マレーシアの生産管理・品質管理・工場長の求人一覧
求人検索結果
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Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・雇用形態:正社員 ・試用期間:3~6ヶ月 ・カレンダー:マレーシアのカレンダーに準ずる(土曜はシフトに準ずる) ・給与 : RM 5,000~7,000 (+出張手当など別途相談) ・手当各種:交通費/ガソリン代/出張費 ・勤務地:クアラルンプール【モントキアラ周辺】 ・有給休暇: ○ 2年未満:8日 ○ 2年〜5年未満:12日 ○ 5年以上:16日 ・病気休暇:14日 ・医療保険: 加入あり(病気・怪我などカバー可、年間RM500/診察料の50%を都度支給) <その他> ・渡航費用:なし ・就労ビザ:就労ビザサポートあり(RM7,000支給・条件合致の場合、新規EP発行も検討可) ・社用車:応相談 ・社用携帯:応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 【募集背景】 現地法人の将来の管理職候補として、日本人スタッフを新たに採用いたします。現地スタッフとの連携を大切にしながら、日本人顧客との信頼関係を築き、組織をリードしていける方を募集しています。 【仕事内容】 現在、社長自らが行っている現場実務を引き継いでいただきます。 単に作業をこなすだけでなく、ローカル技術スタッフ(エンジニア)の指揮・管理、作業品質を安定させるための仕組み作りまでを担う、当社の現場の要となるポジションです。 【業務内容】 ・現場でのフロント対応・実務(全体の4〜5割) ・ローカル技術スタッフの指揮・管理(全体の3割) ・在庫管理・発注(全体の1〜2割)
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 96,000 - 126,000 (Annual)
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 同社では、製品の製造を組織・管理する経験豊富な**生産マネージャー(日本語話者)**を募集しています。 本ポジションは、生産ライン全体の安全かつ効率的な運営を担い、製品の品質、コスト管理、安全衛生および環境対応に責任を持ちます。 職務内容(Responsibilities) 製造および生産プロセスの監督 日次・週次・月次・年次の生産計画の策定および実行 4M(人・機械・材料・方法)の最適化などのリソース管理 全製品ラインにおけるコスト削減および生産性向上の推進 従業員および生産施設双方にとって安全な作業環境の維持 会社の手順、方針、プロセスルールの実装 問題や障害が発生した場合の上位管理職への報告 生産性指標、基準、品質管理のモニタリング オペレーターやリーダーなどの従業員の教育・指導 安全・衛生・環境・品質要件の導入・管理
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 96,000 - 126,000 (Annual)
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 同社では、製品の製造を組織・管理する経験豊富な**生産マネージャー(日本語話者)**を募集しています。 本ポジションは、生産ライン全体の安全かつ効率的な運営を担い、製品の品質、コスト管理、安全衛生および環境対応に責任を持ちます。 職務内容(Responsibilities) 製造および生産プロセスの監督 日次・週次・月次・年次の生産計画の策定および実行 4M(人・機械・材料・方法)の最適化などのリソース管理 全製品ラインにおけるコスト削減および生産性向上の推進 従業員および生産施設双方にとって安全な作業環境の維持 会社の手順、方針、プロセスルールの実装 問題や障害が発生した場合の上位管理職への報告 生産性指標、基準、品質管理のモニタリング オペレーターやリーダーなどの従業員の教育・指導 安全・衛生・環境・品質要件の導入・管理
Startek Malaysia / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート|一般事務・秘書/アシスタント|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給:12,000リンギット 【手当】 KPI:最大 400リンギット Shift allowance:最大 600リンギット 【福利厚生】 ■昇給制度(随時) ■時間外手当全額支給 ■夜勤手当(該当の場合) ■健康保険+生命保険(海外勤務のため雇用・労災保険・厚生年金なし) └歯科治療もカバーあり \移住のサポートも万全/ ■労働許可(VISA)の手配 ■片道の航空券手配 ■無料空港ピックアップ ■2週間無料のホテル提供 ■家族VISAのサポート制度 └家族も保険適用可能。多数サポート経験あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 【ポジション】 大手フードデリバリー・配車サービス(エスカレーション対応スペシャリスト) 【仕事内容】 日本国内でフードデリバリーおよび配車サービスを展開している大手外資系クライアント企業の「エスカレーション対応スペシャリスト」としてご勤務いただきます。本ポジションでは、BPO(外部委託先)からエスカレーションされた、複雑なお問い合わせやクレーム対応をご担当いただきます。エスカレーションされた案件について内容を詳細に確認し、原因を分析したうえで、適切な解決策を提案いただきます。また、BPOチームに対して対応方針の指示やフィードバックを行うことで、チーム全体の対応品質の向上およびサービス改善にも貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 ・BPO(外部委託先)で対応が難しいエスカレーション案件の対応方法の提案 ・電話/チャット/メールを通じたユーザーサポート ・お問い合わせ内容の精査および原因分析、解決策の検討 ・サポートプロセスや対応フローの改善提案・実行 ・社内外(BPO含む)関係者との連携・調整 【例】 ・BPOから「マニュアルに記載のない問い合わせ」の対応相談を受け、状況を整理したうえで最適な対応方針を提示 ・BPOでは確認できないシステム上の情報や顧客データをもとに調査を行い、問題解決までリード 【勤務開始日】 8月17日(月) ※上記入社日以外も相談可能です
Startek Malaysia / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート|一般事務・秘書/アシスタント|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給:12,000リンギット 【手当】 KPI:最大 400リンギット Shift allowance:最大 600リンギット 【福利厚生】 ■昇給制度(随時) ■時間外手当全額支給 ■夜勤手当(該当の場合) ■健康保険+生命保険(海外勤務のため雇用・労災保険・厚生年金なし) └歯科治療もカバーあり \移住のサポートも万全/ ■労働許可(VISA)の手配 ■片道の航空券手配 ■無料空港ピックアップ ■2週間無料のホテル提供 ■家族VISAのサポート制度 └家族も保険適用可能。多数サポート経験あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 【ポジション】 大手フードデリバリー・配車サービス(安全・トラブル対応スペシャリスト) 【仕事内容】 日本国内でフードデリバリーおよび配車サービスを展開している大手外資系クライアント企業の「安全・トラブル対応スペシャリスト」としてご勤務いただきます。本ポジションは、通常のカスタマーサポートとは異なり、事故やトラブルなど緊急性の高いケースを専門的に担当するポジションです。注文者、配達員、レストラン、運転手など、サービスをご利用される方々から寄せられる「事故・トラブル・安全に関するお問い合わせ」に対応していただきます。一次対応で解決が難しいインシデントについて、状況の整理や事実確認を行い、必要に応じて関係者へのヒアリングを実施。電話・メール・チャットなどのツールを使用し、適切かつ丁寧なサポートを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・事故・トラブルなど緊急性の高いお問い合わせ対応 ・当事者の方へのヒアリングおよび状況の聞き取り ・必要に応じた、保険会社・警察・関係機関への確認対応 ・インシデント内容の整理、優先度判断 ・対応履歴・状況の記録およびレポート作成 ・状況に応じて、専門の調査チームへの引き継ぎ・エスカレーション 【インシデント例】 フードデリバリー注文者:配達された飲食物を食べた後、体調を崩し医療機関を受診 フードデリバリー配達員:配達中の事故によりケガをしてしまった 配車サービス利用者:運転手から不適切な言動を受けたとの相談 配車サービス運転者:乗客とのトラブルや暴力行為に関する報告 【勤務開始日】 8月17日(月) ※上記入社日以外も相談可能です
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 5.130
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- This position is a Production Planner responsible for developing and coordinating the overall production schedule to ensure smooth manufacturing operations. Key duties include planning and adjusting production schedules, coordinating with packing and inspection processes, and monitoring materials, equipment, and manpower. The role also involves managing production disruptions, delivery timelines, costs, and continuous improvement activities. Daily communication with Japan headquarters in Japanese via Teams and phone is required to report production status and align on adjustments. This role acts as a key coordinator between the shop floor and headquarters to ensure efficient production flow. • Planning, scheduling and coordinating production • Evaluating raw materials and equipment to ensure everything is in place for production • Scheduling shifts and workers to provide proper coverage • Watching costs to ensure the production process stays within budget • Reporting on the production status and any production issues to upper management • Handling production disruptions and productivity problems • Finding ways to improve productivity and reduce costs • Using market forecasts and competitive analysis to anticipate necessary production changes • To communicate with HQ Additional information -This position is primarily limited to production scheduling tasks. (However, if additional tasks are assigned, the candidate will be expected to handle them as needed.) -The role involves direct communication with production operators. -Communication with the Japan headquarters will be conducted in Japanese on a daily basis. -The main communication methods will be via Teams and phone calls.
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】:4,000~5,000 USD *経験・能力・スキルに応じて決定 *試用期間:2ヶ月(試用期間中の給与:85%) 【福利厚生】 ・社会保険 ・有給休暇 ・賞与 ・昇給 ・渡航費 ・ビザ申請料負担 ・送迎 ・その他要相談
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【求人概要】 世界的に認められたメーカーで、ベトナム工場の工場長を募集 【業務内容】 ・工場運営全般および生産プロセスの管理・統括 ・現地スタッフ、エンジニア、および生産管理チームの指揮・監督 ・財務諸表の分析および基礎的な会計知識を用いたコスト効率の向上 ・高い製造品質基準の維持および現地従業員への技術・ノウハウの伝承 ・工場が現地の環境規制や安全基準を厳格に遵守していることの管理・徹底 ・工業団地内における物流、サプライチェーンおよび原材料倉庫の管理 ・地域統括本社と連携し、生産KPIおよび財務状況の報告 ・スタッフの定着率向上のための戦略的な人事評価および透明性のある評価制度の構築 ・チームワーク向上のためのイヤーエンドパーティーや社員旅行などの社内企業イベントの企画・参加 ・その他経営陣から割り当てられる関連業務
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】:3,000~4,500 USD *経験・能力・スキルに応じて決定 *試用期間:2ヶ月(試用期間中の給与:85%) 【福利厚生】 ・社会保険 ・賞与 ・昇給 ・渡航費 ・ビザ申請料負担
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【求人概要】 高品質な産業用機械および部品を専門とする、急成長中の製造・販売企業のベトナム現地法人にて、 工場全体の統括・マネジメントを行う工場長を募集しています。 【業務内容】 ・受注、資材調達、製造から最終出荷に至るまでの工場全体の業務フローの監督および最適化 ・工場内における標準作業手順(SOP)、社内規定、品質管理マニュアルの再構築および強化 ・急成長する市場ニーズに対応するための工場改善戦略の立案と実行 ・日本語でのコミュニケーションが可能なベトナム人製造部長と連携し、現地生産チームを統括・指導 ・現地法人の総責任者の直下で、製造現場のオペレーションと経営・営業戦略との橋渡しを担う ・食品加工機器等の産業用機械の組立およびメンテナンスサービスの進捗・品質管理 ・溶接部品や精密板金などの受託製造における生産管理および品質保証 ・工場内のKPI(リードタイム短縮、コスト効率、安全衛生プロトコル等)のモニタリングと改善 ・経営陣から委任される工場運営に関連する諸業務 ・その他関連する業務
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 5.000
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- This position is a Quality Assurance (QA) role responsible for ensuring the quality of glass fiber products and manufacturing processes. The role includes conducting inspections, testing, and analysis, as well as managing non-conforming products and implementing corrective actions. The QA Engineer will also handle customer complaints, support quality improvement activities, and ensure products meet required standards. Daily communication in Japanese (mainly via email) with the Japan headquarters is required for reporting and coordination, and the role may involve occasional overseas travel for customer meetings and quality issue discussions. • To analyze and liase with HQ on quality issue (mostly communicating by email ) • To work together with production team and incoming quality control to prevent defects. • Developing, building or testing new products, processes, or procedure • Control of conforming and non-conforming products. • To assist QA Manager to handle customer complaints and information & audit. • To develop effective quality control processes. • Conducting tests and inspections of products, services, or processes to evaluate quality or performance. • Oversee all product development procedures to identify deviation from quality standards. • Inspect final output and compare properties to requirement • Ensure that the quality standards set by the customer are met • Plans and implemented methods to continually improve the quality of products • Other task assign by the superior.
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長|購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 雇用形態:正社員 ■試用期間:6ヶ月 ■カレンダー:マレーシアのカレンダーに準ずる ■基本給与:RM20,000 ~ 25,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ■ボーナス:あり ■有給休暇:年間10日 ■病欠休暇:年間14日 <その他> 就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 【会社概要】 当社はEMSを中核事業として展開しており、顧客のニーズに合わせてワンストップで提供できる体制を整えております。 この度は生産管理マネージャーとしてご活躍いただける人材を募集いたします 【仕事内容】 ■生産計画の立案・進捗管理: ・受注予測および確定注文に基づく、中長期および日次の生産計画(Master Production Schedule)の策定。 ・400人規模・複数ラインの稼働状況を把握し、ボトルネックの解消や突発的な計画変更への迅速な対応。 ■サプライチェーン&資材管理(調達・在庫最適化): ・電子部品や原材料の必要量計算(MRPの運用)と、購買部門・サプライヤーとの納期調整。 ・過剰在庫の抑制(キャッシュフロー改善)を意識した、適正な仕掛品および製品在庫の管理。 ■出荷・物流(ロジスティクス)管理: ・国内外の顧客へのオンタイムデリバリー(JIT納入など)を確実にするための出荷コントロール。 ・貿易実務や物流業者との調整・コスト削減。 ■マネジメントおよび組織開発: ・生産管理部門(プランナー、進捗管理、倉庫スタッフなど)のマネジメント、評価、およびスキルアップ支援。 ・現地ローカルスタッフとの円滑なコミュニケーションと、強い信頼関係の構築。 ■データ分析および改善: ・生産実績、納期達成率(OTD)、在庫回転率などのKPI管理と、役員会・日本本社へのレポート。 ・生産管理システム(ERP/MRP)の運用改善や、業務効率化(DX推進など)の主導。
JAC Recruitment India / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■福利厚生 VISA・外国人登録取得関連費用支給 赴任時航空券支給 一時宿泊費支給(最大2週間程度) 通勤用車両・送迎あり 年1回 日本への往復航空券支給(入社翌年以降) 買い出し休暇(3ヶ月に1回/航空券+2泊宿泊費支給) 現地医療保険加入
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- ■業務内容 インド法人における工場長候補として、工場運営全般をご担当いただきます。 生産現場のマネジメント(約160名規模:正社員・ワーカー含む) 安全管理全般の統括 5S活動の推進・徹底 工場全体の業務改善および生産性向上施策の推進 ■組織構成 以下4部門に分かれ構成 プロダクション 金型 メンテナンス 品質保証(QA) 各部門にマネージャーが在籍 本ポジションは現場トップ(工場長)として全体をマネジメント
Language Talent Solutions (LTS) / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長|顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 基本給:RM12,000+KPIインセンティブ (参考:約48万円/1RM=約40円換算) 【福利厚生】 有給休暇:19日 病気休暇:14日 入院休暇:60日 就労ビザ支給(会社負担) 片道航空券支給(渡航時) 到着後2週間の宿泊サポートあり 医療保険完備 社会保険完備 海外勤務でも安心してスタートできるサポート体制
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 仕事内容 ■ 研修の企画・運営 新入社員研修の実施・運営・改善 継続的な研修プログラムの実施 研修内容の標準化および品質管理 研修担当者(トレーナー)の指導・育成 ■ 研修品質の管理 研修参加者の理解度・習熟度の確認 研修効果の分析と改善 研修内容および運営方法の見直し ■ 安全業務に関する研修対応 サービス利用ルールや運用方針の教育 不適切な投稿・コンテンツ対応の指導 個人情報保護およびデータ管理の教育 緊急対応・リスク対応に関する教育 ■ 関係部署との連携 現場チーム・品質管理チームとの連携 業務課題の共有と改善対応 現場フィードバックの研修内容への反映 ■ 研修成果の管理 研修合格率や現場配属後の定着率の管理 受講者の習熟度向上施策の実施 研修参加者のエンゲージメント向上施策 ■ 継続改善活動 現場の意見をもとにした研修改善 データを活用した研修内容の最適化 研修運営の効率化および改善 ■ ポジションの特徴 本ポジションは、単なる研修担当ではなく「人材育成」と「サービス品質・安全運用」を支える重要なリーダー職です。 現場で発生する課題を研修に反映し、組織全体のパフォーマンス向上に直接貢献できるやりがいのあるポジションです。
Navigos Group Vietnam JSC / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:月給40万~50万円前後(応相談) 【福利厚生】 ・ビザ/ワークパーミット取得サポート ・社用車送迎あり(ホーチミン1区から) ・昼食手当、家賃手当 ・ベトナム社会保険、健康保険 ・個人所得税(PIT)サポート ・年次休暇、社員旅行、年次賞与 ・出張費支給(発生時)
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種:生産管理 勤務地:ベトナム・ホーチミン市内 給与:月給40万~50万円前後(応相談) 雇用形態:正社員 【このポジションの魅力】 ◎ 世界的メーカー「NIDECグループ」の安定基盤 ◎ 海外工場における生産管理経験を活かせる環境 ◎ 生産計画から在庫・納期管理まで幅広く関与可能 ◎ 将来的にマネジメント経験も積めるポジション 【業務内容】 ・生産計画の立案、進捗管理、および調整 ・資材の発注、在庫管理、およびサプライヤー対応 ・製造部門との連携による生産スケジュール最適化 ・納期管理および顧客対応 ・生産データの分析およびレポート作成
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:75,000~100,000 THB 福利厚生: ・住宅手当:会社規定による ・出退勤時は乗合社用車利用(スクンビットでエリアでピックアップ可) (残業手当、交通費(乗合会社車)、食事手当は給与に含む) ・出張手当:会社規定による ・ビザ/労働許可証:会社手配 ・休日:会社規定による(基本的に土日祝祭日)FY26予定年間休日:126日 ・試用期間:3ヵ月 ・福利厚生:賞与:年1回(初年度対象外)昇給:年1回 ※会社業績および個人評価による ・有給休暇(初年度有給休暇なし) ・保険:外国人向け医療/傷害保険を会社負担で加入
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- タイ法人の製造工場における生産技術課長(シニアエンジニアリングマネージャー)として、生産ラインの立ち上げ、既存ラインの合理化・自動化、およびタイ人エンジニアのマネジメントを主導していただきます。 単なる設備管理にとどまらず、工場の生産性向上やコスト削減(原価低減)に直結する技術戦略を主導し、グローバルサプライチェーンの要を技術面から支える市場価値の高いエンジニアリングキャリアを築くことができるポジションです。 具体的には以下となります ・生産工程設計および見積用の基礎データ作成 └製品仕様に基づき、最適な加工工程の設計/改善を担当 ・営業技術業務 └顧客要望に対する技術的提案、見積支援など ・現地スタッフの教育/指導 └ローカル人材の技術力向上、チームマネジメント ※担当エリア:タイを中心にASEAN/南アジア
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)
- 職種
- 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:~RM30,000 福利厚生: ・電話手当:RM215 ・社用車 ・交通費(ガソリン代):RM 750 ・住居費 ・外来/入院保険 ・ゴルフクラブ会員権 ・フレックスタイム制
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 世界的な需要が高まるグローバル家電製品向けの「高機能金属部材」を製造する拠点にて、研究開発部門を統括するディレクター(責任者)を募集します。 主なミッションは、市場のニーズに合わせた研究開発戦略の策定と、新製品開発(設計・試験・生産の監督)の主導です。生産・営業・マーケティングといった他部門と密に連携しながら、プロジェクトと事業目標を統合し、予算管理やリソースの最適化を行います。また、製品の品質・法規制への準拠、さらにはカスタマーサービス部門の統括・モニタリングまで、幅広い領域でマネジメントを発揮していただきます。 最高月給RM30,000というエグゼクティブ級の高待遇に加え、社用車支給、住居費補助、ゴルフクラブ会員権など、極めて手厚い福利厚生が魅力です。培ってきた技術的知見を活かし、グローバル市場における「技術経営」の根幹を担うやりがい十分のポジションです。 具体的には以下となります。 ・会社のビジョンおよびコーティング済み ・製品に対する市場の需要に沿った研究開発戦略を策定し、実行する。 ・新規アルミニウム/コーティング関連製品の設計、試験、生産の監督を含め、企画段階から製品発売および顧客受入に至るまでの新製品開発活動を主導する。 ・標準的なエンジニアリング手法、手順、基準の独立した評価、選定、適応において、高度な判断力を要する非定型の問題に対し、リーダーシップと指導を提供する。 ・生産、営業、マーケティングを含む部門横断的なチームと緊密に連携し、研究開発プロジェクトと事業目標との整合性を確保する。 ・製品管理部門と連携してプロジェクトの進捗を管理し、研究開発予算の管理準備を行い、リソースの費用対効果の高い活用を確保する。 ・付加価値を高めるための塗料の継続的な改善に向け、フィードバックを検証する。 ・すべての製品およびプロセスが国内および国際的な規制に準拠していることを確認し、厳格な品質管理および品質保証の取り組みを実施する。 ・カスタマーサービス部門の監督および管理を担当し、生産性、対応速度、およびサービス品質に影響を与えるあらゆる指標のモニタリングと報告を行う。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:~RM10,000 福利厚生: ・AL:10日間 ・ML:14日間 ・医療保険 ・Bonus:年1回/12月 ※業績/個人の評価によって変動あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- クアラルンプール近郊に工場を構える日系製造メーカーにて、日本人工場長のサポート役として、既存顧客を中心とした営業活動や日本本社との連絡調整業務を担当します。 具体的には、自動車や家電向けの精密部品に関する受注対応や顧客フォローを行いながら、将来的には新規開拓など事業拡大の一翼を担うことも期待されています。 業界未経験でも何らかの営業経験があれば応募可能で、日常会話レベルの英語力を活かしつつ、マレーシアで長期的に安定したキャリアを築きたい方に最適な環境です。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:~RM15,000 福利厚生 ・有給休暇:14日間/年間(コンサルタント)、16日間/年間(シニアコンサルタント) ・賞与:あり(業績に応じて) ・昇給制度:あり(成績に応じて) ・ビザサポート/取得手当:あり ・パソコン貸与:あり ・通信手当:あり ・健康診断:あり ・医療保険:加入
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- マレーシアを拠点に、大手日系コンサルティングファームのメンバーとして、最新のクラウド人事システム(SAP SuccessFactors)の運用・改善を担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 システムの運用保守と改善提案: 導入後のシステムが円滑に稼働するようサポートし、クライアントの課題を分析してパフォーマンス向上のための提案を行います。 プロジェクト・品質管理: 進捗状況や成果物のクオリティを厳格に管理し、プロジェクトを成功へと導きます。 ブリッジ業務: 日本人クライアントと現地の多国籍チームの間に入り、円滑な意思疎通を図るコーディネーターとして活躍していただきます。 グローバルな環境で、DX(デジタルトランスフォーメーション)の最前線に携われるのがこの仕事の大きな魅力です。
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 13.000 - MYR 15.000
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 品質保証 マネージャー 当社マレーシア工場にて生産されるセラミック基板およびセラミック粉末成形品の品質保証業務を担当していただきます。製造部門や技術部門と連携しながら、製品品質の維持・向上および顧客要求への対応を行います。 主な業務内容: ■品質保証業務 -セラミック基板・粉末成形品の品質基準の管理および品質評価 -製造工程における品質データの収集・分析・改善提案 -不良発生時の原因分析および再発防止策の立案・実行 ■品質異常対応(顧客対応) -顧客からの品質クレーム対応- -不具合発生時の原因調査および報告書(8Dレポート等)の作成 -顧客監査・品質問い合わせへの対応 ■品質改善活動 -QC手法(QC七つ道具等)を用いた品質分析 -なぜなぜ分析などによる真因追究と改善活動の推進 -製造部門と連携した品質改善プロジェクトの推進 ■監査対応 -社内品質監査の実施および改善フォロー -顧客監査・外部監査への対応 -品質マネジメントシステムの運用サポート ■組織連携 -日本本社の品質部門との連携 -マレーシア工場内の製造・技術部門との品質調整 -ローカルスタッフへの品質指導・教育 担当製品 セラミック基板/セラミック粉末成形品
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収:700-1000万円(ご経験、スキルに応じて) 【福利厚生】 ・賞与 ・住宅手当 ・民間医療保険 ・帰国手当 ※その他応相談
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- ベトナム製造拠点における経営の全権を担うポジションです。 生産・品質・人材・財務・対外関係に至るまで、拠点運営のあらゆる側面においてリーダーシップを発揮していただきます。 入社後は日本本社にて3ヶ月間の研修プログラムを実施。製品知識・製造プロセス・社内オペレーションを体系的に習得いただいたうえで現地赴任となるため、海外マネジメント未経験の方でも万全の体制でスタートできます。 ■ 主な職務内容 ① 生産管理・製造オペレーション 生産計画の立案・進捗管理および製造ラインの安定稼働を統括 生産効率・歩留まりの改善を目的としたKPI設定と継続的なオペレーション改善(カイゼン)の推進 設備投資・保全計画の策定と実行管理 ② 品質管理・コンプライアンス 品質基準・検査体制の構築および維持管理 不適合品の発生防止に向けた根本原因分析(RCA)と是正措置の実施 ISO等の国際品質規格への対応および社内品質文化の醸成 ③ 組織マネジメント・人材育成 現地スタッフ(管理職含む)の採用・配置・評価・育成を一貫して統括 マネジメント層の計画的な育成による組織の自律化・ローカライズの推進 労務管理・就業環境の整備、および現地労働法規への対応 ④ 財務・収支管理 拠点の損益(P&L)全体を把握し、売上・原価・経費の一元管理を担当 年次予算の策定および月次での予実差異分析・改善施策の立案 コスト削減・収益性向上に向けた構造的な取り組みの主導 ⑤ サプライチェーン・調達管理 原材料・副資材の調達先管理および安定供給体制の維持 ベンダー評価・交渉・契約管理を通じた調達コストの最適化 在庫水準の適正化と物流効率の改善 ⑥ 対外関係・ステークホルダー管理 ベトナム政府機関・行政当局との関係構築および許認可・法令対応 取引先・顧客への対応窓口として、信頼関係の維持・強化を担当 地域コミュニティとの良好な関係の構築 ⑦ 日本本社との連携・経営報告 月次・四半期ごとの業績報告および経営課題の共有 グループ全体の経営戦略と現地オペレーションの方向性の整合 本社の経営方針を現地に落とし込み、具体的なアクションプランへ展開
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 180,000 - 240,000 (Annual)
- 勤務地
- マレーシア、クアラルンプール & セランゴール(首都圏)、ペナン・北部エリア、ジョホール・マラッカ・南部エリア、東マレーシア・その他
- 職務内容
- 同社の主要顧客の1 社である半導体製造装置メーカーより技術移転を受け、マレーシアで 顧客の完成品の組み立てを行います。※コントラクトマニュファクチャリング形態 入社後4 か月は日本で研修を行い、その後マレーシアにて顧客との窓口となり、マレーシ アの組み立て工場のマネジメントを行っていただきます。 従業員を教育し、まとめ、装置組み立てのプロジェクトマネジメントを行う。 社内での問題を取りまとめ調整する 顧客の情報をまとめ、マニュアルとして社内に落とし込む。
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 180,000 - 240,000 (Annual)
- 勤務地
- マレーシア、クアラルンプール & セランゴール(首都圏)、ペナン・北部エリア、ジョホール・マラッカ・南部エリア、東マレーシア・その他
- 職務内容
- 同社の主要顧客の1 社である半導体製造装置メーカーより技術移転を受け、マレーシアで 顧客の完成品の組み立てを行います。※コントラクトマニュファクチャリング形態 入社後4 か月は日本で研修を行い、その後マレーシアにて顧客との窓口となり、マレーシ アの組み立て工場のマネジメントを行っていただきます。 従業員を教育し、まとめ、装置組み立てのプロジェクトマネジメントを行う。 社内での問題を取りまとめ調整する 顧客の情報をまとめ、マニュアルとして社内に落とし込む。
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】 2,800~4,000 USD *経験・能力・スキルに応じて決定 *試用期間:2か月(試用期間中の給与:85%) 【福利厚生】 ・海外損害保険加入 ・赴任航空券(初回) ・ビザ/ワークパーミット取得費用会社サポート ・帰国航空券(年1回) ・その他、応相談
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【求人概要】 本ポジションは、精密部品メーカーのベトナム工場における「将来の工場長候補」としての採用です。 現在、拠点は変革の時期を迎えており、単に現状を維持するのではなく、 現場の課題を自ら見つけ出し、改善をリードできるプロフェッショナルを求めています。 【業務内容】 ・製造現場における生産効率の向上および工程改善の立案・実行 ・品質の安定化に向けた品質管理体制(ISO等)の運用および指導 ・製造原価の把握および損益管理(P/L意識を持った工場運営) ・ローカルスタッフ(約100名)のマネジメントおよび人材育成 ・日本本社およびグループ会社との業務連絡・進捗報告 ・設備保全および自動化設備の導入検討・運用管理 ・化学配合や材料特性に関する技術的な知見に基づく現場指導 ・安全衛生管理および工場内5Sの徹底 ・顧客対応(技術的な説明を要する営業同行等) ・ローカル通訳スタッフを介した指示出しおよび円滑なコミュニケーション ・その他、工場運営に付随する関連業務全般 【魅力ポイント】 ・経営者直結の環境で、自身のアイデアを具現化できる大きな裁量権があります。 ・将来的には工場長として、拠点運営の全権を担うキャリアパスが描けます。 ・本社研修制度があり、製品・技術を深く理解してから現地赴任が可能です。
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】 2,500~3,000 USD *経験・能力・スキルに応じて決定 *試用期間:2か月(試用期間中の給与:85%) 【賞与】 ・賞与(1か月) 【手当】 ・時間外手当 【福利厚生】 ・ビザ/ワークパーミット取得サポート ・片道航空券 ・社会保険 ・海外医療保険 ・ 一時帰国航空券交渉可 ・昼食(工場内)
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【概要】 製造マネージャー候補として、将来的に製造部門をリードできる方を募集いたします。 具体的には、工場での生産計画立案・工程管理・改善活動、技術開発部門および品質保証部門との連携による新製品立上げ、製造現場の品質基準の維持・改善、コスト低減推進、安全衛生・環境保護活動への参画などを担っていただきます。 このポジションは、現地スタッフ(ベトナム人)および日本人管理者と協働しながら、グローバルな視点で生産体制を構築・改善していく役割です。 将来的な工場管理マネージャーとしてのキャリアパスも想定しています。 【業務内容】 ・工場の月次・週次生産計画の立案・進捗管理・実績分析 ・製造工程(布の加工、コーティング、組立、検査、梱包など)における工程設計・改善活動の推進 ・新製品(加熱機能付き布製品、脱臭フィルター、多機能素材等)開発にあたって、技術開発部門・品質保証部門・製造部門とのクロスファンクション連携 ・品質管理体制の構築・維持および品質不具合の原因解析・再発防止対応 ・製造コストのモニタリングおよび削減提案・実行(原材料ロス・工程ロス・エネルギー効率等) ・安全衛生・環境保護の遵守、5S/カイゼン活動の実践と推進 ・現地スタッフ(ベトナム人)および日本からの赴任者との協働、教育・育成・モチベーション管理 ・工場設備・保全の状況確認、設備投資/改修提案への参画 ・日本本社およびグループ拠点との連携・報告業務(製造実績・品質指標・改善進捗など) ・その他付随する業務 【魅力】 ・100年以上の歴史を持つ大手企業であり、安定して働くことが可能です! ・グループ全体でベトナムへ注力していく中長期目標があるため、企業としての成長を実感できます! ・英語に自信がない方でも海外勤務に挑戦可能です!
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】:RM 10,000 〜 RM 15,000 *経験・能力・スキルに応じて決定 【賞与】会社規定による(詳細は面談時) 【昇給】会社規定による 【手当】詳細は面談時(住宅手当・交通費・医療保険等) 【福利厚生】EPF、SOCSO、EIS(マレーシア法定福利)/詳細は面談時
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 【仕事内容】 マレーシア首都圏(クアラルンプール&セランゴール)の日系電子機器メーカー戦略拠点にて、Production Division Head および Department Head の補佐役として、Production Division 全体の円滑な運営を支援するサポートスペシャリストを募集します。マレーシア工場と日本本社をつなぐ重要な役割を担います。 ・日々の生産状況・品質状況のモニタリングと分析 ・不具合の根本原因分析・改善活動のサポート ・日本本社への技術レポートおよびKPI/プロジェクト進捗の直接報告 ・Kaizen活動および横展(Yokoten)を通じた工場の品質・オペレーション基準の強化サポート ・現地オペレーションと日本本社間の報・連・相の調整 ・生産効率化(自動化計画・工程改善)の立案サポート ・新製品の試作段階におけるFMEA調査 【募集背景】 日系電子機器メーカーがマレーシア拠点の戦略的拡大を進めており、Production Division運営をサポートするキーパーソンとして募集を行います。 【魅力ポイント】 ・マレーシア戦略拠点拡大期のキーパーソンポジション ・マレーシア工場 ↔ 日本本社をつなぐブリッジ的役割 ・製造現場の実務 × 日本式品質マネジメントの両方を活かせる ・FMEA/QC七つ道具/Kaizen/横展/報連相など、日本式手法を実践できる環境 ・日本本社との直接コミュニケーション機会
Agensi Pekerjaan JointHire Sdn. Bhd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ビザの申請あり その他福利厚生あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- • 社内および顧客による監査対応 • 製品不良の分析および是正・予防措置の実施 • 顧客クレームの対応(原因究明、報告、改善活動) • 海外拠点(日本・欧州・中国・タイなど)への出張サポート • 新製品立ち上げに伴う品質保証体制の構築 • 工程内品質管理のモニタリングおよび改善 • 品質関連データの収集・分析 • 品質マニュアルや標準作業手順書(SOP)の見直し • 部門KPIおよび品質目標の達成に向けた活動
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・雇用形態:正社員 ・給与 : RM 10,000 - RM 15,000 ・試用期間:6か月 ・ 手当 車両手当 食事手当 住宅手当 出張手当 ・ 福利厚生 EPF SOCSO / EIS(外国籍はEIS対象外) 有給休暇 病気休暇 外来診療補助 入院・手術保険 生命保険 傷害保険 制服支給 年次ボーナス/インセンティブ(業績および個人評価に基づく) 携帯電話購入補助および業務用通信費会社負担 渡航時航空券 VISAサポート有 マレーシア運転免許取得サポート
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- <概要> 品質保証部門の戦略立案と組織運営を担い、車載製品の品質維持・改善を推進する。 顧客対応や品質ツール(8D、FTA等)の活用を通じてトラブル防止策を実施し、部門KPIの管理や経営層への報告も行う。 <業務内容> ・品質保証戦略の立案・実行(品質要求・監査対応を含む) ・品質に関するカスタマーインターフェースの統括(クレーム対応、8Dレポート提出、顧客品質会議への対応) ・重大品質問題発生時のリーダーシップ発揮および最終責任者としての判断(是正処置・再発防止策の承認) ・8Dレポート、FTA、五原則シート等の品質ツールのレビューおよび指導(分析の妥当性・再発防止策の有効性確認) ・品質マネジメントシステムの維持・改善(内部監査・顧客監査・外部監査対応) ・QA部門の組織マネジメントおよび人材育成(マネージャー/キーパーソンの育成) ・製造・技術・生産管理部門とのクロスファンクショナルな連携強化(工程品質・初期流動管理・変更管理の推進) ・工程変更・材料変更時の品質リスク評価および顧客承認プロセスの管理(影響分析、顧客への説明・合意形成) ・品質KPIの設定・モニタリングおよび経営層へのレポーティング(不良率、クレーム件数、是正完了率など) ・自律的に動ける品質組織づくりの推進
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■雇用形態:正社員 ■給与:12,000 ~ 18,000RM/月(経験次第) ■食事代:55RM(月、Canteenでのcoupon支給) ■賞与:有 ■就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポート有り その他の手当は委細面談。
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- <会社概要> 当社は日本のみならず世界的に幅広く利用されているオフィス家具の製造業です。 安心の品質をお手ごろな価格でご提供しております。 <業務内容> 1. サプライヤー管理・指導およびコストダウン交渉 - 外注先の品質監査、製造プロセスの改善指導。 - 品質基準を維持した上での、外注先との原材料や加工費に関するコスト削減交渉。 - 新規サプライヤーの開拓・評価。 2. チームマネジメント - 現場QCメンバーの教育、タスク割り当て、パフォーマンス評価。 - 現場管理および生産スケジュールの進捗確認、トラブル発生時の迅速な意思決定。 3. 日本本社・関係各所との連携 - 日本側担当者への品質状況報告、不具合発生時の報告書作成および再発防止策の提案。 - 設計・開発部署との技術的な打ち合わせ。 ★魅力★ ・5年10年と長くお勤めの方が多く安定感のある職場環境です。
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 120,000 - 144,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 【求人詳細】 日系電子機器メーカーにて生産・品質マネジメントを統括するポジションです。 日本本社と連携しながら、現場の品質改善・課題解決をリードしていただきます。 ■生産および品質状況のモニタリング、データ分析 ■不具合解析および是正・予防措置の推進 ■技術・品質に関する内容の日本本社への報告 ■新製品に関するFMEAの実施・運用 【本ポジションの魅力】 日系グローバルメーカーの海外製造拠点マネジメント候補として活躍いただきます。
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 120,000 - 144,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 【求人詳細】 日系電子機器メーカーにて生産・品質マネジメントを統括するポジションです。 日本本社と連携しながら、現場の品質改善・課題解決をリードしていただきます。 ■生産および品質状況のモニタリング、データ分析 ■不具合解析および是正・予防措置の推進 ■技術・品質に関する内容の日本本社への報告 ■新製品に関するFMEAの実施・運用 【本ポジションの魅力】 日系グローバルメーカーの海外製造拠点マネジメント候補として活躍いただきます。
Reeracoen Vietnam / 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)
- 職種
- 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】 3,000~5,000USD *経験・能力・スキルに応じて決定 *試用期間:2ヶ月(試用期間中の給与:85%) 【賞与】 ・年2回(12月・5月) 【昇給】 ・年1回 【手当】 ・住宅手当 【福利厚生】 ・社会保険(試用期間中から加入) ・MSIG医療保険/傷害保険 ・年次有給休暇(年間14日) ・社員旅行 ・忘年会(Year End Party)
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【求人概要】 同社は、日本資本100%出資の企業で、電子回路基板および電子部品を専門に取り扱う商社です。 エレクトロニクス業界におけるトータルサービスプロバイダーとして、市場やお客様の多様なニーズに迅速かつ的確に対応し、 高品質な製品とサービスを提供しています。 この度、エンジニアリング兼品質管理マネージャーとして以下業務を担っていただける方を募集いたします。 【業務内容】 ・委託先EMS工場における製造品質・工程・生産状況の総合管理 ・新製品立上げ時の製造導入管理および量産移行までの品質・工程フォロー ・製造品質管理、不良解析、是正処置および予防処置の立案・実行管理 ・顧客品質対応(クレーム対応、報告書作成、顧客監査対応、改善提案) ・委託先工場に対する品質監査・工程監査の実施および改善指導 ・ローカルQCEチームの育成・マネジメント(技術指導、評価、体制構築) ・工場経営陣および現地責任者との定例ミーティングを通じた品質・生産課題の共有 ・日本本社および経営層へのレポーティングおよび改善提案
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】 3,000~4,000USD *経験・能力・スキルに応じて決定 *試用期間:2ヶ月(試用期間中の給与:85%) 【賞与】 ※現在調整中 【昇給】 ※現在調整中 【手当】 ・ビザ/ワークパーミット取得サポート 【福利厚生】 ・民間医療保険 ・その他調整中
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【求人概要】 さらなる組織の安定と品質向上のため、現場マネージャーの指導や法規制対応を担う中心メンバーを募集します。 社内のスタッフ層は日本語が堪能なベトナム人が多く、語学の壁を感じることなく、これまでの製造業での経験を存分に発揮できる環境が整っています。 医療機器という高い品質と信頼が求められるモノづくりを通じて、ベトナム拠点の次なるステージを共に創り上げていただける方をお待ちしています。 【職務詳細】 ・各部門(計8部署)のベトナム人マネージャーに対する業務指導および相談対応 ・年間の重点活動目標に基づくアクションプランの策定と進捗管理 ・QCD(品質・コスト・納期)向上のためのプロセス改善および現場指導 ・現場で発生する突発的な課題に対する解決策の提示と実行支援 ・医療機器特有のQMS(品質マネジメントシステム)に基づく運用管理と指導 ・各国の法規制(環境保護、個人情報保護等)に準じた社内規定の作成・見直し ・技術文書の管理体制の構築および維持 ・日本本社との業務連絡や報告業務の遂行 ・ローカルスタッフの育成およびマネジメント業務の補完 ・その他、工場運営に付随する関連業務全般 【会社/求人の魅力】 ・主に歯科医院等で使われる治療用の椅子の生産がメインの生産品になります。 ・ニッチな製品ではありますが、ベトナムだけでなく北米やアジア圏にも数多く輸出しております。 ・今までのご経験を活かし、現地の方とより良いオペレーションを目指し二人三脚で進んでいくことが可能です。 ・同様製品のご経験はなくても、入社後にトレーニングがあるので、その点はご安心ください。
Reeracoen Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与(月給総額)】3,000~4,000USD *経験・能力・スキルに応じて決定 *試用期間:2か月間(試用期間中の給与:85%) 【賞与】 ・テト賞与(年1回/1か月分) ・業績賞与(年1回/業績変動) 【昇給】 ・昇給昇格制度(年1回) 【手当】 ・入社時の片道航空券代(会社負担) ・社用車送迎(ドライバー付き/一部タクシー代支給) 【福利厚生】 ・民間医療保険加入 ・海外旅行保険加入 ・テト休暇 ・有給休暇(12日/年)
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナムハノイ市内にある日系部品加工メーカーの工場にて、営業兼工場管理職を募集しております。 約30名ほどの受発注業務メンバーの一体性、裁量、対価に関し、管理を行っていただく業務です。 メイン業務は工場の管理です。 【業務内容】 ・既存顧客からの問い合わせ対応、顧客訪問。約1割の新規開拓(営業全般) ・受発注処理/仕入/売上処理/納品書作成、請求書発行 ・営業サポート(見積作成、サンプル発注、数値データ集計、納期管理、顧客プレゼン資料作成等) ・約350名のメンバーのマネージメント業務。(他日本人スタッフとマネジメント) ・顧客から受注した商品を各部門と連携して期日通りに納品対応 ・品質トラブル発生時は、社内各部署と連携して対応 ・日本本社・中国等の他拠点と連携、進捗管理 ・スタッフへの仕事を割り振り、フォローや指導 【会社/求人の魅力】 ・責任感のあるポジションで裁量権を持ってご勤務いただくことが可能です。 ・グローバルニッチトップメーカーで充実した福利厚生の環境で働くことが出来ます。 ・年々海外での業績比率を上げており、今後も海外展開を伸ばしていく予定です。 ・海外各国とのやりとりが多く、英語力を活かして働くことも可能です。
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 96,000 - 144,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 社内の生産プロセスに基づき、人員配置および労働時間の計画・管理を行う 日次および週次の生産進捗をモニタリングし、生産計画に沿って実行されているかを確認する 人件費を含む製造コストの追跡および管理 逸脱、リスク、遅延を特定し、グループマネジメントへ迅速に報告する オペレーションやプロセスに関わる課題解決のため、グループマネジメントと密に連携する プロセス効率の向上およびコスト最適化に向けた継続的改善を支援する
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 96,000 - 144,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 主な業務内容 社内の生産プロセスに基づき、人員配置および労働時間の計画・管理を行う 日次および週次の生産進捗をモニタリングし、生産計画に沿って実行されているかを確認する 人件費を含む製造コストの追跡および管理 逸脱、リスク、遅延を特定し、グループマネジメントへ迅速に報告する オペレーションやプロセスに関わる課題解決のため、グループマネジメントと密に連携する プロセス効率の向上およびコスト最適化に向けた継続的改善を支援する
RCX Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80000~130000THB ※約38~62万円
- 勤務地
- 他アジア・海外(インドネシア・インド・タイ・ベトナム等)
- 職務内容
- 職種概要 ・本ポジションは、工場全体のマネジメントを担うポジションです。生産・品質・人材育成・業務改善など幅広い領域に関与し、現地スタッフを統率しながら工場運営をリードしていただきます。駐在員と同様の裁量を持ち、経営に近い視点で現場改善や組織づくりに関われるのが特徴です。 働く魅力 ・成果次第で給与アップが青天井、短期間で高収入も可能 ・駐在員レベルの裁量で工場経営に関われる ・未経験からでもマネジメントに挑戦できる環境 主な仕事内容 ・工場全体のマネジメント(生産・品質・安全・環境) ・業務改善・生産性向上の推進 ・タイ人スタッフの指導・育成・評価 ・各部門との調整・コミュニケーション ・日本人上司へのレポーティング ・現場課題の抽出と改善施策の実行
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長|顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 156,000 - 174,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- ■ 品質保証・品質管理の統括 車載向けアルミ電解コンデンサの品質保証体制の構築および改善 各種分析手法を用いた不具合解析および是正処置の推進 SEM、CT スキャンなどの分析装置を用いた原因究明(技術的知見が望ましい) ■ 顧客対応 品質責任者としてのクレーム対応および技術説明 品質会議・監査対応 既存パートナー企業との折衝・関係維持 ■ 内部改善および品質KPI 管理 不具合要因の特定と再発防止策の実行 年間30%成⾧に対応するための品質体制強化 原材料費や為替影響を踏まえた品質コストマネジメント ■ チームマネジメント 50~60 名規模の品質部門の統括および組織力向上の推進
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)
- 職種
- 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 8.000 - MYR 10.000
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 主には現場スタッフの指導を行って頂きます。 金型設計・改善指導 ・鍛造用金型の設計レビュー・改善提案 ・材料流動を考慮した形状設計の指導(割れ・充填不良防止) ・金型寿命を延ばす設計・材質のアドバイス ・トライ(試作)時の条件設定・問題解析 ・不良(バリ過多、折れ、欠肉など)の原因分析と対策立案 設備(プレス・ハンマー等)の保守・最適化指導 ・鍛造設備の点検・メンテナンス指導 ・トラブルシューティング(異音・圧力不足など) ・加熱炉の温度管理・最適条件の指導 ・設備の稼働効率改善(ダウンタイム削減) ・安全基準の徹底・指導 品質管理・改善指導 ・鍛造品の品質基準の設定・見直し ・不良分析(クラック、歪み、寸法不良など) ・QC手法の導入(なぜなぜ分析、8Dなど) ・熱処理・機械加工後の品質連携の指導 ・顧客クレーム対応の技術サポート その他MD補佐業務
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 RM13,000 ~ 15,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・ボーナス:あり ※業績に応じる(平均約1か月分) 【福利厚生】 ・保険加入:あり ・健康診断: 1回/2年 ・出張手当:あり ・有給休暇:年間11日 ・病欠休暇:年間14日 【その他】 マレーシアへの片道航空券は企業負担 就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- マレーシア拠点の品質管理部門の責任者として、数十名のローカルスタッフを管理していただきます。 検査業務のマネジメントのみならず、製造工程の改善に向けた現場指導を主導していただくポジションです。 【業務内容】 (1)現場組織のマネジメントとスタッフ育成 ・品質管理部門(約30名)の統括・評価、およびチームビルディング ・ローカルスタッフに対し、日本基準の「品質意識」や「検査技術」の教育・トレーニングを直接実施 (2)品質不具合の根本解決と再発防止 ・生産ラインで発生した不具合の分析および是正処置の遂行 ・現場の作業指示書のチェック・改善を行い、ミスの起きない仕組みを構築 (3)製造現場への改善要求・フィードバック ・検査データに基づき、製造部門へ対して工程の改善要求を出し、歩留まり向上を主導 ・品質不良低減を目的とした社内会議を主催し、各部署と連携してアクションプランを推進 (4)顧客対応および工場監査の現場主導 ・顧客(納品先)による工場監査時の、現場案内および技術的な説明・指導の主導 ・顧客からのクレームに対する原因調査および対策回答の作成 (5)レポーティングとグローバル連携 ・生産ラインの実績・成果を精査し、ゼネラルマネージャーへ報告 ・ベトナム等、他拠点への海外出張による技術支援や品質情報の共有
Sakura Recruit (Agensi Pekerjaan SRM S/B) / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額基本給: RM20,000-30,000 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当、通信費補助あり ・社用車貸与 ・住宅(家具付き)有り ・保険加入、医療費補助あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 採用企業は現地系の金属加工メーカー。 主に日系の家電メーカー向けの製品を作っています。 前任者の退職に伴い、研究開発部門の責任者(R&D Senior Manager/Director)を募集しています。 【職務内容】 R&D部門のメンバーとともに、新製品の開発を行っていただきます。 新製品の開発から、製品発売、顧客による評価までの過程をチームのリーダーとして推し進める プロジェクトの日程と予算の管理 マーケット調査と新規顧客開拓 顧客からの品質的な要望やコンプレイン対応 新規/既存の顧客との良好な関係の構築/維持
Sakura Recruit (Agensi Pekerjaan SRM S/B) / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・RM6,500~10,000 / 月(能力・経験による) 【待遇・福利厚生】 ・交通費支給、社用車貸与検討可能 ・住宅費サポートあり ・医療費補助、保険サポートあり ・ビザサポートあり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 募集企業はクアラルンプール郊外にある日系自動車部品メーカー。日本人スタッフの帰国に伴う後任の募集です。 【主な職務内容】 QA部門(スタッフ数40名)のマネジメント。もしくはスタッフとしてのお客様対応。 日本人取締役のもとQA部門のマレーシア人スタッフを取りまとめ、主に日系企業との折衝にあたります。 職位は経験・能力に応じて決定(Assistant Manager/Sr. Executive) ・日本人顧客・サプライヤー対応 ・顧客の要望に応じて品質管理、工程管理、生産性改善等を実施 顧客企業は日系自動車メーカー、家電メーカー等。 顧客企業の所在地はマレーシア国内のほか、インド、インドネシア、タイ、アメリカ、スペイン、東欧等。
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:能力と経験に基づき柔軟に決定
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- 大手半導体製造装置メーカーのコントラクトマニュファクチャリング形態として マレーシアで完成品の組み立てを行います。 入社後4 か月は日本で研修を行い、その後マレーシアにて顧客との窓口となり、 マレーシアの組み立て工程のマネジメントを行っていただきます。 ・ 顧客の情報をまとめ、マニュアルとして社内に落とし込む。 ・ 従業員を教育し、まとめ、装置組み立てのプロジェクトマネジメントを行う。 ・ 社内での問題を取りまとめ調整する
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)
- 職種
- 機械エンジニア(電気/電子/半導体/金型)|生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 8,000 MYR ~ 12,000 MYR ■基本給与:RM8,000 ~ 12,000 ※経験値やスキルに応じて変動 【福利厚生・その他】 雇用形態:正社員 ■試用期間:6ヶ月 ■勤務時間:平日 8:00~17:30 ■勤務地 :シャーラム 【クアラルンプール】 ■ボーナス:有 ※業績に応じる(平均約2か月分) ■保険加入:あり ■社宅貸与:あり ■社用携帯:あり ■交通費 :都度請求可能 ■駐車場 :請求可 ※出社時のみ ■有給休暇:年間12日 (2年目以降から取得可 / 勤続年数に応じて増加) ■病欠休暇:年間14日 <その他> 就労VISAサポートあり 社用車貸与:あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- <企業情報> 当社は1958年創業、国内10社・海外4社で展開をしており、 FA機器や電子部品で東南アジア、中国でのビジネスを展開するグローバル企業です。 FA システムの開発・製造・販売を包括的に行っており、 クライアント様に合わせたカスタムオーダーで開発から納品まで担当させていただいております この度、マレーシア拠点ではビジネスの拡大に際し、 新しく機械設計エンジニアとして共にビジネスを盛り上げていくことのできる人材を募集いたします。 【主な業務内容】 ●FA機器の詳細部品図面作成・組立図作成 (概念設計>基本設計>詳細設計>生産設計) ●プロジェクト立案・実施、機械試験・設置 ●取扱説明書作成 ●諸々の会議出席 ★魅力ポイント★ ・充実した福利厚生!(社用車貸与/社宅完備) ・キャリアプラン 将来的にリーダーやプロダクトマネージャー、ダイレクターへのポストに挑戦いただける機会があります ・1からモノ作りにかかわれる 図面作成、組立図作成から担当しただき、1からものづくりができる環境はやりがいがあります。
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・基本給与:RM10,000 ~ 15,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・業績賞与:あり ※業績に応じる ・試用期間:6ヶ月 【福利厚生】 ・社用携帯電話:あり ・公的年金(EPF):あり ・有給休暇:年間8日 ・病気休暇:年間14日 ・就労ビザ取得サポートあり、費用は会社負担 ・家族ビザ取得サポートあり、費用は自己負担 ・片道航空券の費用:会社負担
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- この度、製造業でのマネジメント経験を豊富にお持ちな製造 / 生産管理マネージャーを募集します。 本ポジションでは、生産プロセスの全体的な管理と最適化を通じて、製品の品質と製造効率の向上の推進をいただくとともに、 製造チームをリードし、各部門との連携を図りながら、継続的な改善や戦略的な意思決定を行うことで、オペレーションの最適化を実現していただきます。 製造分野でのマネジメント経験を活かして、チームと組織の成長に貢献したい方、必見です! 【主な業務内容】 ・生産戦略の立案と導入による、生産効率の向上・コスト削減・品質改善の推進 ・設計・品質・生産など他部門との連携による、納期・スケジュールの管理 ・リーン生産方式などを活用した、生産プロセスの改善活動の推進 ・製造設備や工程の継続的な評価・改善によるパフォーマンス向上 ・生産トラブルの原因分析と迅速な対策によるダウンタイムの最小化 ・作業指示書や標準作業手順書(SOP)の整備と運用のチェック ・製造部門メンバーの教育・評価・マネジメントによるスキル向上とチーム強化 ・最新の製造技術や業界動向の調査・導入 ・サプライヤーとの連携による高品質な部材の安定調達と課題対応 ・法規制や社内ルールに基づいたコンプライアンスの徹底 ★魅力★ ・大手日系上場メーカーで、最先端の電子部品の製造に携われるポジション! ・生産管理や調達、チーム育成など、幅広い業務を統括するハイレベルなマネジメントポジション!
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長|研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・基本給与:RM10,000 ~ 15,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・業績賞与:あり ※業績に応じる ・試用期間:6ヶ月 【福利厚生】 ・社用携帯電話:あり ・公的年金(EPF):あり ・有給休暇:年間8日 ・病気休暇:年間14日 ・就労ビザ取得サポートあり、費用は会社負担 ・家族ビザ取得サポートあり、費用は自己負担 ・片道航空券の費用:会社負担
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- この度、高い専門性と実行力を兼ね備えた品質管理マネージャーを募集します。 本ポジションでは、製品が常に一定の品質基準を満たせるよう、品質管理体制の構築・運用を行うとともに、 リーダーシップを発揮してチーム内外と円滑に連携し、品質の維持・向上に貢献していただきます。 また、社内だけでなく、取引先を含む社外関係者とも連携し、グループ全体で定められた品質基準の達成を目指していただく、 やりがいのあるポジションです! 【業務内容】 ・顧客満足を目指し、品質管理のルールや手順を策定 ・品質に関するデータを分析して傾向を把握し、改善点を提案 ・品質管理チームの指導・育成 ・他部門と連携し、全社の目標に沿った品質管理体制の構築 ・品質監査の実施 ・品質に関する書類や記録の管理 ・品質管理の観点から、新しい製品の開発支援 ・品質管理に関する最新の動向のキャッチアップ、チームへの共有 ★魅力★ ・大手日系上場メーカーで、最先端の電子部品製造の品質管理に携われるポジション! ・品質データの分析や監査対応など、マルチなスキルを活かして活躍できるチャンス! ・日系上場メーカーの品質体制を現地でリード!グローバル基準のスキルを習得できる環境!
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・基本給与:RM10,000 ~ 12,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・ボーナス:あり ※業績に応じる(平均約1.3か月分) ・試用期間:6ヶ月 【福利厚生】 ・保険加入:あり ・社用携帯:あり ・交通費 :都度請求可能 ・マレーシアへの片道航空券は個人負担 ・就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり ・社用車貸与あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- - 日本本社の品質保証部とのやりとり及び書類の作成・提出(クレーム報告書、変化点管理報告書等) - 品質データの入力・管理・分析、製造部やサプライヤーへの品質管理及び指導等、品質業務全般のサポート - 社内の月次品質管理会議の運営サポート及び議題内容の確認 - クレームの現象・根本原因の把握及び恒久対策の監視・測定 - クレームの顧客対応(月に数回程度)
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給:MYR 8,000 - MYR 10,000
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール(首都圏)
- 職務内容
- <業務詳細> 国際規格 ISOに沿って、生産設備の維持管理や生産している製品の品質管理を担当していただきます。 - 生産設備の維持管理や製品の品質管理に関する現地スタッフへの指示 - 製造部門や顧客との折衝(日本語と英語の両方を使用) - 品質の向上や品質管理のための全体システムのメンテナンス作業 - Control plan/FMEA/MSA等の資料作成(PPAP)
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