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求人検索結果
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000ペソ～130,000ペソ（260,000円～339,000円） ・SSS ・PhilHealth ・13ヶ月賞与 ・有給休暇（SL6日、VL8日） ・HMO（試用期間後） ・ビザサポート 他、詳細は面接にて説明
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- 既存顧客との関係構築・維持: 主に日系企業（製造業など）の駐在員やご家族が安心して医療サービスを利用できるよう、企業担当者とのリレーションシップを構築・維持します。（ルート営業） 新規顧客開拓: マニラ首都圏の日系企業コミュニティ（商工会議所イベント参加等を含む）へのアプローチ、企業訪問などを通じて、ことびあクリニックの認知度向上と新規利用者の獲得を目指します。（新規開拓営業） サービス提案: 顧客企業のニーズをヒアリングし、外来診療、健康診断、オンライン診療、産業医サービスなどのクリニックサービスや、企業向け福利厚生プランを提案・契約締結に繋げます。（無形商材営業） 提携推進: 現地企業や関連機関との提携に向けた活動 その他: 営業活動に関わる資料作成、報告業務など
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 医師・講師インストラクター・日本語教師
- 職種
- 医師・講師インストラクター・日本語教師｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：35,300,000～58,800,000VND（約21～36万円相当） 福利厚生： ・正社員採用 ・ボーナス年1回 ・昇給年1回 ・法定保険完備 ・海外勤務支援 ・他国での支店長の機会あり
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 子どもや青少年を対象にスポーツ教育事業を展開する企業にて、現場でのコーチングと運営管理を担うメンバーを募集します。 主な仕事は、スクールで複数クラスを担当し、レッスンの実施とコーチングを行うことです。入社後は自分のクラスを持ちながら、段階的に現地メンバーが担当するクラスのマネジメントへと役割を広げ、最終的には幹部候補のCOOとして企業運営全般の統括をお任せする想定です。サッカー経験や指導経験は不問で、成長意欲を重視した採用となります。 具体的には以下となります。 現場業務からスタートし、実績に応じてマネジメント領域へ広げていきます。 ・レッスン/コーチング： スクールで複数クラスを担当し、主にサッカーのレッスンを実施します ・報告業務： レッスン後の各種報告書の作成と共有を行います ・営業活動： 学校へのチラシ配布など、生徒募集に向けた活動を行います ・ミーティング： 朝礼ミーティングに参加し、チーム内で情報を共有します ・将来のマネジメント業務： 現地メンバーが担当するクラスの管理、各部門（IT、マーケティング、営業、財務）の業務監督、データ分析による業績評価、パートナーやベンダーとの関係管理を担います
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～184,000,000VND（約111万円相当）＋成果報酬（インセンティブ）
- 勤務地
- 他アジア・海外、シンガポール、フィリピン（マニラ・セブ島）、タイ、ベトナム、インドネシア、インド、台湾/香港/中国/韓国、他ASEAN国（カンボジア/ミャンマー/ラオス等）・海外
- 職務内容
- ASEAN地域で業務管理ソリューションを提供する日系IT企業にて、日系企業向けのビジネス開発を牽引するジャパンデスクマネージャーを募集します。 主な仕事は、ASEAN各国における日系企業向けの新規事業開発です。地域内のパートナーネットワークをゼロから構築し、日本の親会社と密接に連携して日本発のインバウンド案件を確実に獲得していただきます。マネージャーとして裁量大きく動ける、事業の中核を担うポジションです。 具体的には以下となります。 日系顧客の開拓からパートナー戦略の設計まで、幅広く担当していただきます。 ・日系顧客のリードジェネレーション： ASEAN全域の日系企業に対する見込み顧客の発掘とアウトバウンド営業。商工会議所や日本人会などのコミュニティでのネットワーク構築、セミナーの企画/実施 ・チャネルパートナーの開発/管理： 各国の販売代理店の選定/評価/オンボーディングと、インセンティブ構造やトレーニングを含むパートナープログラムの設計 ・ソリューションパートナーの開発： 自社サービスと相乗効果が見込める提携先の特定と提携、共同販売および相互紹介の枠組みの構築 ・本社との連携： 日本の親会社の営業チームと連携し、日本国内からASEAN市場へ進出する案件を特定して進展させる ・レポーティング： 定期的なレポート作成とコミュニケーションによるグループ全体のシナジー最大化 ※ASEAN域内を横断する出張が発生します。 ※勤務地はハノイですが、ASEAN域内の他都市（ジャカルタ/バンコク等）にお住まいの場合もご応募いただけます。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：応相談（経験/スキルに応じて決定）
- 勤務地
- 他アジア・海外、シンガポール、フィリピン（マニラ・セブ島）、タイ、ベトナム、インドネシア、インド、台湾/香港/中国/韓国、他ASEAN国（カンボジア/ミャンマー/ラオス等）・海外
- 職務内容
- ビジネスプロセスアウトソーシング（BPO）を手がける日系グループのベトナム法人にて、自社プロダクトの内製開発を担うフロントエンドエンジニアを募集します。 主な仕事は、社内外に向けた複数の自社サービスについて、Webアプリケーションおよびモバイルアプリのフロントエンド開発を担当いただくことです。Next.js/React/TypeScriptを用いたモダンな開発環境で、要件の整理から実装までを一貫して担えます。Web/モバイルのいずれか、または両方に対応可能な方を歓迎します。 具体的には以下となります。 担当いただく領域と、現在進行中のプロジェクトは次のとおりです。 【Webフロントエンド/Next.js・Reactメイン】 Next.js/Reactを用いたWebアプリケーションの設計と実装を担当します。 ・画面設計/UI実装： Material UIなどを用いた画面の設計と実装 ・API連携： REST APIや認証機能との連携実装 ・チーム開発： Gitを用いたコードレビューと品質改善 【モバイルアプリ/React Nativeメイン】 React Native + Expoによるモバイルアプリの開発を担当します。 ・アプリ実装： 画面設計からリリースまでの実装 ・通知/チャット： Push通知やチャット機能の実装 ・バックエンド連携： Firebaseを用いた認証やデータ連携 【現在進行中のプロジェクト】 ・社内チャットシステム： 内製化を進めている社内向けコミュニケーション基盤 ・診察結果配信システム： クリニック向けのWeb/モバイル両対応サービス ・口コミサイト： 一般ユーザー向けの情報プラットフォーム
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：65,000,000VND～105,000,000VND（約40～64万円相当）
- 勤務地
- 他アジア・海外、シンガポール、フィリピン（マニラ・セブ島）、タイ、ベトナム、インドネシア、インド、台湾/香港/中国/韓国、他ASEAN国（カンボジア/ミャンマー/ラオス等）・海外
- 職務内容
- Web/モバイルアプリケーションおよびAIの開発を手がける日系の開発企業にて、プロジェクトマネージャー（PM）またはPMOを募集します。 主な仕事は、日本の顧客と現地の開発メンバーの間に立ち、プロジェクトを推進することです。PMは一つの案件を要件定義からリリース後の運用保守まで一貫してリードし、PMOは複数のプロジェクトを横断的に支援します。開発ではDevOpsを採用し、案件の性質に応じてアジャイル/ウォーターフォール/ハイブリッド形式を使い分けています。 具体的には以下となります。 ご経験と志向に応じて、次のいずれかのポジションをお任せします。 【プロジェクトマネージャー（PM）/案件の全工程を担当】 一つの案件を最初から最後までリードするポジションです。 ・要件定義： 顧客の課題を整理し、開発する機能の仕様に落とし込みます ・UXデザイン： 利用者にとって使いやすい画面や機能の設計を行います ・進捗管理： 開発チームのスケジュールと品質を管理します ・運用保守： リリース後の改善対応までを担当します 【PMO/複数プロジェクトを横断的に支援】 個別案件ではなく、組織全体のプロジェクト運営を支えるポジションです。 ・横断的な調整： 複数プロジェクト間のリソース調整や進め方の標準化を進めます ・PM/BPMのサポート： 各案件の管理業務を支援します
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：90,000THB（約43万円相当）～
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 日本市場向けの越境ECサイトの企画/開発/運営を行う日系WEB企業にて、データエンジニアを募集します。 主な仕事は、自社が保有するEC/マーケティング/顧客データに外部データを掛け合わせ、事業成長を牽引するデータ分析基盤を構築/拡張していくことです。データ構造や運用フローを整理し、経営指標に直結する数値を正確かつ再現性高く取得できる仕組みを設計します。単なるデータ整備ではなく、信頼性/拡張性/セキュリティを見据えた基盤設計を通じて、組織の意思決定を支える土台をつくる裁量の大きなポジションです。 具体的には以下となります。 クラウドを活用したデータ基盤の開発から、セキュリティ設計、社内連携まで幅広く担当いただきます。 ・データパイプラインの保守/改修： MS AzureとGoogle Cloudを活用したデータパイプラインの保守と改修提案を行います ・プロジェクトのリード： 進化を続けるデータ分析基盤開発のプロジェクトをリードします ・セキュリティ/ガバナンス設計： 個人情報保護や情報セキュリティを重視した健全で持続可能な基盤を提案し実行します ・権限管理の可視化： 誰がどのデータにアクセス可能かを可視化した権限マップを整備します ・運用のドキュメント化： 運用手順を文書化しブラックボックス化を解消して基盤をチームの資産へ転換します ・社内連携と課題解決： データアナリストやデータサイエンティストと連携し、現場の課題抽出から解決方法の検討まで行います
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：約52,000,000VND（約32万円相当）＋コミッション 福利厚生： ・社会保険 ・TETボーナス（旧正月賞与） ・コミッション（インセンティブ）制度あり ・土日休み（月曜日～金曜日勤務）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- フォワーダー/物流業界向けのソフトウェア（SaaS）を提供する企業にて、ベトナム市場を担う日本語ソフトウェア営業担当を募集します。 主な仕事は、自社SaaSプロダクトの新規顧客開拓と既存顧客のフォローです。少数精鋭のベトナム拠点で、日本人ディレクターのもと市場への攻め方そのものを設計していく立ち上げフェーズのポジションのため、裁量が大きく、自分の判断が事業の伸びに直結します。物流やITの分野で培った営業経験をそのまま活かせる環境です。 具体的には以下となります。 配属はベトナム拠点の営業チームで、支店長および部長へのレポートラインとなります。 ・新規開拓： 新規顧客の開拓/拡大を担当します ・行動計画の策定： 営業リードおよび見込み客を効果的に発掘するため、個人およびチーム単位で行動計画を立てます ・新規市場への参入： 新しい市場に入るための行動計画の策定を主導し、社内を調整します ・既存顧客のフォロー： 高い顧客満足度を確保するため、市場内のすべての顧客と継続的に連絡を取ります ・レポーティング： 支店長および部長へ週次/月次で報告します
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM8,000～15,000 ※想定年収：112,000～210,000 福利厚生： ・有給休暇：初年度10日（入社直後に３日間付与、入社半年経過後に７日間の有給付与）、2年目以降：勤続年数に応じて毎年1日ずつ加算（最大16日） ・病欠休暇：14日 ・ビザ/WP支給：あり（取得費用全額会社負担） ・航空券片道支給：あり ・通勤手当：あり（交通費実費支給） ・通信手当：あり（社用携帯電話支給） ・出張手当：あり（本社社内規定準拠） ・役職手当：あり ・食事手当：あり（RM50） ・帰国手当：あり（年1回一時帰国の航空券代支給）※2年目より ・結婚祝い金：あり ・出産祝い金：あり ・弔慰金：あり ・トレーニング手当:あり ・社会保障制度：あり ・民間海外医療保険：あり ・健康診断：あり（年1回） ・従業員積立基金（EPF）：あり（試用期間終了後） ※海外でのご活躍を経て、将来的にはご本人のご希望や適性に応じて、日本国内でご活躍いただく機会もございます。帰国のタイミングやキャリアパスについては、その都度ご相談の上で決定いたします。
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 国内トップクラスのシェアを誇る、日本の大手電設資材メーカーが2026年にクアラルンプールへ新設した現地法人にて、新規事業である会員制フィットネスクラブの立ち上げから開業後の運営・マネジメントまでを一貫してリードしていただきます。 物件契約、内装業者の選定、現地スタッフの採用、開業準備、許認可対応、マーケティング企画など、ゼロから一つ一つを形にする「0→1」の立ち上げを担うポジションです。日本本社の強固なバックアップを受けながら、現地法人のマネージャーとして大きな裁量を持って事業を創り上げていく、非常にやりがいの大きな環境です。 具体的には以下となります。 会員制フィットネスクラブの立ち上げから運営までを一貫してリードしていただきます。 ＜開業準備＞ ・フィットネスクラブ物件の選定/契約交渉 ・内装業者の選定/工事管理 ・現地スタッフの採用 ・開業に必要な許認可/各種手続き ・会員規約/運営マニュアルの策定 ・会員募集のためのマーケティング/販促計画の立案/実行 ＜開業後＞ ・現地スタッフの育成/評価/人事管理 ・外注管理 ・重大クレーム対応 ・現地法人営業/新規会員獲得 ・マーケティング/販促計画の統括 ・売上/コスト管理/予実管理 ・上長への進捗報告/情報共有 ・人員状況に応じた現場業務全般（PT指導含む）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：44,732,100～60,519,900VND（27万～37万円相当） 福利厚生： ・各種法定保険（社会保険/医療保険/試用期間後） ・年次賞与（業績連動の賞与制度） ・評価/昇給：年2回（3月/10月） ・表彰制度（毎月のAwards, 四半期ごとのMVP） ・年1回の健康診断 ・年次有給休暇 12日（入社初年度は按分） ・業務用機材（外部モニター/HDMIハブ等）を希望に応じて支給 ・通勤手当（オフィスへの実出社日に応じて、自宅からの距離に基づき支給：5km未満 5,000VND/日、5～10km 10,000VND/日、10km超 15,000VND/日） ・カルチャー/イベント（毎月のチームビルディングディナー/ランチ、誕生日祝い、祝日ギフト等）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- SNSマーケティング支援を強みにベトナム市場で急成長を遂げている日系マーケティング企業のホーチミン法人にて、日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進を担当していただきます。 主な仕事は、ベトナム進出を目指す日系大手企業への現地視点でのマーケティング提案（SNS・EC連携・進出戦略設計等）や、プロジェクトの進行・品質管理です。日本のクライアントが求める高い品質と温度感を現地のローカルメンバーへ正確に繋ぎ、言語や文化のズレを防ぐ架け橋としての役割もお任せします。 具体的には以下となります。 日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進をご担当いただきます。 ・ベトナムに進出している/今後進出を考えている日系クライアントの窓口として、関係構築/期待値調整/課題解決を担う ・クライアントのベトナム事業/マーケティングの課題を捉え、現地視点での打ち手を提案（SNS, EC連携, 市場/戦略設計, テストマーケ等） ・担当プロジェクトの計画/進行/品質/納期管理および自らゴールまで推進する業務 ・社内のローカルメンバー（Planning/Creative/Operation 等）や外部ベンダーを巻き込んだチームマネジメント ・日本のクライアントが期待する品質/温度感を現地での実行に正確につなぎ、言語や文化のズレを未然に防ぐ調整業務 ・担当アカウントの継続率向上、追加提案（アップセル）の起点づくり
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 トータルパッケージ： ～20,000RM/月 240,000RM/年 *ご経験、スキル、現年収に基づき応相談 【福利厚生】 ・ビザサポート ・医療保険 ・各種休暇 ・その他検討中
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 独自技術を提供するストレッチ専門店を各国に展開中の企業です。 セルフストレッチではアプローチが難しいインナーマッスルに対し、プロフェッショナルトレーナーが施術を行い、ゴルフやランニンといったスポーツパフォーマンス向上をサポートしています。 この独自技術は、プロスポーツチームや、多くのプロアスリートにも導入されています。 ・日本本社と連携のうえ、既存フランチャイズパートナーのマネジメントおよび関係構築を推進 ※担当国はインドネシア、フィリピン、UAE中心、将来的にはベトナム、タイなどを含みます ・フランチャイズパートナーに対する事業運営および業績改善サポート ・フランチャイズオーナーへの経営・運営コンサルティング、課題解決サポート、トラブル対応およびソリューション提案 ・新規フランチャイズ候補との契約交渉・契約締結プロセス主導、および事業・契約リスクのマネジメント ・契約進行・事業推進における、日本本社、法務部門、提携弁護士、各種ビジネスパートナーとの連携
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000,000VND（30万円相当） 福利厚生： ・VISA取得のサポート ・社会保険 ※詳細は選考時に提示
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 活気あふれるホーチミンにて、現地ではまだ新しいコンセプトとなる飲食・空間ブランドの店舗開発および運営業務を総合的に主導していただきます。 具体的な業務は、日々の店舗オペレーションの管理、ローカルスタッフとの連携や教育、そして日本のパートナー企業との定期的な進捗報告や業務連絡です。単なる現場の接客スタッフにとどまらず、ブランド価値を高めるための店舗開発（仕組みづくり）にも初期段階から深く携わることができます。 今回の採用では「ゼロから事業を育てる経験を積みたい」という成長意欲を重視します。将来的に起業を目指す方や、グローバルな事業開発スキルを身につけたい方に最適な、裁量の大きい環境です。 具体的には以下となります。 ・自社で運営するベトナムでは新業態の飲食ブランドの店舗開発/運営を主導 ・日本側のパートナーとの日々のやり取り
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～83,000,000 VND（50万円相当） 福利厚生： ・賞与： 年1回 ・昇給： 年1回 ・保険： 法令通り ※その他詳細は選考時に開示
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日系AIソフトウェア開発企業のベトナム法人（ハノイ）にて、現地の日系製造業向けの市場開拓および組織開発を牽引する営業マネージャーを募集します。 主な業務は、独自の「製造業特化型AIソフトウェア技術（外観検査の自動化など）」を武器にした、現地法人の生産性向上およびDX推進の支援です。立ち上げフェーズの海外拠点におけるアカウント営業として、日系製造業への技術提案や交渉を主導するだけでなく、現地の代理店・パートナー企業との強力なネットワーク構築、独自の商習慣に合わせた販売プロセスの確立まで多角的にコミットしていただきます。さらに、日本本社との緊密な連携や、ベトナム拠点の組織開発・運営サポートなど、経営層に近い視点でのダイナミックな業務も担っていただきます。 ベトナム国内でもトップクラスの待遇となる最高月給8,300,000 VND（約50万円相当）に加え、採用直後には東京での3ヶ月間の研修（会社指定のマンション提供）など、安心のサポート体制が整っています。単なる製品販売にとどまらず、海外拠点の立ち上げと市場開拓を同時に推進しながら、最先端AI技術の最前線で圧倒的なグローバルキャリアを築くことができる環境です。 ・ベトナム国内の製造業クライアント（主に日系企業）へのアカウント営業 ・日系企業の現地法人に対する技術提案のプレゼンテーションおよび交渉/調整 ・新規顧客開拓（紹介/展示会/代理店経由など） ・現地代理店やパートナー企業との連携 ・海外拠点立ち上げに伴う販売プロセスや業務フローの構築 ・日本本社（開発/プロダクト/サポート部門）との連携 ・ベトナム拠点の組織開発、運営サポート ※東京での3ヶ月間の研修あり（会社指定のマンション提供）
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000ペソ～130,000ペソ（260,000円～339,000円） ・営業コミッション ・VISAサポート ・政府指定のベネフィット (SSS, PhilHealth, Pag-ibig) ・民間医療保険
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- 弊社は人事給与勤怠システムなどの自社パッケージシステムを中心に、東南アジアや欧米、中東などへグローバルなシステム導入実績を強みとしております。 また、システム開発以外にも、システム検討時のコンサルティングサービス、システム導入、運用サポートなどを行っており、大手企業様をはじめとした幅広いお客様に高い満足を頂いております。 近年のDXの流れにより業績が拡大し、将来的な幹部候補として活躍していただける日本人を積極的に採用することになりました。 ＜業務内容＞ ・日本人顧客からの問い合わせ対応とリード獲得 ・提案書作成と契約書締結、その他見積もり書作成と発行 ・国内の日系のクライアントとのプロジェクト調整 ・顧客へのヒアリング対応 ・ヒアリングをもとに、自社パッケージを組み合わせたソリューションの提案
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 業務委託・顧問
- 給与
- ※対応可能な勤務時間・業務・経験・スキル等を総合的に鑑みて提案させて下さい ※日本円でのお支払いを想定しておりますが、マレーシアへの海外送金も可能です。 ＊日本在住者の場合、正社員やアルバイト雇用も検討可能です。
- 勤務地
- 日本（マレーシア駐在/出向・出張有り）
- 職務内容
- 今後、更なる事業展開を見据え、当社代表と共にグローバルHR事業の立ち上げ、推進を担っていただける仲間を募集します。 ▼主な想定業務 ーーーーーーーーーーーーーー ■「海外駐在員又は高度外国人エンジニア」の採用ニーズがある企業に対してオンラインで営業活動を行い、 企業様の採用目的に合わせた自社サービス（人材紹介やスカウト求人メディア）をご提案頂く ■上記企業様が採用成功するように一緒に伴走いただく ■その他、目的達成のために一緒に考えながら事業を企画、推進いただく ーーーーーーーーーーーーーー 基本的にリモート・在宅ワークとなるため、主体的に考え、業務をお任せできる方を求めています。 ＊雇用形態は正社員/アルバイト/パート/インターン/業務委託など幅広く検討可能ですが、週20時間以上勤務できることが条件となります。 ＊将来的には事業責任者として責任あるポジションを担いたいという方も歓迎します。 ※当社は日本法人ですので、マレーシア国内での就労ビザは発行できかねます。予めご了承ください。 （マレーシアに滞在しながら日本向けに営業業務を行える方は対象です。）
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】50,000,000 ルピア 前後（手取り） 【賞与】あり（年１回） 【昇給】あり（年１回） 【福利厚生】 ・保険：BPJS、民間保険加入 ・運転手付き送迎車
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- 営業の最前線から、海外拠点の営業戦略・マネジメントへ。 日系自動車部品メーカーのインドネシア拠点にて、二輪・四輪メーカーへの新規営業を中心に、営業チームのマネジメントや営業戦略・KPI管理まで携わっていただくポジションです。 単なる営業担当ではなく、ローカル営業GMのもとで「営業現場」と「経営」をつなぐ役割を担います。 これまで自動車・自動車部品業界で培ってきた営業経験を活かし、 「海外でマネジメント経験を積みたい」 「営業だけでなく事業運営に近い仕事へステップアップしたい」 という方におすすめです。 ■お仕事概要 インドネシア・チカランエリアの日系自動車部品メーカーにて、 Sales Adviserとして営業活動および営業チームの統括サポートを担当いただきます。 主なミッションは、日系二輪・四輪メーカーへの新規開拓です。 加えて、約15名の営業チームに関わりながら、営業戦略・年度計画・KPI管理、売上分析、経営会議資料の作成などにも携わります。 【主な業務】 ー 二輪・四輪完成車メーカーへの新規開拓営業 ー 新規製品・案件の提案 ー 見積依頼、受注状況、案件進捗の管理 ー 顧客・社内関連部門との調整 ー 営業チームのマネジメントサポート ー ローカル営業GMの業務サポート ー 営業戦略・年度計画の策定支援 ー KPIの進捗管理 ー 月次・四半期・年次の売上実績集計・分析 ー 営業会議・経営会議向け資料作成 ー 日本本社・ASEANリージョナル拠点との連携 ー 物流・購買・技術・品質・財務部門との調整 主要完成車メーカーへの営業活動と並行して、営業組織や経営管理にも関われる点が特徴です。 ■この仕事の魅力 ☆「営業担当」の一歩先へ 営業GM直下で、営業戦略・KPI・事業計画にも携わります。 現場で顧客を開拓するだけではなく、 「どの市場を攻めるか」 「営業組織をどう動かすか」 「売上・KPIをどう達成するか」 といった、より経営に近い視点を身につけられるポジションです。 ☆ 営業＋SCMの知識が身につく 所属部門は、営業・購買・物流から構成されるSCM部門。 営業だけでなく、見積・受注から購買、物流、納品まで製造業の一連の流れに関わります。 将来的な営業責任者・海外拠点マネジメントを目指す方にとって、営業以外の知識も広げられる環境です。 ☆ 語学不問 応募時点では英語・インドネシア語は必須ではありません。 ローカルスタッフとのコミュニケーションが必要になるため、入社後に語学を学ぶ意欲は求められますが、 これまでの自動車業界での営業経験を重視した採用です。 ☆ 月収約5,000万IDR（手取り） 給与は月収IDR 50,000,000前後・手取り。 自動車業界での営業経験・マネジメント経験を、海外でより大きな役割へつなげたい方におすすめです。
RCX Recruitment Inc. / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給総額160,000ペソ～250,000ペソ（400,000円～650,000円） 賞与：年2回 家賃補助（上限あり） 食費補助（上限あり） 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険など） 病気休暇 有給休暇
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- ▼主な事業内容 ・海外に進出している企業の医療費をはじめとする保険請求⼿続きの⼀括代⾏などのオーダーメイド医療補償プログラムの構築及び駐在員や帯同家族の海外における医療に関する各種サポートのワンストップサービスの提供 ・提携する医療機関内にジャパニーズヘルプデスクを設置し、日本人旅⾏者や留学生、駐在員が病院を受診する際の予約⼿配、⼿続きや通訳などの院内サポート等の各種サービスの提供 ・チームメンバーのマネジメント ・保険請求代⾏業務に関するメンバーのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック、育成、オペレーショ ンコントロールとしてメンバーの業務均等化、顧客データ分析、集計資料作成、予算実績管理 ・提携先やクライアントとのコミュニケーション、業務調整 ・突発的な案件やイレギュラー対応時の現場指揮・サポート 【日本での充実した研修あり】 入社後約3か月程度は、日本国内の東京本社、または東北地方での業務センターでの勤務・研修となります。 寮や宿泊施設を準備してあります。日本国内研修期間中は弊社のコアとなる業務を深く理解し、海外拠点で勤務していただきます。
RCX Recruitment Inc. / 一般事務・秘書／アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000ペソ～130,000ペソ（200,000円～343,000円） ・就労ビザおよび労働許可証の取得サポート ・海外医療保険加入 ・HMO ・Sick Leave 5 ・Vacation Leave 6
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- 【職種・ポジション】 EC仕入れマネージャー候補（事務職・管理職候補） 【仕事内容】 ・海外ブランドの仕入チームを率いて、販売在庫確保を統括していただきます。 ・既存取り扱いブランドのオーダー ・新規ブランドの開拓とオーダー ・日本への輸送ロジスティクスの管理 コントロール ・フィリピン人スタッフのマネジメントおよび指導 ・設定管理、各種調整業務 ・日本本社（マーケティング・倉庫・カスタマーチーム）との連携・報告 ・トラブルシューティング（仕入れた商材の法的懸念確認） ・チーム業務の最適化およびプロセス改善
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000ペソ～100,000ペソ（260,000円～260,000円） -インセンティブ（USD支給） -ビザサポート -渡航費支給： 日本からの渡航時、航空券会社負担 -交通費支給： クライアント訪問時の移動費支給
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- 弊社は、アジア太平洋地域において急成長中の国際金融サービス企業です。 フィリピン・マカティに代表事務所を構え、個人のお客様を対象とした資産形成支援、投資アドバイス、保険サービスなど幅広いサービスを提供しています。 当社は高い成果と誠実な顧客対応を重視しており、特にフィリピン市場においては、女性スタッフが多数活躍しトップパフォーマーとして評価されています。成長意欲と実行力のある方に最適な環境です。 現在、事業拡大のため、新しいメンバーを募集してます！ 日本人のお客様に対し、ライフプランに基づいた資産運用のご提案・コンサルティングを行うポジションです。お客様一人ひとりの将来設計やニーズに寄り添い、最適な金融プランをご提供します。 【業務内容】 ・顧客リストの構築・管理 見込み顧客のデータベースを整備し、営業活動の効率化を図ります。 ・アポイント獲得・面談設定 お電話やオンラインを通じてお客様へコンタクトを取り、対面での商談をアレンジします。 ・ライフプランヒアリング（ファクトファインディング） お客様の現在の資産状況、保険加入状況、将来の目標などを丁寧にヒアリングします。 ・金融プランの設計・提案 お客様のニーズに合わせたオーダーメイドの資産運用プランを作成し、ご提案します。 ・金融商品のご紹介・販売 保険、投資信託など、信頼性の高い商品をご案内し、販売目標達成に向けて活動します。 ・継続的なフォローアップ・信頼関係構築 お客様の状況に応じた見直しや新商品・制度変更のご案内を行い、長期的な関係を築きます。 ・マーケットのリサーチと商品知識のアップデート 常に最新の金融情報を学び、的確なアドバイスができるように備えます。 ・法令遵守・コンプライアンス対応 金融業務に必要な開示義務や説明責任をしっかりと守りながら、安心・信頼のあるサービスを提供します。
Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収：300万円 ~ 350万円 【給与額】 RM7600リンギット（経験による） ※以下を含みます ・通勤手当 ・言語手当 ・毎月のパフォーマンスボーナス RM7600=約30万円 2026年6月現在 コンドミニアム1bed room RM1500～3000、ルームシェアRM500-1000（家具付きます） プールやジム、24時間セキュリティー完備が一般的です。 【渡航サポート】 ・就労VISA手続き（費用は会社負担） ・日本 - マレーシアへの片道航空券 ・住居が決まるまで1週間の宿泊先提供 ・銀行口座開設サポート 【福利厚生など】 ・有給年間15日 ・病休年間14日（体調不良の時などに使えます） ・医療手当有り ・歯科や眼科、コンタクトレンズ購入費など年間RM200負担 ・外資系らしいイベントあり（クリスマスなど） ・キャリアアップ制度 【ワークスタイル】 服装カジュアル 残業少なめ
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・大手オンラインショッピングサイトの問い合わせ担当業務 ・日本人顧客＆ドライバー対応（電話／Email） シフト制で自由な時間が作りやすい！プライベートも充実させたい人におすすめです！
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000ペソ～150,000ペソ（260,000円～390,000円） 法定福利厚生 - SSS（年金） - Philhealth（健康保険） - 13ヶ月目ボーナス その他 - VISAサポート - 病気休暇：年12日 - 有給休暇：年21日 - 緊急・慶弔休暇： 年10日 - 年1回の一時帰国手当
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- 日系製造業や工場などの総務・管財担当者をメインターゲットとし、プロジェクト受注に向けた戦略立案から新規・既存営業、そして受注後のフォローアップまでを一気通貫でお任せします。 - 顧客開拓・アカウント管理 既存の日系クライアントとの関係維持・深耕営業をベースとしつつ、ネットワークや紹介を駆使した新規案件の特定とアプローチを行います。 - 戦略立案＆プレゼンテーション プロジェクト受注までのシナリオを描き、提案用のプレゼン資料を作成・説明。 - 社内他部署との連携： 社内の「設計部門」や「見積もり部門」と密に連携し、クライアントの要望を的確にカタチにします。 - プロジェクトのフォローアップ： 受注後もプロジェクトが円滑に進むよう、顧客の窓口として並走します。 - マネジメント・レポーティング： フィリピン人社長へのビジネス英語での成果報告、および日本人副社長へのレポーティング。
RCX Recruitment Inc. / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 150,000ペソ～250,000ペソ（390,000円～690,000円） 法定福利厚生 - SSS - Philhealth - Pag-ibig - 13month Pay その他 - HMO - ビザ取得サポートあり - 日本からの渡航費・滞在費サポート等（相談可）
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- 約50名のUS向けBPOコールセンターにおける、ナイトシフトの管理・統括業務およびバックオフィス全般のマネジメントをお任せします。現地日本人トップのサイトリーダーと並走しながら、現場のモラルハザードの抑止、組織健全化、および日本本社との連携を担っていただきます。 1. 人事・労務管理（HRBP機能） - 現地フィリピン人HRスタッフ3名のマネジメント - コールスタッフ等、現場従業員の就業状況のモニタリング、および不適切行動・不正等の未然防止・是正措置 - 従業員との面談、トラブル発生時の仲裁・対応 - 日本本社や現地サイトリーダーへの課題のエスカレーションおよび改善策の実行 2. 総務・施設管理 - オフィス環境の整備、セキュリティ管理、ファシリティ関連トラブルの対応 - 夜間帯におけるオフィス全体の安全・秩序維持 3. ドキュメンテーションおよび業務改善 - 現場の課題を発見・構造化し、改善策を論理的にドキュメント化 - 規律ある組織づくりに向けた、社内ルールや評価・運用プロセスの構築およびアップデート
JAC Recruitment Malaysia / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 180,000 - 240,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- アジア5カ国・13拠点に展開する急成長中の日系クリニックにて、 グループ全体の財務をゼロから構築するHead of Financeを募集しています。 創業者直下で、単なる経理ではなく**「経営を数字で動かす役割」**を担っていただきます。 【このポジションの特徴】 ・グローバル展開中（マレーシア・シンガポール・タイ等） ・CFOに近い立ち位置で経営に直接関与 ・組織・仕組みが未整備 → ゼロから構築 ・グループのファイナンス機能をリード 【このポジションのリアル】 ・財務チームはこれから構築 ・自ら考え、動き、周囲を巻き込むことが求められます。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】32万円～48万円 【福利厚生】 ・賞与 ・社会保険 ・海外医療保険 ・渡航費用補助 ・ビザ、ワークパミット取得費用 ・PC支給
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【募集背景】 日系メーカーの海外進出、現地販促支援を行う事業を展開している企業様の求人になります。 今回、事業拡大に伴う、マーケティング、プロダクション、デザインチームの統括、プロジェクト管理を担う日本人の募集となります。 【仕事内容】 ・マーケティング事業部全体の戦略立案・方針策定および各チームへの落とし込み ・4チームのベトナム人メンバーのマネジメント・育成・評価 ・クライアント（日系メーカー・ナショナルクライアント等）との窓口対応・提案・プレゼンテーション ・年間マーケティング計画の策定・予算管理・進捗管理 ・各チームのKPI設定・数値分析・レポーティング（クライアント向け含む） ・デジタル・リテール・クリエイティブ・プロダクションにまたがる横断的な案件の統括調整 ・大型コンペ・ナショナルクライアント案件の提案対応・受注後の体制構築 ・社内オペレーション改善・制作フロー整備 【ポイント】 デジタル・リテール・クリエイティブ・プロダクションと幅広い領域を束ねる、事業部の中核を担うポジションです。 現在、大型ナショナルクライアントとの年間契約に向けたコンペに参加中であり、 受注後は即座に年間マーケティング計画のリードをお任せします。 コンペ結果にかかわらず採用を進める予定であり、スピード感を持ったジョインを歓迎します。 ベトナム人メンバーを日本人マネージャーとして率いる、やりがいの大きいポジションです。 ※ASEAN他拠点への展開に伴い、海外出張がございます。
JAC Recruitment Malaysia / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ■ 仕事内容 マレーシア新規拠点にて、経理＋総務を中心としたバックオフィス立ち上げを担当いただきます。 ・会計事務所・給与ベンダーとの連携 ・会計・レポーティング対応（HQ向け） ・会計システム導入サポート（例：Xero） ・社内ルール・福利厚生の整備 ・オフィス運営、コンプライアンス対応 ・CEOと共に事業立ち上げ支援 少人数体制のため、実務から仕組みづくりまで一貫して担えるポジションです。 ■ ポジション魅力 ・日本上場グループ×立ち上げフェーズ ・マレーシア初期メンバー ・CEO直下で裁量大きく活躍 ・将来的にバックオフィス責任者ポジションへ成長可能
Reeracoen Vietnam / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与（月給総額）】：1,900～3,000 USD ＊経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2カ月（試用期間中の給与：85％） 【賞与】 ・年次業績連動賞与あり(KPI達成度に応じて支給) 【手当】 ・VISA及び労働許可証取得サポートあり 【福利厚生】 ・ベトナムの社会保険/ 健康保険/ 失業保険(法定通り) ・その他福利厚生については検討中
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 本ポジションは、ベトナムおよび東南アジアにおける映像事業の戦略的拡大を牽引するポジションです。 映画配給、映像コンテンツ、日本IPの海外展開、ストリーミング/OTT、映画製作支援、IPライセンシング、関連エンターテイメント領域等、映像事業全般にわたる事業機会の発掘・調査・研究・企画を主導し、映像エンターテイメント事業の中長期的な成長を実現します。これらの映像事業を支える基盤として、当社の登録事業範囲内において、映画館アセット投資・開発・管理に関する新規ビジネス機会の創出および既存事業の高度化も担い、コンテンツとアセットの両輪でグループの東南アジア戦略を推進する役割を担います。 【仕事内容】 ①映像事業の新規開発および事業機会の発掘・企画 ・映画配給、映像コンテンツ、ストリーミング/OTT、IPライセンシング、映画製作支援等、映像事業全般における新規ビジネス機会の発掘・企画 ・日本IP・日本コンテンツのベトナム/東南アジア市場展開に向けた事業スキームの企画立案(アニメ、実写映画、ドラマ、キャラクターIP、ゲームIP、出版コンテンツ等) ・映像コンテンツホルダー、配給会社、製作会社、プラットフォーマー、放送局、エージェンシー等、戦略的パートナーとのリレーション構築および条件交渉支援 ・映像関連事業(コンテンツライセンス、共同製作、映像配信、IP活用ビジネス、二次利用等)の事業モデル設計、フィージビリティ・スタディ、財務シミュレーション、事業計画書・稟議書の作成 ・映像事業を支えるシネマアセットの新規開発(新規映画館物件・新商圏の開拓、プレミアムシネマ、ブティックシアター、IMAX/4DX等の特殊上映施設、複合エンタメ施設等の投資企画) ・投資・契約スキームの革新(コンテンツライセンス契約、共同事業契約、リース条件、収益分配スキーム、設備選定等の最適化) ②映像事業領域における市場調査・事業研究および戦略提言 ・映画配給事業に関する市場調査・事業モデル研究(配給網、興行慣行、契約スキーム、収益分配構造、ウィンドウ戦略等) ・映像コンテンツ事業に関する研究(劇場用映画、テレビ・配信向けドラマ、アニメーション、ドキュメンタリー、ショートフォーム等) ・ストリーミング/OTTプラットフォーム、TVOD/SVOD/AVOD等の映像配信ビジネスモデルの調査・研究 ・日本IP・日本コンテンツの海外展開ビジネスに関する事業機会研究(ライセンシング、リメイク、共同製作、商品化、二次利用等) ・ベトナムおよび東南アジアにおける映画・映像業界全般の市場動向、競合分析、規制動向、消費者行動の調査・研究 ・ローカルコンテンツ事業者・ベトナム映画製作会社・配給会社・映像クリエイター・タレントエージェンシー等の調査およびマッピング ・映画製作・共同製作・製作委員会方式等、映像コンテンツ投資スキームに関する研究 【この求人の魅力ポイント】 ・日本発コンテンツの海外進出を「仕掛ける」醍醐味：日本が誇るアニメや映画、キャラクターIPをベトナム・東南アジアへ展開するスキームをゼロから構築できます。単なる営業ではなく、市場調査から契約交渉、配信・配給戦略までを一貫して主導できる、非常にクリエイティブかつダイナミックなポジションです。 ・「デジタル（映像）× リアル（劇場）」の両輪を担う希少性：映像コンテンツの流通（ソフト）だけでなく、映画館というアセット（ハード）の開発・投資にも深く関わります。エンタメ業界の川上から川下までを網羅的に経験できるため、業界内でも市場価値の高い「エンタメビジネスのスペシャリスト」を目指せます。 ・急成長市場における日本大手グループの先鋒役：ベトナムをはじめとする東南アジアは、若年層が多くエンタメ需要が爆発的に伸びている市場です。イオンブランドの信頼感を背負いながら、新興市場の熱量の中で新しい娯楽文化を創り出す、スタートアップのようなスピード感と大手資本の安定感の両方を感じられる環境です。
JAC Recruitment Malaysia / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 130,000 - 260,000 (Annual)
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- マレーシアのペナン島に位置し、最先端で高性能な自動搬送装置（AMHS）を開発する業界のイノベーター。増収増益を続ける同社で、メカニカルエンジニアを募集しています。 職務内容 機械系アプリケーションエンジニアリングチームを統括し、設計成果物が技術要件・品質・納期を満たすよう管理 顧客要件に基づくカスタム自動搬送／自動化システムの機械設計における技術的リーダーシップの発揮 コンセプト設計、3Dモデル、2D図面、BOM（部品表）および関連技術文書のレビューおよび承認 製品ライン全体における設計改善・標準化活動の推進 営業、プロジェクトマネジメント、電気・ソフトウェアチームと連携し、システム全体の最適な統合を実現 プリセールスおよびポストセールス段階での顧客向け技術説明・技術ディスカッションの支援 チームメンバーのリソース計画、採用、育成、パフォーマンス評価の実施 設計SOP、設計ガイドライン、品質管理基準の策定・運用 工程遵守率、コスト管理、顧客満足度などエンジニアリングKPIの管理 プロジェクトリスクの評価および技術的・リソース課題への対策立案 業界規格（SEMI、ISO等）および社内規程への準拠を確保 部門内エンジニアの継続的なスキル開発を推進 設計・製造段階での不具合に対するトラブルシューティングおよび根本原因分析の主導 部門予算、設計ツール、ソフトウェアライセンスの計画および管理
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・試用期間：3ヶ月 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ・基本給与：RM18,000～RM22,000 ・ボーナス：あり ※業績に応じる ・保険加入：EPF、SOCSO、現地医療保険あり ・交通費 ：都度請求可能(Grab代は除く) ・駐車場 ：請求可 ・有給休暇：年間10日 ・病気休暇：年間14日
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【採用背景】 当社は、アジア主要都市への拠点展開を加速させるとともに、医療周辺領域への事業拡張を進め、事業の多角化と成長を実現していきます。 さらなる成長に向けて、各施策を統合し、より高度で再現性のある成長モデルへと進化させるため、顧客獲得から継続利用までを一貫した構造として設計・最適化できるマーケティング人材を募集いたします。 本ポジションには、LTV 最大化の観点から、持続的な事業成長をリードいただくことを期待しています。 【職務内容】 創業者直下にて、マーケティングの観点から、事業成長に直結する患者獲得およびリテンションの仕組みを設計し、再現可能な形で推進する役割を担います。 営業部門および各拠点の医療現場等と連携しながら、患者の獲得から継続利用までを一貫した構造として最適化することをミッションとします。 戦略設計にとどまらず、自ら施策の実行および改善にも関与しながら、再現可能なモデル構築をリードし、データ分析および患者行動の把握に基づき、継続的な改善サイクルの設計・運用をリードしていただきます。 ①患者獲得・リテンション構造の設計 • 患者獲得およびリテンションに関する戦略設計(チャネル、導線、体験設計) • LTV 最大化に向けた構造設計 • B2B(営業)と B2C(患者体験)の接続設計 ②施策の推進および改善 • マーケティング実行チームおよびベンダーと連携した施策推進 • 仮説立案 → 実行 → 検証 → 改善サイクルの設計および運用をリード • 定量・定性データに基づく改善提案 ③KPI 設計およびパフォーマンス管理 • 患者獲得、コンバージョン、リテンション、LTV 等の KPI 設計 • データに基づくモニタリングおよび改善 • 数値に基づく意思決定の推進 ④戦略立案および優先順位設計 • マーケティング施策に関する戦略策定 • 施策の優先順位付けおよびロードマップ設計 • 経営方針の具体的なアクションへの落とし込み ⑤他部門との連携・ベンダーのディレクション • 営業部や各拠点の医療現場等、社内の利害関係部門との連携設計 • 日本および現地のベンダーおよび実行機能のディレクション・統合 • 戦略と実行を接続し、一貫した患者獲得・体験設計を担保 ★魅力ポイント★ • アジア横断の事業創出：短期間で複数国の0→1 を経験し、強い事業家スキルが身につきます。 • 意思決定の近さ：経営直下でスピード感ある挑戦が可能。提案がそのまま現場で形になります。 • 社会的インパクト：海外在住日本人とご家族の「困った」を安全・確実な医療で解決。
JAC Recruitment Malaysia / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 96,000 - 120,000 (Annual) ■ 給与・待遇 ・給与：市場水準に応じて応相談 ・コミッション制度あり（成果を正当に評価） ・成長市場 × 立ち上げメンバーならではのキャリア機会 ■ ポジションの魅力 ・老舗日本企業の信頼ある商材 ・マレーシア新拠点の立ち上げに関われる ・アジア市場でのキャリア拡張 Attractive points: ・Represent a trusted, long-established Japanese food company ・Be part of a Malaysia market entry and expansion ・Work with high-quality Japanese seafood products ・Build a regional career in Asia’s growing food and hospitality industry If you’re passionate about food, enjoy building new markets, and want to play a key role in bringing Japanese flavors to Malaysia, we would love to hear from you!
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日本で長年にわたり信頼と実績を築いてきた老舗食品商社が、マレーシア市場本格展開に向け、現地立ち上げメンバーを募集します。高品質の食品、特に水産物を、現地のホテル・レストランへ届けるやりがいあるポジションです。 ■ 職務内容 ・食品（水産物、ただし需要があれば水産物に限らず）の法人営業 ・現地レストラン・ホテル向け卸販売 ・顧客との関係構築、提案営業 ・マレーシア新規市場の開拓（立ち上げフェーズに関わるチャンスあり）
JAC Recruitment Malaysia / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 180,000 - 240,000 (Annual) 【福利厚生】 賞与（年２回） 日本への一時帰国航空券代サポート（年１回） 日本からマレーシアへのリロケーションに関する航空券代サポート（片道）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- OVERVIEW 小売企業の海外EC統括部門にて、EC部担当（アシスタントマネジャー候補）の募集です。 ASEAN・インド地域のEC戦略を担う成長部門で、今後さらなる事業拡大を見据えた体制強化に携われるエキサイティングなポジションです。多国籍メンバーと協働し、デジタル領域からビジネス成長を支える醍醐味を感じられます。 JOB RESPONSIBILITIES 組織構想および年間事業計画策定のサポート 予算管理業務および数値分析の支援 事業計画に基づくKPI設定・分析 顧客対応品質の改善とブランドファンの拡大施策 新システム導入に関わる業務側プロジェクト管理 EC業務全般の業務改善 EC部チームメンバー管理
JAC Recruitment Malaysia / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 180,000 - 240,000 (Annual) 【福利厚生】 賞与（年２回） 日本への一時帰国航空券代サポート（年１回） 日本からマレーシアへのリロケーションに関する航空券代サポート（片道）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- OVERVIEW 小売企業の海外EC統括部門にて、EC部担当（アシスタントマネジャー候補）の募集です。 ASEAN・インド地域のEC戦略を担う成長部門で、今後さらなる事業拡大を見据えた体制強化に携われるエキサイティングなポジションです。多国籍メンバーと協働し、デジタル領域からビジネス成長を支える醍醐味を感じられます。 JOB RESPONSIBILITIES 組織構想および年間事業計画策定のサポート 予算管理業務および数値分析の支援 事業計画に基づくKPI設定・分析 顧客対応品質の改善とブランドファンの拡大施策 新システム導入に関わる業務側プロジェクト管理 EC業務全般の業務改善 EC部チームメンバー管理
JAC Recruitment Malaysia / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 162,500 - 237,500 (Annual) 【福利厚生】 医療保険 有給休暇（年12日、年次ごとに追加） 病気休暇（年14日、年次ごとに追加） 渡航費・引越費用の会社負担（上限あり） 現地住居探しのサポート、仲介手数料の会社負担 就労・帯同ビザ取得の支援 ストックオプション制度（試用期間終了後） 業績連動賞与（年２回）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- OVERVIEW プラットフォームを展開するテック系スタートアップ企業にて、事業責任者（Head of Business）候補の募集です。 同社は巨大な成長市場産業において、ECと法人向けソリューションを統合したグローバルプラットフォームを構築しており、各国で急速に事業拡大を進めています。リアル産業とテクノロジーが交わる複雑な領域で事業の中核を担い、世界規模の産業インフラ構築に挑戦できるエキサイティングなポジションです。 JOB RESPONSIBILITIES 事業戦略・ロードマップの策定および実行 担当事業のP/L責任を持ち、予算設計・投資管理・事業エコノミクスの最適化を推進 新商品開発、製造パートナー開拓を含むサプライチェーンマネジメントの構築 マーケティング、セールス、プロダクト開発チームと連携した事業価値最大化 組織づくり、メンバー育成、採用を含むマネジメント業務
JAC Recruitment Malaysia / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 162,500 - 237,500 (Annual) 【福利厚生】 医療保険 有給休暇（年12日、年次ごとに追加） 病気休暇（年14日、年次ごとに追加） 渡航費・引越費用の会社負担（上限あり） 現地住居探しのサポート、仲介手数料の会社負担 就労・帯同ビザ取得の支援 ストックオプション制度（試用期間終了後） 業績連動賞与（年２回）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- OVERVIEW プラットフォームを展開するテック系スタートアップ企業にて、事業責任者（Head of Business）候補の募集です。 同社は巨大な成長市場産業において、ECと法人向けソリューションを統合したグローバルプラットフォームを構築しており、各国で急速に事業拡大を進めています。リアル産業とテクノロジーが交わる複雑な領域で事業の中核を担い、世界規模の産業インフラ構築に挑戦できるエキサイティングなポジションです。 JOB RESPONSIBILITIES 事業戦略・ロードマップの策定および実行 担当事業のP/L責任を持ち、予算設計・投資管理・事業エコノミクスの最適化を推進 新商品開発、製造パートナー開拓を含むサプライチェーンマネジメントの構築 マーケティング、セールス、プロダクト開発チームと連携した事業価値最大化 組織づくり、メンバー育成、採用を含むマネジメント業務
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与 : RM 10,000 - RM 17,000 ・試用期間：6か月 ・医療保険 ・有給休暇（年12日、年次ごとに追加） ・病気休暇（年14日、年次ごとに追加） ・渡航費用・引越代 会社負担（上限あり） ・現地住居探し 支援・仲介手数料 会社負担 ・就労・帯同ビザ 会社負担・取得支援
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ＜会社概要＞ 営業部門の成長をリードし、カスタマーサポートおよびセールス機能の強化を推進していただきます。 また、営業活動のIT化・自動化を進め、顧客満足度や顧客接点の可視化・管理を通じて、営業利益の最大化を担っていただきます。 ＜業務内容＞ ・市場の動きやお客様の要望、営業現場の声をもとに、どの業界・どの企業に、どのように営業するかを考え、実行する ・営業が使う提案資料・説明資料・サンプルなどを整え、誰でも提案できる状態を作る ・展示会への出展や広告など、新しいお客様と出会うための施策を企画・実行する ・営業活動が属人化しないよう、再現性のある営業フロー・仕組みを作り、継続的に改善する ・売上や利益、営業成果を管理し、計画どおりに進んでいるかを数字で把握・分析する ・営業およびカスタマーサポートチームのマネジメント、管理を行う ・日系大手企業を中心に、企業との関係づくりや商談の創出を行う （顧客は外資・ローカル企業が中心だが、近年は日系企業からの引き合いも増加）
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 8.000 - MYR 12.000
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ccounting & Administration Manager This position is a founding member of the Malaysia subsidiary and plays a key role in supporting overall company operations, with a primary focus on accounting. The main responsibilities include monthly closing, cash flow management, reporting to the Japan headquarters, and handling Malaysian tax matters, as well as coordinating with external accounting firms, auditors, and banks. As HR and payroll functions are outsourced, the role will mainly involve supporting and coordinating payroll processing, statutory contributions, employment contracts, and onboarding/offboarding procedures. In addition, the position will handle logistics and inventory coordination in collaboration with 3PL partners, as well as general administration such as office operations and SSM compliance, supporting the company’s operations in a small and growing organization. 1. Accounting & Administration Management (Main) Oversee the full spectrum of accounting operations (GL, AP, AR) and cash flow management. Manage external accounting firms to ensure timely monthly closing and reporting to Japan HQ. Ensure compliance with Malaysian tax regulations, specifically SST (Sales and Service Tax), Corporate Tax, and withholding tax. Liaise with external auditors, tax agents, and bankers. Prepare budgets and variance analysis for the management team. 2. HR & Payroll Administration Work with consulting agency to manage monthly payroll process, ensuring accurate statutory contributions (EPF, SOCSO, EIS, PCB). Draft employment contracts and employee handbooks in compliance with the Malaysian Employment Act. Manage employee onboarding/offboarding processes. ※Since these tasks are outsourced, the role will mainly focus on providing support. 3. Logistics & Supply Chain Coordination Act as the key liaison with 3PL (Third-Party Logistics) partners and Forwarders. (Ex, Coordination and supervision of logistics and inventory management) Coordinate with the Store Manager to ensure timely stock delivery from the warehouse to the store. 4. General Administration & Vendor Management -Manage office setup and general office administration. -Liaise with the Company Secretary to ensure compliance with SSM (Companies Commission of Malaysia) requirements. (ex, submitting statutory documents and reports etc) -Manage contracts and relationships with various vendors (IT support, insurance, facilities, etc.). -Support the General Manager in ad-hoc projects related to the store opening.
※会員のみに表示されます / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 経験考慮の上、応相談 【報酬形態】 固定給+ボーナス ※要確認
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- アジア各国で日系クリニックを展開する医療グループとして、今後3年間でアジア主要都市への急速な事業拡大を計画しています。台湾・インドネシア・中国・ベトナム・カンボジア・インド・オーストラリア・韓国などを中心に新規拠点を開拓するとともに、既存進出国においてもドミナントに拠点数を拡大していきます。また、クリニック事業にとどまらず、健康診断センター、歯科、理学療法などの医療周辺領域へも展開を進め、各サービス間のシナジーを活かした総合的な医療プラットフォームの構築を目指しています。 【ポジション概要】 ミッションは「白地図に旗を立てる」こと。 ↓新規進出国の検討 ↓現地調査・市場分析 ↓事業戦略の立案 ↓設立スキームの構築 ↓各種許認可対応 ↓医療職の採用 ↓拠点立ち上げ・初期運営 これら0→1の全工程を、ハンズオンで推進していただきます。 【主な業務】 • 市場・需要リサーチ：日本人居住者数、保険・医療アクセス、競合、価格水準、患者導線の仮説構築 • 現地ステークホルダー開拓：大使館／日本人会／商工会／日系企業訪問、法人・学校・保険会社との提携機会創出 • 戦略立案・収益モデル設計：立地選定、サービスポートフォリオ、価格・集患戦略、損益シミュレーション • 会社設立ストラクチャー検討：現地の法務・会計・税務を踏まえた最適スキームの設計（専門家折衝含む） • 許認可取得プロジェクトマネジメント：医療ライセンス要件整理、タイムライン設計と実行管理 • 医師・看護師等の採用難易度リサーチと採用実務：要件定義、チャネル選定、面談同席 • ローンチ準備：内装・医療機器・IT/EMR・保険キャッシュレス契約の要件整理、初期オペ設計 • 立ち上げ後の早期安定化：KPI（来院数・再診率・収益性・患者満足度）モニタリングと改善 ＊出張：アジア各国へ短期～中期滞在あり（目安：月数回～数週間） 【この仕事の魅力】 • アジア横断の事業創出：短期間で複数国の 0→1 を経験し、強い事業家スキルが身につきます。 • 意思決定の近さ：経営直下でスピード感ある挑戦が可能。提案がそのまま現場で形になります。 • 社会的インパクト：海外在住日本人とご家族の「困った」を安全・確実な医療で解決。 • 多様なキャリアパス：カントリーマネージャー／新規事業責任者／領域統括など。 【期待成果（入社後の目標） 】 • 30 日：優先進出国の一次調査完了、主要仮説とリサーチ計画を提出 • 60 日：現地ヒアリング（大使館・商工会・日系企業）を実施、提携先パイプ構築 • 90 日：参入可否判断・P/L モデル・設立スキーム・許認可ロードマップを役員合意 • 12 ヶ月：4 拠点の新規立ち上げを完了（各拠点の KPI：来院数・売上・NPS の初期目標を達成）
Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ★給与額★ 基本給 最大RM8000 +RM1000（言語手当） +RM600（住宅手当） 合計最大 RM9600 日本円で約35万円 ー2025年9月現在のレートです ☆その他福利厚生など☆ ・有給年間15日 ・病休年間 ・医療保険加入 ・歯科の治療やコンタクト購入代を年間RM200まで負担 ・会社とパートナーシップのお見せでの社員割引あり（ジム、レストラン、病院など） ・社内には外資系らしいゲーム空間やマッサージチェアなどがあります ・実績に応じて毎年昇給（２～８％） ・昇進やポジション移動などキャリアアップ制度あり ・その他 ☆渡航サポート☆ ・日本～ペナンまでの航空券無料支給 ・渡航後の６泊７日のホテルは会社負担 ・物件探しサポート ・銀行口座開設サポート ・家族の帯同ビザ取得サポート
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 【お仕事内容】 世界大手ソーシャルメディアサービス提供会社で、お客様からの問い合わせに対応していただくお仕事です。（メール、チャット対応メイン・受電なし） ・関連するデータを収集、分析し、サイト全体を改善 ・業務に付随するレポーティング業務など
JAC Recruitment Malaysia / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 180,000 - 240,000 (Annual) 【福利厚生・手当など】 要確認
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 台湾（台北）で6〜12ヶ⽉間の実地研修を行った後、マレーシアへ赴任し、以下を担当： ・店舗運営全般 ・採⽤‧⼈材マネジメント ・現地仕⼊れ∕業者交渉 ・損益管理（PL）と数値責任 →日本・台湾と連携しつつ、⼤きな裁量と責任を持って現場を動かすリーダーシップが求められます After 6-12 months of on-the-job training in Taiwan (Taipei), you will be assigned to Malaysia and be responsible for the following: ・General store operations ・Recruitment and human resource management ・Local procurement/vendor negotiations ・Profit and loss management (PL) and numerical responsibility →Leadership is required to move the field with great discretion and responsibility while working in cooperation with Japan and Taiwan
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 15,000 MYR ~ 20,000 MYR ・基本給与：RM15,000 ～ 20,000 ※経験値やスキルに応じて変動 【福利厚生】 雇用形態：正社員 ・試用期間：3ヶ月 ・勤務時間：平日 9:00～18:00 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ・勤務地 ：KLゲートウェイ 【クアラルンプール】 ・ボーナス：あり ※業績に応じる ・医療手当：あり ・保険加入：あり ・社用携帯：あり ・出張手当：あり ※距離に応じる ・有給休暇：年間18日 ・病気休暇：年間18日 <その他> ・マレーシアへの片道航空券：要相談 ・就労ビザ：会社負担にて申請・取得サポートあり ※求人タイトルに「在宅勤務可能」と明記されており、リモートワーク環境あり（詳細条件は要確認）。
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 弊社は、国内海外合わせて24拠点に展開する独立系の総合コンサルティングファームです。 事業再生、M&A、事業承継を軸に、成長戦略、人事・組織戦略、海外事業、業種別コンサルなどの役務を提供しています。 この度、マレーシア拠点では戦略コンサルタントとしてご活躍いただける人材を募集いたします！ 【業務内容】 ・クライアントの経営課題に対する戦略的アプローチの策定と実行支援 ・業界動向や競合分析、企業の内部環境リサーチ等を通じて、クライアントに最適な成長戦略、事業戦略、M&A戦略などの立案 ・定量的および定性的なデータ分析を基にした課題解決の提案 ・組織改革、プロセス改善、リスクマネジメントなど、幅広い経営戦略のコンサルティング ・クライアント(CxOレベル・エグゼクティブ)との密接なコミュニケーションを取りながら、プロジェクトを推進 ・プロジェクトは複数ヶ国を同時に進めることもあるため、海外メンバーとのミーティングや出張なども発生します ・プレゼンテーション資料やレポートの作成 ・社内外の専門家やチームメンバーとの協働による解決策の実行支援 ★魅力ポイント★ ・在宅勤務可能！ ・海外メンバー間のミーティングなどに参加したり出張もあるため、グローバルな活躍ができます！ ・Cレベルの方々に直接提案可能！
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・月給：RM15,000～RM20,000 ※ご経験に応じる ・賞与：夏・冬の2回支給（それぞれ月給1月分最低保証） 【雇用条件・その他待遇】 ・有給休暇（年間) :15日 ・傷病休暇（年間) :14日 ・健康 / 医療保険：団体保険あり ・就労ビザ発行サポート：費用全額会社負担 ・帯同ビザの申請サポート：費用全額会社負担 ・インセンティブ：業績評価に応じて賞与に反映 ・健康診断：費用全額会社負担 ・会社携帯支給：あり ・残業：状況に応じてあり ・出張の有無：あり ・在宅、ハイブリット勤務：あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ・日系企業のASEANへの進出サポート ・記帳代行等のアウトソース業務 ・会計監査、税務申告サポート ・内部統制支援業務 ・M&Aの際のデューデリジェンス ※VISA取得までの間、日本にて研修可能 具体的には... マレーシア、シンガポールのお客様を中心に会計税務の顧問業務を担当いただきます。 マレーシア、シンガポール以外にも他国の内部支援業務やM＆Aの関連業務にも従事いただきます。 お客様訪問をして関係性を築いてお仕事をご依頼いただくため、会計・税務知識のベースがあり 人とのコミュニケーションがお好きな方を募集します。 ★魅力★ ・お客様訪問をして関係性を築いてお仕事をご依頼いただくため、会計・税務知識のベースがあり人とのコミュニケーションがお好きな方を募集します。 ・勤務時間は基本的には固定ですが、ご状況に応じて相談可能です。 ・現地提携先の会計事務所に日本人2名が常駐します。(Crowe Malaysia) ・当社の日本でのネットワークだけでなく、ローカル大手会計事務所のリソースも使い広いフィールドで挑戦できます！ ・大手としての立ち位置だけでなく成長段階にあるスタートアップとしてのフェーズを同時に体験できる！ ・対応できる業務の幅が広く、ジェネラリストとして様々な知識が修得できる！ ・クロスボーダーの案件によっては出張あり（海外出張は2か月に1回程度あります）
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート｜一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 7,500 MYR ~ 7,500 MYR（概要） ・基本給与：RM6,500 ・住宅手当 ：RM1,000固定 ※合計RM7,500相当 【福利厚生・その他】 雇用形態：正社員 ・試用期間：3ヶ月 ・勤務時間：8:30～23:00のうち8時間の実働勤務で、土日・祝日を含めたシフト制 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ・勤務地 ：デサパークシティ / モントキアラ / ブキビンタン【クアラルンプール】 ・基本給与：RM6,500 ・ボーナス：あり ※業績に応じる ・保険加入：EPF、SOCSO、現地医療保険あり ・住宅手当 ：RM1,000固定 ・交通費 ：都度請求可能(Grab代は除く) ・駐車場 ：請求可 ・有給休暇：年間10日 ・病気休暇：年間14日
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【会社概要】 当院は、患者様中心の医療と継続的な診療を重視した日本型の総合診療クリニックです。 総合病院内でのご相談窓口も開設し、来院された患者様へのサポートや医療通訳、適切な診療科へのご案内をさせていただいております。遠方にお住まいでクリニックまで来院されることが困難な患者様のためにオンライン診療も導入しております。 現在5ヶ国10拠点で展開しており、この度はマレーシアでのビジネス拡大に際して営業職としてご活躍いただける方を募集いたします。 【職務内容】 ・クリニックの受付係(来院対応、電話やメール予約の対応) ・患者様のご案内、医療通訳サポート ・そのほかクリニック運営上総務的な仕事 ・入社後1ヶ月の研修期間を設け、医療用語や保険関連の知識についてトレーニングいたします ★魅力ポイント★ ・新規開業するクリニックの一員として、事業立ち上げ期から関わることができます ・ご活躍次第では、将来的に拠点マネジメントや広報などの別業務に挑戦していただけたり、他拠点への異動(タイ、シンガポール)などの可能性もございます
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 15,000 MYR ~ 25,000 MYR ・基本給与：RM18,000～RM25,000 【福利厚生・その他】 雇用形態：正社員 ・試用期間：3ヶ月 ・勤務時間：9時～18時 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ・勤務地 ：モントキアラ【クアラルンプール】 ・基本給与：RM18,000～RM25,000 ・ボーナス：あり ※業績に応じる ・保険加入：EPF、SOCSO、現地医療保険あり ・交通費 ：都度請求可能(Grab代は除く) ・駐車場 ：請求可 ・有給休暇：年間10日 ・病気休暇：年間14日
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【会社概要】 当院は、患者様中心の医療と継続的な診療を重視した日本型の総合診療クリニックです。 総合病院内でのご相談窓口も開設し、来院された患者様へのサポートや医療通訳、適切な診療科へのご案内をさせていただいております。遠方にお住まいでクリニックまで来院されることが困難な患者様のためにオンライン診療も導入しております。 【採用背景】 本社機能をクアラルンプールに置くことを想定し、今後海外展開や新規事業立ち上げをしていくにあたって、経営企画職を２名採用予定です 【職務内容】 医療系ブランドの立ち上げとスケーリング（クリニックや小規模病院の開業等） 戦略立案と実行 M&Aの検討・実施（ソーシング、交渉、統合プロセスまで） 他国市場への進出戦略の策定とオペレーション構築 外部企業・団体とのコラボレーションの企画・推進 既存株主への定期的なレポーティング 社内オペレーション体制の構築と最適化 社員教育プログラムの設計・改善（育成期間短縮） 成長フェーズに対応する仕組み・制度づくりの推進 ★魅力ポイント★ ・海外で事業をスケールさせる経験を積むことができます ・企業として急成長中です。
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 15,000 MYR ~ 25,000 MYR ・基本給与：RM18,000～RM25,000 【福利厚生・その他】 雇用形態：正社員 ・試用期間：3ヶ月 ・勤務時間：9時～18時 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ・勤務地 ：モントキアラ【クアラルンプール】 ・基本給与：RM18,000～RM25,000 ・ボーナス：あり ※業績に応じる ・保険加入：EPF、SOCSO、現地医療保険あり ・交通費 ：都度請求可能(Grab代は除く) ・駐車場 ：請求可 ・有給休暇：年間10日 ・病気休暇：年間14日
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【会社概】当社はは、クアラルンプールを中心に複数の店舗を運営してます。 【背景】 本社機能をクアラルンプールに置くことを想定し、今後海外展開や新規事業立ち上げをしていくにあたって、経営企画職を２名採用予定です 【職務内容】 • 市場・需要リサーチ：日本人居住者数、保険・医療アクセス、競合、価格水準、患者導線の仮説構築 • 現地ステークホルダー開拓：大使館／日本人会／商工会／日系企業訪問、法人・学校・保険会社との提携機会創出 • 戦略立案・収益モデル設計：立地選定、サービスポートフォリオ、価格・集患戦略、損益シミュレーション • 会社設立ストラクチャー検討：現地の法務・会計・税務を踏まえた最適スキームの設計（専門家折衝含む） • 許認可取得プロジェクトマネジメント：医療ライセンス要件整理、タイムライン設計と実行管理 • 医師・看護師等の採用難易度リサーチと採用実務：要件定義、チャネル選定、面談同席 • ローンチ準備：内装・医療機器・IT/EMR・保険キャッシュレス契約の要件整理、初期オペ設計 • 立ち上げ後の早期安定化：KPI（来院数・再診率・収益性・患者満足度）モニタリングと改善 ★魅力ポイント★ • アジア横断の事業創出：短期間で複数国の0→1 を経験し、強い事業家スキルが身につきます。 • 意思決定の近さ：経営直下でスピード感ある挑戦が可能。提案がそのまま現場で形になります。 • 社会的インパクト：海外在住日本人とご家族の「困った」を安全・確実な医療で解決。 • 多様なキャリアパス：カントリーマネージャー／新規事業責任者／領域統括など。
JAC Recruitment Malaysia / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・MYR 102,000 - 132,000 (Annual) 【福利厚生】 ・医療保険 ・病気休暇 ・有給休暇 ・賞与年2回 ・EPF拠出あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ASEAN・南アジア7か国を担当する営業企画部で、事業計画・販促企画・業績分析を担うポジションです。 グローバル本社との連携や現地法人との調整を通じ、国際的なビジネススキルを磨けます。 【主な業務内容】 ・事業計画・販促施策の企画・立案 ・ASEAN各国の業績データ分析・改善提案 ・英語での報告・資料作成・会議対応 ・Excelを活用したデータ集計・レポート作成
Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 350万円 ~ 650万円 【詳細】 ・給与 12000-15000RM/月 ※経験に応じて決定 （日本円で最大約50万円、2025年5月レート） ・ボーナス 1ヶ月 ・固定給+ボーナス 【福利厚生】 ・交通費支給 ・ウェルネスベネフィット（健康診断、ジム、サプリメント等に使用可） ・医療保険 ・入院保険（本人・家族） 【ワークスタイル】 リモートワーク・在宅勤務
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日系グローバルベンチャー企業のマレーシア法人での採用です。 マレーシア法人ならびにAPEC地域の経理会計業務を主にご担当いただき、月に1回程度、アジア圏内での海外出張を予定しております。 その他に総務、法務に関連するバックオフィス全般に従事いただきます。 ※VISAがおりるまでは日本で勤務スタート可能 ※リモート勤務有り
JAC Recruitment Malaysia / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 60,000 - 90,000 (Annual)
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- ・Handle HR operations, including recruitment, onboarding, payroll, and employee relations. ・Manage administrative tasks such as office coordination, documentation, and compliance. ・Act as a liaison for Japanese-speaking stakeholders, ensuring smooth communication and cultural alignment. ・Support policy development and implementation for HR and administrative processes. ・Assist in training programs, performance management, and employee engagement initiatives. ・Ensure compliance with labor laws and company regulations. ・Collaborate with management to drive organizational efficiency and growth.
JAC Recruitment Malaysia / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 144,000 - 300,000 (Annual) 【福利厚生・手当など】 要確認
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- マレーシアのペナン島に位置し、最先端で高性能な自動搬送装置（AMHS）を開発する業界のイノベーター。 増収増益を続ける同社で、エンジニアを複数名募集しています。 各部門と協力し、チームを率いて、産業オートメーションの未来を形作る高品質なソリューションを顧客に提供します。 【メカニカルエンジニアの業務内容】 ・潜在顧客と連携し、要件を収集し、新製品のニーズを把握する。 ・現在の市場動向と新興技術を調査し、実現可能なソリューションを提案する。 ・顧客の要望と潜在的な市場需要の両方を満たす、実現可能な設計コンセプトを特定し、開発する。 ・部品選定を行い、エンジニアリング計算によって選択内容を検証する。 ・承認されたコンセプトに基づき、CADソフトウェアを使用して詳細設計を開発する。 ・製品の耐久性を確保するため、重要な部品に対して有限要素解析（FEA）を実施する。 ・新規部品の調達についてサプライヤーと連携する。 ・新製品の動作と性能を検証するために必要な機能試験を定義する。 ・試作試験の基準を設定し、試験結果を評価することを通じて、リスクと改善点を特定する。 ・試作の問題を解決し、最適な性能を確保するために設計を強化する。 ・製造チーム向けに包括的な組立手順を策定する。 ・重要な組立寸法を定義および検証する。 ・新製品の開発をコンセプトから生産まで主導する。 ・すべての製品設計が必要な仕様と品質基準を満たしていることを確認する。 ・2～3名のエンジニアからなるチームを監督・指導します。 ・チームメンバーが作成した設計図面と部品表（BOM）をレビューします。 ・試験結果とレポートを分析し、設計仕様を満たすための改善策を提案します。 【ソフトウェアエンジニア／組み込みエンジニアの業務内容】 ・担当プロジェクトの制御システム／ソフトウェア（C＃）を開発・強化します。 ・設計、テスト、およびドキュメント資料の作成・維持管理を行います。 ・既存ソフトウェアのパフォーマンス、スケーラビリティ、保守性を最適化します。 ・ソフトウェアのパフォーマンスに関する問題を分析・トラブルシューティングし、効率的なソリューションを構築します。 ・ベストプラクティスに基づき、クリーンで保守性に優れ、十分に文書化されたコードを作成します。 ・革新的なソフトウェアアプリケーション設計・開発戦略を実装します。 ・プロジェクトの成功を確実にするために、部門横断的なチームと連携します。
JAC Recruitment Malaysia / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 144,000 - 300,000 (Annual) 【福利厚生・手当など】 ・必要に応じて国内外の出張があります。 ※その他詳細は要確認
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- マレーシアのペナン島に位置し、最先端で高性能な自動搬送装置（AMHS）を開発する業界のイノベーター。 増収増益を続ける同社で、プロジェクトマネジメントを募集しています。 各部門と協力し、チームを率いて、産業オートメーションの未来を形作る高品質なソリューションを顧客に提供します。 【業務内容】 ・技術的な話し合いや問い合わせの主要な窓口として、顧客のニーズに的確に対応する。 ・クロスファンクショナル・コラボレーション：エンジニアリングチームと密接に連携し、顧客の要求に合致ソリューションを提供する。 ・技術要件を理解し、革新的なソリューションを開発する。 ・チームマネジメント（マネージャーレベルの方）： セールスエンジニアへの指導、サポート、メンターシップを提供し、 顧客エンゲージメントとセールスの成功を促進します。 ・セールスパフォーマンスのモニタリング（マネージャーレベルの方）：販売指標を追跡し、改善レポートを作成する。 ・必要に応じて国内外の出張があります。
JAC Recruitment Malaysia / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 MYR 180,000 - 240,000 (Annual) 【待遇・福利厚生・手当など】： 要確認
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ※3年～6年程度の戦略コンサルタント経験者を複数名募集 【求人詳細】 ・海外のビジネスの動向把握 ・CxO レベルのクライアントや内部プロジェクトマネージャーのパートナーとなる ・営業活動に参加し、潜在的なクライアントのビジネス課題洗い出し、プロジェクト提案・実行 ・調査・ビジネス分析、クライアントへの戦略提供 ・クライアントへのレポート作成 ・プロジェクト実行における他国オフィスチームメンバーとの連携 【求人の魅力】 ・マレーシア市場だけでなく、ASEAN 諸国、インド、その他の高成長地域も幅広く担当 ・多様な業界への露出 ・CxO レベルのクライアントに対し、意思決定における密接なサポートに携わることができる ・急成長中のチームメンバーとして、将来のシニアマネジメントとしてのキャリアパスあり ・現在、状況に応じてオフィスと自宅でのハイブリッド勤務を実施中 This potision is looking for highly motivated individual with strong business sense and analytical skill to join our expanding Strategy Consulting Team. You will be exposed to client’s top managements from various industries and assist them in formulating a business strategy driven by data collection and our hypothetical analysis related to overseas business expansion, and business restructuring, mainly in ASEAN, India, and other Asia Pacific countries. The job provides good opportunity for candidate to enter and grow career in business consulting industry, with the following advantages: ・Exposure not only Malaysian market, but also ASEAN countries, India, and other high growth region, as well as exposure to diverse industries based on various consulting engagements. ・Exposure to CxO level of clients and understand their issues to support closely decision-making process. ・Responsible for deliverables as a task leader/project leader at an early stage and expected to manage and instruct project members for ASEAN countries and India office, according to the client expectation. ・Be a core member of a rapidly growing team, with a promising career potential as future senior management of the company. ・Currently under a hybrid (work from office and home) operation as per our circumstances. 【Responsibilities and Job Description】 ・The Strategy Unit`s team which you will be part of it, manages a wide range of client engagements that are relevant to Strategy consulting projects, including ・Market research, Market entry & business development, and strategic planning related consulting ・Business Due Diligence, Joint Venture, business partnership scheme related consulting 【Key Job description】 ・As a senior consultant, you are expected to lead project execution and lead a small team of consultants assigned to the project, especially on the following 【Job scope】 ➀ Sales ・Be a partner with CxO level of clients or internal project managers by keeping yourself abreast of business dynamics (e.g. carbon neutrality, digital transformation). Getting involved in a sales activity, convert potential clients by clarifying their business issues, and create a proposal to pitch new projects. ➁ Execution ・Conduct analysis and formulate a strategic recommendation based on the research and business analysis results to client ・Make and present a strong and convincing business case story and strategy recommendation to client. ・Write report as deliverables to client, mainly in Microsoft Power Point ・Liaising with other office team members (Japan, Thai, Vietnam, Indonesia, India, etc) for project execution
