【ASEAN地域本社】EC部 担当
ヘッドハンター・人材紹介会社
経営、役員、管理者、MD/GM
掲載開始日：2026/05/22
- ビジネス英語必須
- マレーシア現地採用
- 月給1万MYR・年収500万円以上
■組織概要
同社は単なる現地法人ではなく、ASEAN・インドを統括する地域本社機能を担っています。
2026年までに7か国・9人体制のEC統括組織へ拡大予定。
マレーシア拠点からASEAN・インド全体のEC戦略・業務標準化・システム導入を推進しています。
本ポジションは、ASEAN全体のEC戦略を動かす中核メンバー候補です。
まずは担当者として入社し、将来的にアシスタントマネジャーとしての役割を期待しています。
単なるオペレーション担当ではなく、
戦略立案
事業計画設計
KPI設計
システム導入推進
組織構築
まで関与いただくポジションです。
■ 業務内容
① ASEAN統括機能としての業務
組織構想・年間事業計画策定サポート
予算管理・数値分析
事業計画に基づくKPI策定・改善推進
各国EC業務の標準化・改善
② 大型プロジェクト推進
会員・ポイント・アプリシステム導入の業務側プロジェクト管理
各国との調整・要件整理
システム部門・日本本社との連携
③ 組織マネジメント
EC部チームメンバー管理サポート
お客様対応品質向上とファン拡大施策
組織拡大に伴う体制整備
募集内容
| 会社名 | Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd |
|---|---|
| 職種 | 経営、役員、管理者、MD/GM |
| 業種 | 流通・小売 |
| 勤務地 | クアラルンプール & セランゴール（首都圏） |
| 勤務時間 | Full-time |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | リンギット 10万MYR ~ 13万MYR |
| 給与についての説明 | MYR 8.000 - MYR 10.000 |
| 採用企業の説明 |
担当者からのメッセージ
応募情報
| 応募条件 | ■MUST TO HAVE: 何かしらのプロジェクト推進経験 Shopify管理者経験 ビジネス英語力 【就労ビザの申請のため以下学歴＋職務経験が必要です】 ■最終学歴： 高校卒業＋職歴１０年以上 専門、短大卒業＋職歴７年以上、 大学卒業以上＋職歴3年以上 |
|---|---|
| 英語のレベル | 議論や会議をリードできるレベル |
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 要確認 |
| 通勤・アクセス | クアラルンプール |
企業情報
| 会社名（英語or日本語orマレー語） |
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd |
|---|---|
| 会社名（*上記以外の言語） | |
| 住所 | Level 19, Menara AIA Sentral,No. 30, Jalan Sultan Ismail, 50250 Kuala Lumpur. |
| 代表者名 | Brian Sim |
| 設立年月 | 2012年1月 |
| 従業員数 | 330 |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | エグゼクティブサーチ 人材紹介 日本人／日本語スピーカー／ローカル言語スピーカーのご紹介とあらゆる業種・職種をカバー スタッフィングサービス（雇用代行） 月次単位での労働力調達 オフィスワーク・IT専門職など長期的に活用したい労働力調達 ビジネス・アウトソーシングサービス Payrollサービス (給与計算業務代行サービス) インターンシッププログラムの企画・運用 人事評価制度の設計・導入サービス |
| 会社ショートアピール | パーソルマレーシアは、パーソルグループのマレーシア拠点として、マレーシアでのご就職をご希望される求職者様向けに、「はたらいて、笑おう。」を体現していただけるご機会をご提供いたします。 |
