【タイ】精密複合部品に関する製造・販売企業の生産技術課長
ヘッドハンター・人材紹介会社
生産管理・品質管理/保証・工場長
掲載開始日：2026/05/28
- 日常会話レベルの英語可
- 幹部登用・キャリアアップ可
- 男性が活躍
- 海外勤務・留学経験者歓迎
- 好待遇・高収入
- 完全週休2日制
タイ法人の製造工場における生産技術課長（シニアエンジニアリングマネージャー）として、生産ラインの立ち上げ、既存ラインの合理化・自動化、およびタイ人エンジニアのマネジメントを主導していただきます。
単なる設備管理にとどまらず、工場の生産性向上やコスト削減（原価低減）に直結する技術戦略を主導し、グローバルサプライチェーンの要を技術面から支える市場価値の高いエンジニアリングキャリアを築くことができるポジションです。
具体的には以下となります
・生産工程設計および見積用の基礎データ作成
└製品仕様に基づき、最適な加工工程の設計/改善を担当
・営業技術業務
└顧客要望に対する技術的提案、見積支援など
・現地スタッフの教育/指導
└ローカル人材の技術力向上、チームマネジメント
※担当エリア：タイを中心にASEAN/南アジア
募集内容
| 会社名 | Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd |
|---|---|
| 職種 | 生産管理・品質管理/保証・工場長 |
| 業種 | 製造・メーカー |
| 勤務地 | 他アジア・海外（インドネシア・インド・タイ・ベトナム等） |
| 勤務時間 | 月曜日～金曜日 7:45～16:45 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 能力と経験に基づく |
| 給与についての説明 |
給与：75,000～100,000 THB 福利厚生： ・住宅手当：会社規定による ・出退勤時は乗合社用車利用（スクンビットでエリアでピックアップ可） （残業手当、交通費（乗合会社車）、食事手当は給与に含む） ・出張手当：会社規定による ・ビザ/労働許可証：会社手配 ・休日：会社規定による（基本的に土日祝祭日）FY26予定年間休日：126日 ・試用期間：3ヵ月 ・福利厚生：賞与：年1回（初年度対象外）昇給：年1回 ※会社業績および個人評価による ・有給休暇（初年度有給休暇なし） ・保険：外国人向け医療/傷害保険を会社負担で加入 |
| 採用企業の説明 | 高度な技術力を武器に、自動車、エレクトロニクス、医療機器など幅広い産業に向けた精密複合部品の製造・販売をグローバルに展開する日系企業です。 その中核を担うタイ法人（チョンブリ・アマタナコン等の主要工業団地を想定）は、最先端の生産設備と高度な自動化ラインを備えた最重要生産拠点として稼働しています。現地には経験豊富な日本人マネジメント層と優秀なタイ人スタッフが在籍しており、日本品質の「カイゼン」と現地のダイナミズムが融合した環境です。次世代のスマートファクトリー化やEV化といった市場の変化を見据え、工場の中核として技術組織を牽引する、非常にやりがいの大きなポストです。 |
応募情報
| 応募条件 | ＜必須条件＞ ・学歴：大学卒業の方で3年以上の勤務経験 ・英語力：日常会話程度 ・設計図面の読解力（三角法の理解を含む） ・CAD使用経験（2D以上） ・品質管理規格（IATF16949/ISO9001/ISO14001）の知識/運用経験 ・海外環境での業務に前向きな方 ＜歓迎条件＞ ・プラスチックシートや薄物金属の打ち抜き加工における工程設計経験（フィルム、両面テープ、発泡体、薄金属など） ・製造現場での改善/効率化経験 ・海外拠点での指導/立ち上げ経験 |
|---|---|
| 英語のレベル | 日常会話レベル |
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 基本は土曜日・日曜日が休みとなる週休2日制です（製造業の特性上、企業カレンダーにより年数回程度の土曜出勤が発生する場合がありますが、平日の計画的な操業管理が行われています）。オンとオフのめりはりをつけ、休日はリフレッシュしながら、タイでの長期的なキャリア形成に集中できる環境です。 |
| 通勤・アクセス | バンコク及び近郊 |
企業情報
| 会社名（英語or日本語orマレー語） |
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd |
|---|---|
| 会社名（*上記以外の言語） | |
| 住所 | B-9-5, Level 9 Block B Northpoint Offices, Mid Valley City, 59200 Kuala Lumpur, Malaysia |
| 代表者名 | Alvin Ng Chee Hock / Noritaka Araki |
| 設立年月 | 2016年11月 |
| 従業員数 | 20名 |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | eeevo recruitは、日本在住歴17年のマレーシア人と、マレーシア在住歴10年以上の日本人が2016年に立ち上げた人材紹介会社です。マレーシアと日本、双方の文化と価値を大切にする創業者とキャリアコンサルタントたちが、みなさまのマレーシア就職をサポートさせていただきます。弊社は、単なる「人材紹介会社」ではなく、1人1人にあったより良い海外就職ができるよう全力でご支援しております。また求人紹介だけではなく、みなさまがマレーシアへ無事渡航できるよう、最後までご支援をさせていただきます。 |
| 会社ショートアピール | ＜人材紹介会社 eeevo recruitについて＞ 弊社は一人一人のご状況に合わせて、マレーシア就職までの支援を行っております。 弊社は日本人のキャリアコンサルタントがおりまして、全員マレーシア歴2年～6年と、長くマレーシアに住んでいる社員がサポートさせていただきます！ (全て日本人・日本語でのサポートとなります) ・無料カウンセリングでのマレーシア就職情報の共有や、求人内容の詳細のご説明（HPに記載のない会社情報） ・応募から面接までの履歴書、職務経歴書の添削 ・1次面接から最終面接までの面接対策の支援 1人でも多くの方がマレーシア就職を実現できるようサポートして参りますので、お気軽にご相談ください！ |
