マレーシアの製造・メーカー業界の求人一覧｜現地採用・駐在
求人検索結果
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：107,000～128,500THB 福利厚生： ・昇給年1回、賞与年2回（昨年度実績 日本基本給4か月分） ・住宅手当あり ・海外駐在員保険、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、労災上乗せ保険 ・退職金共済（会社積立 月8,000円～20,000円） ・海外拠点での住宅検索サポートあり ・工業団地近郊は運転手付き社用車（ミニバン）による乗合送迎あり。それ以外の場合は自家用車での通勤可（駐車場あり） ・TOEIC手当（スコア650以上 5,000円/スコア750以上 10,000円） ・社員食堂あり、定期健康診断、制服/ロッカー貸与 ・各種社内イベント（忘年会等） ・定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳まで）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 精密金型の設計/製作から各種プラスチック成形、高精度な二次加工までを垂直統合で手がける総合樹脂加工メーカーのタイ拠点にて、開発部門マネージャー（GM）を募集します。 主な仕事は、タイ拠点の開発部門を統括し、お客様企業との折衝から現地開発スタッフのマネジメント、日本本社技術開発部門との連携までを一貫して担っていただくことです。車載用インターフェース部品やメディカル/ヘルスケア分野のコンポーネントといった新モデルの開発を、試作から量産の立ち上げまでリードしていただきます。お客様先の窓口は日本人のご担当者のため日本語がメインで、現地スタッフとのやり取りは英語またはタイ語となります。 具体的には以下となります。 開発部門の責任者として、以下の業務を担当していただきます。 ・各種調整業務： お客様企業/現地開発スタッフ/日本本社技術開発部門/仕入先との調整業務を行います ・プロジェクト管理： お客様先から図面等を受け取り、社内開発チームと打合せを行いプロジェクトを推進します ・新モデル開発： 自動車産業用プラスチック製品/医療用機器製品の新モデル開発を試作から量産立上げまで担当します ・資材調達/量産化： スケジュール管理、金型等の資材調達/管理、試作、納入、量産への移行を進めます ・営業活動： 大手自動車部品メーカー/医療用機器部品メーカーに対する提案活動を行います ・受注/コスト管理： 受注管理、コスト管理、仕入先に対する購買活動、事業所間の連絡/調整業務を行います
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：100,000～120,000THB 福利厚生： ・社会保険 ・医療保険 ・定期健康診断 ・プロビデントファンド ・語学研修制度 ・就労ビザ・ワークパーミット会社負担 ・賞与（業績連動） ・手当：語学手当（TOEICスコアに応じて） ・通勤手当 ・昼食手当 ・皆勤手当
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 車載用アンテナシステムの設計/販売を手がける日系自動車部品メーカーにて、アジア地域のビジネスをリードするシニアコーディネーターを募集します。 主な仕事は、日本本社の意向と現地ビジネスをつなぐ中核ポジションとして、営業/オペレーション/品質を横断しながら、自動車メーカーおよびTier-1サプライヤーとのビジネスを推進することです。顧客対応から受注管理、海外拠点との調整、本社向けのレポーティングまで幅広く担当し、業務成果と適性に応じて将来的にはマネージャーポジションへの昇格も想定されています。少数精鋭のプロフェッショナル集団のなかで、アジア全体を舞台にキャリアを広げられる裁量の大きなポジションです。 具体的には以下となります。 入社後は、担当顧客と社内体制を把握しながら、下記の業務を順次お任せします。 ・顧客フロント： 自動車メーカー/Tier-1サプライヤーのメイン窓口として関係を構築し、生産/品質/納期に関わる課題解決まで一貫して対応します。 ・営業/事業推進： 製品提案、見積作成、価格交渉に加え、受注後のオーダー管理や生産準備状況のモニタリングを担当します。 ・グローバル連携： 日本本社およびベトナム工場などのグループ各社と密に連携し、顧客要求を正確に伝えながら国/拠点を跨いだ調整と実行を主導します。 ・数字/戦略業務： 売上予算の策定と管理サポート、月次/四半期/年次の売上分析やマーケット動向分析、本社向けレポーティングを担当します。 ・海外出張： インド、インドネシア、マレーシア、ベトナム、日本などへの出張の機会があります。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000～120,000THB 福利厚生： ・プロビデントファンド ・民間医療保険 ・有給（初年度6日～最大12日） ・病気休暇 ・冠婚葬祭休暇 ・賞与：直近は基本給の2.5～3ヶ月（コロナ前は3.5～4ヶ月、コロナ前の水準に戻りつつあります） ・昇給率：3％～8％（新人は8％の昇給チャンスあり） ・昇格・評価：実績に応じて正当に評価
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 衣料用生地をはじめ幅広い素材を製造する日系大手素材メーカーグループのタイ現地法人にて、品質保証マネージャー候補を募集します。 主な仕事は、衣料用生地の品質管理/品質保証業務全般です。現地の日本人部長のもとで業務を習得し、日本の顧客との品質折衝やタイ人スタッフの育成を経験しながら、将来的には品質保証部門を牽引するマネジメントポジションを目指していただきます。日本品質を海外の生産現場で守り抜く、ものづくりの根幹を担うポジションです。 具体的には以下となります。 入社後は品質保証業務の習得から始め、段階的に顧客対応や部門マネジメントへと担当範囲を広げていただきます。 ・品質保証業務： 衣料用生地の品質保証業務全般を担当します ・出荷判定： 出荷前製品の色調/風合い/品質基準の確認など、品質判定を行います ・原因分析： 品質不具合の原因を分析し、再発防止策を立案します ・顧客対応： 品質に関する問い合わせ/クレームに対応し、報告書/見解書を作成して顧客へ説明します ・折衝業務： 日本の顧客と品質面での折衝や技術的な打ち合わせを行います ・改善/育成： 製造/技術/生産部門と連携した品質改善活動、タイ人品質保証スタッフの教育/指導/育成を行います
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM8,000～10,000（相談可能） 福利厚生： ・通勤手当：社用車貸与 ・住宅手当：社宅あり (独身の場合のみ) ・出張手当：あり（社内規定により） ・有給：法定通り（2年未満：年8日、2年以上 5年未満：年12日、5年以上：年16日） ・賞与：あり ・昇給制度：あり ・駐在員切り替え制度：あり ※入社時は現地採用となりますが、その後実績と評価により切り替えを致します。 ・ビザサポート：あり ※現在は取得までに3ヶ月ほどかかります ・健康保険（現地メディカルクリニック提携） ・その他：子供の学費サポートについても相談可能です
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界各国の自動車・家電メーカーへ製品を供給する大手日系アルミダイカストメーカーにて、品質保証部門の核として活躍していただくポジションです。 主な仕事は、社内および顧客監査への対応、製品品質に関する不良解析・是正対策の立案、顧客クレーム対応（原因分析・ロジカルな報告書作成・改善活動）です。ローカルスタッフ約20名と連携しながら、毎日の定例会議での方針決めや対策フォロー、6ヶ月に1度程度の海外（欧米、タイ、日本、中国等）顧客拠点への出張対応など、幅広く品質保証体制の構築を牽引していただきます。 具体的には以下となります。 品質保証部門の日本人窓口として、現場および顧客との調整業務全般をご担当いただきます。 ・監査対応： 社内監査および顧客監査への事前準備/対応、現場での資料照合から指摘/改善のフォロー ・顧客対応/クレーム処理： 顧客クレーム対応（原因分析、ロジカルな対策書作成、顧客への報告・説明） ・品質モニタリング/是正対策： 毎日の定例品質会議での方針付け、対策内容の確認、結果フォロー、不良解析と是正対策の実施 ・品質体制の構築/改善： 新規製品立ち上げにおける品質保証体制の構築、品質マニュアル/手順書の確認・改訂、品質データの集計/分析
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM8,000～10,000（相談可能） 福利厚生： ・通勤手当：社用車貸与 ・住宅手当：社宅あり (独身の場合のみ) ・出張手当：あり（社内規定により） ・有給：法定通り（2年未満：年8日、2年以上 5年未満：年12日、5年以上：年16日） ・賞与：あり ・昇給制度：あり ・駐在員切り替え制度：あり ※入社時は現地採用となりますが、その後実績と評価により切り替えを致します。 ・ビザサポート：あり ※現在は取得までに3ヶ月ほどかかります ・健康保険（現地メディカルクリニック提携） ・その他：子供の学費サポートについても相談可能です
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界各国の自動車・家電メーカーへ製品を供給する大手日系アルミダイカストメーカーにて、工場内の自動化推進およびPLC制御設計を担当するエンジニアを募集します。 主な仕事は、産業用ロボットを用いた生産技術（仕様検討・設計・据付・ティーチング）や、生産設備の自動化におけるPLCプログラム設計、制御盤製作、ビジョンカメラ導入・調整です。キーエンス製の機器を中心に使用しており、ローカルスタッフと協力しながら生産ラインの立ち上げや改善を牽引していただきます。 具体的には以下となります。 先輩社員とのOJTを通じて業務の幅を広げながら、現場の自動化・効率化を推進します。 ・産業用ロボットの生産技術： 仕様検討、ハンド設計、部品調達、据付、ライン立ち上げ、ティーチング、メンテナンス ・生産設備の自動化/PLC制御： 工程設計、設備立ち上げ、制御盤製作、システム治具配線工事、PLCプログラムの設計/調整 ・先進技術の導入/改善： 2次元/3次元ビジョンカメラの導入および調整、生産準備、現場不具合への迅速な対応 ・現場マネジメント： ローカルエンジニア・スタッフへの指導および育成
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM8,000～10,000（相談可能） 福利厚生： ・通勤手当：社用車貸与 ・住宅手当：社宅あり (独身の場合のみ) ・出張手当：あり（社内規定により） ・有給：法定通り（2年未満：年8日、2年以上 5年未満：年12日、5年以上：年16日） ・賞与：あり ・昇給制度：あり ・駐在員切り替え制度：あり ※入社時は現地採用となりますが、その後実績と評価により切り替えを致します。 ・ビザサポート：あり ※現在は取得までに3ヶ月ほどかかります ・健康保険（現地メディカルクリニック提携） ・その他：子供の学費サポートについても相談可能です
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 大手日系アルミダイカスト・精密加工メーカーの現地法人にて、既存顧客向けの営業技術（セールスエンジニア）として一連の業務を担当していただきます。 主な仕事は、欧米・日本・中国などの既存顧客（約10社）のフォローや新規案件の獲得、図面や顧客ニーズに基づいた提案・見積作成・原価計算です。自社工場や日本の本社と連携しながら生産能力や納期の調整を行い、お客様の課題を解決する提案型の営業スタイルとなります。また、年に数回の欧米やアジア各地への海外出張も経験していただけます。 具体的には以下となります。 ・営業マネージャー（30代）の補佐からスタートし、段階的に業務をお任せします ・既存顧客フォロー： 定期ヒアリング、新規案件の獲得、仕様交渉（欧米/日本/中国など約10社を担当。年数回程度の海外出張あり） ・製造調整業務： 自社工場や日本本社との調整（顧客の注文に対する生産能力/納期の確認や調整） ・見積対応/原価計算： 顧客からの依頼や図面に応じた見積作成、コスト計算および提案 ・品質/納期管理： 社内の生産状況や品質問題を把握した上での顧客との折衝/交渉
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：面接を経て提示 福利厚生： ・靴と作業着：支給 ・靴/制服ロッカー：支給 ・休憩所（男女別）：完備 ・食堂：完備（補助金付き） ・車/バイク駐車場：無料 ・マレーシアの祝日：16日間 ・年次休暇：最大25日 ・その他休暇：病気/入院/産休/特別休暇制度 ・保健室（常勤看護師、非常勤医師）完備 ・健康診断：無料/2年間 ・入院給付金（等級による限度額あり） ・配偶者/子供/家族のための団体入院給付金 ・指定クリニック受診：無料 ・薬（非常勤医師の指示に従って）：無料 ・賞与：有り ・退職金：有り ・その他各種賞金、補助金制度 ・社内研修/外部研修
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界トップクラスのシェアを誇る半導体材料の製造拠点にて、プロセスエンジニアとして製造ラインの最適化を担っていただきます。 具体的には、製造プロセスの技術改善や効率化による生産性向上の推進、製品の品質安定化に向けた分析・対策、および現場データの収集・レポート作成が主な業務です。また、日本のマザー工場（姉妹工場）との技術的な橋渡し役として、情報共有や連携業務も担当していただく、非常に重要度の高いポジションです。 募集背景と魅力： 世界的な半導体需要の拡大に伴い、マレーシア工場のさらなる品質向上と体制強化を図るための増員募集です。 日系大手化学メーカーグループの一員として、安定した基盤の上で最先端の技術に触れられるのが最大の魅力です。製造業での実務経験があれば、半導体未経験からでも学びながら専門性を深めることができ、グローバルなエンジニアとしてのキャリアを築くことができます。 ＜仕事内容＞ ・製造プロセスの技術改善や効率化を推進し、生産性の向上へ貢献 ・製品の品質改善に取り組み、世界トップレベルの品質維持/安定化への取り組み ・製造/品質に関する各種データを収集/分析し、報告資料を作成 ・日本の姉妹工場との技術連絡窓口として、情報共有や連携業務を実施 ＜勤務時間について＞ ・休憩時間 : 小休憩 15分 / 昼食 30分
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：70,000～120,000THB（経験により相談可）＋コミッション 福利厚生： ・社会保険 ・民間医療保険 ・コミッション支給
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 半導体関連部品の設計/製造/販売および検査を行うメーカーにて、設計技術者を募集します。 主な仕事は、半導体の最終検査工程で使用されるソケット部品やスプリングプローブピンの設計です。AutoCADを用いた図面作成から日本国内の顧客との打ち合わせまで一貫して担当でき、少数精鋭の体制のため一人ひとりの裁量が大きい環境です。残業がなく土日休みのため、腰を据えて専門性を高めていくことができます。 具体的には以下となります。 入社後は業務に慣れながら、順次担当範囲を広げていただきます。 ・製品設計： 半導体の最終検査工程に使用するソケット部品およびスプリングプローブピンの設計 ・CAD業務： AutoCADを使用した図面作成/修正 ・顧客対応： 日本国内の顧客との仕様打ち合わせ ・その他業務： MDからの指示による業務全般
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000～80,000THB 福利厚生： ・プロビデントファンド ・民間医療保険 ・有給（初年度6日～最大12日）、病気休暇、冠婚葬祭休暇 ・ボーナス：2.5～4カ月 ※業績などにより変動 ・昇給率：独自の評価システムがあり、3％～8％。特に新人は8％の昇給チャンスあり。 ・昇格/評価については、実績に応じて正当に評価 ・その他：タイ現地採用ベースから他国へ駐在員のチャンス ⇒過去に採用された方は香港への出向実績あり。基本的に本社駐在員を減らし現地採用を増やす方向で考えている。 ・入社時のビザ＆航空券代は自己負担（補助無し）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 日系大手グローバルメーカーのタイ拠点にて、スポーツ・アウトドア・カジュアル向けテキスタイルを中心とした法人営業ポジションを募集します。 本ポジションでは、日系・海外顧客に対するテキスタイル製品の提案営業をはじめ、納期・品質に関する調整業務、ならびに日本本社や関連会社、現地顧客との各種折衝・調整業務を担当いただきます。また、タイ国内工場との生産計画の調整や物流部門との出荷スケジュール管理など、サプライチェーン全体に関わる業務にも携わっていただきます。加えて、商品開発や顧客への定期的なプレゼンテーションを通じて、マーケットニーズを反映した製品づくりにも貢献いただくポジションです。 月給50,000～80,000バーツに加え、賞与2.5～4カ月、昇給率3～8％といった評価制度により成果が正当に評価される環境です。さらに、医療保険やプロビデントファンドなど福利厚生も充実しており、将来的には他国への駐在員登用のチャンスもあるなど、グローバルキャリアを長期的に築くことができる環境です。 具体的には以下となります。 ・スポーツ／アウトドア／カジュアル顧客向けテキスタイルの営業 ・日系顧客との納期・品質に関する調整業務 ・東レ本社（日本）、関係会社、顧客との調整・交渉 ・タイ国内工場との生産計画調整業務⇒ サムットプラカーン工場を定期的に訪問 ・物流部門との出荷計画調整 ・商品開発 ・顧客への定期的なプレゼンテーション
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：60,000THB〜 福利厚生： ・医療保険 ・傷害保険 ・交通費手当 ・試用期間：119日（試用期間中の給与は90％）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイを拠点に、アジア各国のグループ企業に対して管理業務および技術面でのサポートを提供する日系製造企業にて、アジア統括管理部コーディネーターを募集します。 同社は、タイ国内外の関連会社に対する業務支援に加え、経営管理やガバナンス強化を通じてグループ全体の経営基盤を支える重要な役割を担っています。アジア各国に広がる拠点を横断しながら、管理機能の高度化と業務効率化を推進している点が特徴です。 本ポジションでは、海外子会社の会計・財務・総務・人事領域における業務改善や管理体制の強化支援を中心に、グループ全体の経営管理に関わる幅広い業務を担当いただきます。内部監査の実施や財務分析を通じた経営意思決定支援に加え、アジア各国を対象としたグループ横断プロジェクトの企画・運営にも携わることができ、経理・会計の専門性を活かしながらグローバルな経験を積める点が大きな魅力です。 月給60,000バーツ以上という条件に加え、医療保険・傷害保険・交通費手当など福利厚生も整っています。少数精鋭の環境の中で裁量を持って業務改善や提案を行いながら、アジア全域の経営管理に関わることで、管理部門のプロフェッショナルとして大きく成長できるポジションです。 具体的には以下となります。 ・各海外子会社の会計/総務業務の改善提案および問題解決支援 ・各海外子会社の内部監査の実施 ・財務分析・報告を通じた経営意思決定のサポート ・グループ横断プロジェクトの企画・運営サポート （対象国：タイ/マレーシア/ベトナム/フィリピン/インドネシア/中国）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：75,000～100,000 THB 福利厚生： ・住宅手当：会社規定による ・出退勤時は乗合社用車利用（スクンビットでエリアでピックアップ可） （残業手当、交通費（乗合会社車）、食事手当は給与に含む） ・出張手当：会社規定による ・ビザ/労働許可証：会社手配 ・休日：会社規定による（基本的に土日祝祭日）FY26予定年間休日：126日 ・試用期間：3ヵ月 ・福利厚生：賞与：年1回（初年度対象外）昇給：年1回 ※会社業績および個人評価による ・有給休暇（初年度有給休暇なし） ・保険：外国人向け医療/傷害保険を会社負担で加入
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイ法人の製造工場における生産技術課長（シニアエンジニアリングマネージャー）として、生産ラインの立ち上げ、既存ラインの合理化・自動化、およびタイ人エンジニアのマネジメントを主導していただきます。 単なる設備管理にとどまらず、工場の生産性向上やコスト削減（原価低減）に直結する技術戦略を主導し、グローバルサプライチェーンの要を技術面から支える市場価値の高いエンジニアリングキャリアを築くことができるポジションです。 具体的には以下となります ・生産工程設計および見積用の基礎データ作成 └製品仕様に基づき、最適な加工工程の設計/改善を担当 ・営業技術業務 └顧客要望に対する技術的提案、見積支援など ・現地スタッフの教育/指導 └ローカル人材の技術力向上、チームマネジメント ※担当エリア：タイを中心にASEAN/南アジア
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～RM30,000 福利厚生： ・電話手当：RM215 ・社用車 ・交通費（ガソリン代）：RM 750 ・住居費 ・外来/入院保険 ・ゴルフクラブ会員権 ・フレックスタイム制
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界的な需要が高まるグローバル家電製品向けの「高機能金属部材」を製造する拠点にて、研究開発部門を統括するディレクター（責任者）を募集します。 主なミッションは、市場のニーズに合わせた研究開発戦略の策定と、新製品開発（設計・試験・生産の監督）の主導です。生産・営業・マーケティングといった他部門と密に連携しながら、プロジェクトと事業目標を統合し、予算管理やリソースの最適化を行います。また、製品の品質・法規制への準拠、さらにはカスタマーサービス部門の統括・モニタリングまで、幅広い領域でマネジメントを発揮していただきます。 最高月給RM30,000というエグゼクティブ級の高待遇に加え、社用車支給、住居費補助、ゴルフクラブ会員権など、極めて手厚い福利厚生が魅力です。培ってきた技術的知見を活かし、グローバル市場における「技術経営」の根幹を担うやりがい十分のポジションです。 具体的には以下となります。 ・会社のビジョンおよびコーティング済み ・製品に対する市場の需要に沿った研究開発戦略を策定し、実行する。 ・新規アルミニウム/コーティング関連製品の設計、試験、生産の監督を含め、企画段階から製品発売および顧客受入に至るまでの新製品開発活動を主導する。 ・標準的なエンジニアリング手法、手順、基準の独立した評価、選定、適応において、高度な判断力を要する非定型の問題に対し、リーダーシップと指導を提供する。 ・生産、営業、マーケティングを含む部門横断的なチームと緊密に連携し、研究開発プロジェクトと事業目標との整合性を確保する。 ・製品管理部門と連携してプロジェクトの進捗を管理し、研究開発予算の管理準備を行い、リソースの費用対効果の高い活用を確保する。 ・付加価値を高めるための塗料の継続的な改善に向け、フィードバックを検証する。 ・すべての製品およびプロセスが国内および国際的な規制に準拠していることを確認し、厳格な品質管理および品質保証の取り組みを実施する。 ・カスタマーサービス部門の監督および管理を担当し、生産性、対応速度、およびサービス品質に影響を与えるあらゆる指標のモニタリングと報告を行う。
JAC Recruitment Malaysia / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 60,000 - 144,000 (Annual)
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 同社は半導体、電子部品、自動車、医療機器、航空宇宙など幅広い産業分野へ高精度な塗布ソリューションを提供しているディスペンサーの日系メーカーです。長年蓄積してきた独自技術とノウハウにより、日本国内のみならず世界中の製造現場で高い評価を獲得しています。 現在は海外11拠点のグローバルネットワークを展開し、世界各国の顧客をサポート。近年はEV、半導体、高機能電子部品の需要拡大を背景に事業を拡大しており、今年、マレーシア・ペナンにテクノロジーラボを開設しました。 今回のポジションは、マレーシア市場拡大に伴う立ち上げフェーズの採用となります。顧客サポートを担いながら、将来的には事業拡大の中核メンバーとして活躍できる方を募集しています。 職務内容 ディスペンサー装置の設置・立上げ・操作トレーニングの実施 顧客先での定期点検、装置メンテナンス、保守対応 日本本社との技術連携 業務レポートの作成 必要に応じてマレーシア国内、海外への出張（50％程度） 入社後、日本でのトレーニングが1、2か月あります
Sakura Recruit (Agensi Pekerjaan SRM S/B) / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与待遇】 RM8,000 ～RM 10,000 （能力・経験による） （日本円 32万円 ~ 40万円相当） ・交通費支給 ・社用車貸与（検討可） ・住宅費サポートあり ・医療費補助、保険サポートあり ・ビザ申請サポートあり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日系の老舗製造メーカーでの法人営業（技術営業）の募集です 【職務内容】 既存顧客を中心とした法人営業として、顧客ニーズのヒアリングから製品提案、見積・納期調整、量産開始までの案件フォローをご担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・既存顧客への定期訪問・関係構築 ・製品仕様、品質、納期等に関するヒアリング・問い合わせ対応 ・顧客ニーズに応じた製品・加工方法の提案 ・見積作成、価格・納期等の調整・交渉 ・製造・技術・品質・生産管理部門との社内調整 ・試作から量産開始までの案件フォロー ・新規顧客・新規案件の開拓 国内外の顧客との商談や関係構築を通じて、顧客と社内各部門をつなぐ役割を担っていただきます。 ⭕️おすすめポイント ◆日系製造業での専門性の高い知識が身につく ◆マレーシアに限らず、グローバルに活躍できる機会が期待できる ◆本物のグローバルビジネスマンを目指す方へおススメの求人 ◆手厚い福利厚生（社用車貸与・住宅手当・帰国手当等） ◆老舗企業での安定した雇用を期待できる
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】インドネシア現地採用を想定。経験・能力を踏まえて応相談。 【賞与】要確認 【昇給】あり 【福利厚生】 ・医療保険：BPJSおよび民間保険の内容を要確認 ・通勤：社用車、ドライバー、交通費等の有無を要確認 ・住宅：社宅または住宅手当の有無を要確認 ・THR、賞与、退職金等：要確認 ・渡航費、一時帰国手当：要確認
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 インドネシアへ進出する日系製造業のお客様を中心に、電子部品・SCM・EMS関連サービスの提案営業を担当していただきます。 既存顧客との関係構築だけでなく、新規開拓にも携わりながら、日本本社・海外拠点・現地スタッフと連携してプロジェクトを推進するポジションです。 【主な業務内容】 ー 日系企業への法人営業（既存顧客・新規顧客） ー 顧客ニーズのヒアリング・課題解決提案 ー 見積作成・価格交渉・受発注管理 ー 納期・在庫・物流・品質に関するフォロー ー 社内（営業・物流・購買・品質部門）との調整 ー 日本本社・海外拠点への報告・連携 ー 売上管理・営業レポート作成
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■ 雇用形態：正社員 ■ 基本給与：RM15,000 ~ 20,000（ ※経験値やスキルに応じて変動） ■ 試用期間：6ヶ月 ■ 勤務地：Johor Bahru地域【ジョホールバル地域】 ■ 就労ビザ申請費用会社負担（※ご家族帯同応相談） 【その他】 ■社用携帯（SIM入れ）提供有 ■医療補助：請求制度、年間最大RM 1,000まで ■医療保険提供有 ■業務経費請求可 ■業務上の交際費・接待費請求可（社内規定に基づく） ■賞与：業績連動賞与（個人および会社業績に基づく、過去平均２か月分） ■社用車提供：応相談 ■従業員積立基金（EPF）：応相談 ■渡航費（片道航空券）提供：応相談 ■初期住宅提供：応相談 ■社員活動：年末社員納会
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ■ 企業情報 日系部材メーカーです。 電気・電子製品、自動車、家電、医療現場に至るまで、多岐にわたる部材の材料調達から加工・納品までを手掛けています。 今回、マレーシア法人の事業拡大および組織体制強化に伴い、拠点全体のマネジメントを担うGM職を募集しています。 ■ 主な職務内容 ・MDの元で、日本本社と連携した経営戦略の策定・実行 ・事業全体のP/L責任、年間予算策定、ならびにコスト最適化による収益性の最大化 ・EVや医療機器などの成長分野における新規開拓、および主要顧客との関係強化による売上・利益の拡大 ・工場と連携しサプライチェーンプロセスの最適化と品質・生産性の維持 ・営業・製造・管理・品質保証など多部門の統括、ローカルスタッフの育成、および組織全体のパフォーマンス向上
Reeracoen Vietnam / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与（月給総額）】 2,300～3,100USD ＊経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2か月（試用期間中の給与：100％） 【賞与】 ・年2回（夏季賞与・テト賞与） 【昇給】 ・年1回（1年在籍後より） 【手当】 ・一時帰国航空券（年2回、1年在籍後より） ・社員寮完備（家賃・光熱費会社負担） ・食事提供（昼食・夕食） ・社有車による送迎（工場⇔自宅） 【福利厚生】 ・社会保険、プライベート医療保険加入 ・医療アシスタンスサービス（Wellbe） ・メイドサービス ・制服貸与
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【募集概要】 実務担当のベトナム人スタッフ約15名をマネジメントしながら、下記業務を担当していただきます。 ※人事制度設計はハノイが担当するため、本ポジションは運営・管理が中心となります。 ※採用・教育の実務はハノイの採用・教育課が担当します。 【仕事内容】 ・C＆B（報酬・福利厚生）業務の管理・運用 ：給与・賞与・福利厚生に関する管理／スタッフが行う実務の確認および承認 ・人事制度（報酬制度／等級制度／評価制度）の運用・整備 ：ハノイ人事部と連携し制度運用を現地で実行／現地での制度説明／運用上の課題フィードバック ・労務管理全般統括 ：規定運用／労務トラブル対応の一次窓口 ・採用・教育課との連携・サポート業務 ：ホーチミン側ニーズの共有／採用後の受け入れ・定着フォロー ・日本人従業員・管理職との調整業務 ・その他関連する業務 【この求人の魅力ポイント】 ・当ポジションでは人事・事実務管理はもちろん、人事制度の浸透や業務プロセス標準化も推進していただき、工場の安定稼働を支えていただきます。
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜経営、役員、管理者、MD/GM｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】月給 IDR 40,000,000前後（額面）※経験やスキルに応じて応相談 【賞与】あり（年１回） 【昇給】あり（年１回） 【福利厚生】 ・THR (宗教大祭手当)支給 ・BPJS加入 ・医療補助あり ・運転手付き送迎車(通勤時のみ使用可能)支給 ・アパート支給あり
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- 成形技術を極めたその先に、「海外工場を動かす」というキャリアがあります。 日系精密部品メーカーのインドネシア工場にて、樹脂射出成形の技術責任者となる製造マネージャーを募集しています。 新規製品の成形可否判断から、成形条件の最適化、金型メーカーとの折衝、量産立上げ、不良改善まで、 樹脂成形に関わる技術業務を幅広くお任せします。 さらに将来的には、General Managerや工場トップとして拠点運営を担うことも期待されているポジションです。 「これまで培ってきた成形技術を海外で活かしたい」 「技術者から、工場経営・マネジメントへキャリアを広げたい」 という方にぜひおすすめしたい求人です。 ■お仕事概要 インドネシア・チカラン近郊の製造拠点にて、樹脂射出成形部門の製造マネージャーとして、 新規案件の立上げや製造現場の技術改善を担っていただきます。 インドネシア人の製造チーフ2名と連携しながら、技術面から製造現場をリードします。 単に量産工程を管理するだけではなく、「この製品をどう成形するか」という 上流の技術判断から量産立上げまで一貫して関われる点が大きな特徴です。 【主な業務内容】 ー 新規製品の成形可否検討・DFM評価 ー 新規案件の技術的な意思決定 ー 射出成形条件の設定・最適化 ー 品質改善・生産性向上 ー 射出成形品の原価試算・見積作成 ー 金型メーカーとの仕様検討 ー 金型の価格・納期交渉 ー 新規金型の立上げ ー 金型・成形に関する不具合改善 ー 顧客、金型メーカー、営業、製造現場との技術調整 ー 生産現場における不良対策・改善活動 ー 現地製造スタッフへの技術指導・マネジメント ■この求人の魅力 ☆ 技術者として大きな裁量を持てる このポジションでは、 DFM評価 → 原価・見積 → 金型仕様決定 → 成形条件設定 → 量産立上げ → 品質改善 まで、新規案件に一貫して関わります。 決められた条件で生産するだけではなく、製品立上げそのものを技術面から判断・リードできるポジションです。 ☆ 将来はGM・工場トップへ 今回求められているのは、将来にわたって成形技術だけを担当する専門職ではありません。 今後は、現場責任者（General Manager）や工場トップとして拠点運営を担うことも期待されています。 技術力を土台に、 成形技術 → 製造マネジメント → 工場経営 へキャリアを広げられる、希少なポジションです。 ☆ 海外でも「ものづくりの中心」に立てる 顧客・金型メーカー・営業・製造現場の間に入り、技術面で意思決定を行います。 そのため、単なる海外工場の管理者ではなく、日本で培ってきた樹脂成形の経験を直接ものづくりに活かせる環境です。 ☆ 月給約4,000万IDR＋住居・送迎サポート 給与は、月給 IDR40,000,000前後（Gross）を想定。 さらに、海外生活を支える福利厚生も用意されています。
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】50,000,000 ルピア 前後（手取り） 【賞与】あり（年１回） 【昇給】あり（年１回） 【福利厚生】 ・保険：BPJS、民間保険加入 ・運転手付き送迎車
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- 営業の最前線から、海外拠点の営業戦略・マネジメントへ。 日系自動車部品メーカーのインドネシア拠点にて、二輪・四輪メーカーへの新規営業を中心に、営業チームのマネジメントや営業戦略・KPI管理まで携わっていただくポジションです。 単なる営業担当ではなく、ローカル営業GMのもとで「営業現場」と「経営」をつなぐ役割を担います。 これまで自動車・自動車部品業界で培ってきた営業経験を活かし、 「海外でマネジメント経験を積みたい」 「営業だけでなく事業運営に近い仕事へステップアップしたい」 という方におすすめです。 ■お仕事概要 インドネシア・チカランエリアの日系自動車部品メーカーにて、 Sales Adviserとして営業活動および営業チームの統括サポートを担当いただきます。 主なミッションは、日系二輪・四輪メーカーへの新規開拓です。 加えて、約15名の営業チームに関わりながら、営業戦略・年度計画・KPI管理、売上分析、経営会議資料の作成などにも携わります。 【主な業務】 ー 二輪・四輪完成車メーカーへの新規開拓営業 ー 新規製品・案件の提案 ー 見積依頼、受注状況、案件進捗の管理 ー 顧客・社内関連部門との調整 ー 営業チームのマネジメントサポート ー ローカル営業GMの業務サポート ー 営業戦略・年度計画の策定支援 ー KPIの進捗管理 ー 月次・四半期・年次の売上実績集計・分析 ー 営業会議・経営会議向け資料作成 ー 日本本社・ASEANリージョナル拠点との連携 ー 物流・購買・技術・品質・財務部門との調整 主要完成車メーカーへの営業活動と並行して、営業組織や経営管理にも関われる点が特徴です。 ■この仕事の魅力 ☆「営業担当」の一歩先へ 営業GM直下で、営業戦略・KPI・事業計画にも携わります。 現場で顧客を開拓するだけではなく、 「どの市場を攻めるか」 「営業組織をどう動かすか」 「売上・KPIをどう達成するか」 といった、より経営に近い視点を身につけられるポジションです。 ☆ 営業＋SCMの知識が身につく 所属部門は、営業・購買・物流から構成されるSCM部門。 営業だけでなく、見積・受注から購買、物流、納品まで製造業の一連の流れに関わります。 将来的な営業責任者・海外拠点マネジメントを目指す方にとって、営業以外の知識も広げられる環境です。 ☆ 語学不問 応募時点では英語・インドネシア語は必須ではありません。 ローカルスタッフとのコミュニケーションが必要になるため、入社後に語学を学ぶ意欲は求められますが、 これまでの自動車業界での営業経験を重視した採用です。 ☆ 月収約5,000万IDR（手取り） 給与は月収IDR 50,000,000前後・手取り。 自動車業界での営業経験・マネジメント経験を、海外でより大きな役割へつなげたい方におすすめです。
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】IDR 50,000,000~60,000,000 (手取り) ※※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 【賞与】あり ※業績による 【昇給】あり 【福利厚生】 ・渡航費：あり ・保険：BPJS＋海外旅行保険 ・交通費：車(ドライバー付) ・宗教大祭手当（THR）支給 ・住宅手当あり ・一時帰国手当あり
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 繊維工場における工場運営全般を担当していただきます。 品質・納期・安全・コストのバランスを取りながら、生産現場全体を管理し、現地スタッフと協力して安定した工場運営を推進していただきます。 【主な業務】 ー 工場全体の運営・管理 ー 生産計画および進捗管理 ー 品質管理・品質改善 ー 生産効率向上・工程改善活動 ー 安全管理・労働環境の整備 ー コスト管理・歩留まり改善 ー 現地スタッフへの教育・指導・マネジメント ー 他部門との連携・調整
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与（月給総額）】：2,500～5,000 USD ＊経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2ヶ月（試用期間中の給与：85％） 【福利厚生】 ・渡航費 ・ビザ申請サポート ・賞与 ・昇給 ・住宅手当 ・海外医療保険 ・社会保険
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 同社はアジア展開を積極的に推進しており、ベトナムに工場自動化システムおよび電力インフラソリューションを提供するための合弁拠点を設立しています。 同社は商社機能と自社技術力を併せ持ち、設計から施工・メンテナンスまで一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。 今回は、ベトナム北部における工場自動化プロジェクトおよびインフラ用部材のサプライチェーン管理を担うプロジェクトマネージャーを募集します。 【業務内容】 ・日系大手クライアントの現場を訪問し、設備投資情報やニーズのヒアリングを行う ・プロジェクトの見積もり作成、注文受領、請求書発行、および客先との調整業務を行う ・ベトナム現地の製造パートナー企業と工程・製造スケジュールの進行管理を行う ・インフラ部材等の出荷スケジュール調整、物流・通関手続きの進行管理を行う ・担当プロジェクトの売上、支出、利益管理および進捗トラッキングを行う ・ハノイ周辺工業団地にある客先工場やパートナー製造工場へ足を運び現場対応を行う ・同社の管理職や現地の日本語通訳スタッフと密に連携し、円滑な業務遂行を図る ・納期遅延や品質課題が発生した際、パートナー企業と連携して迅速に解決を図る ・現地パートナー開拓や新規ビジネス展開のサポートを行う ・その他、付随業務
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 60,000 - 96,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【職務内容】 日本でシェアNo.1 のはんだ材料、産業機械・建機・自動車に使用される軸受け部分を製造し ている企業。2027 年1 月以降の新製品の製造ラインの立ち上げのため、品質管理エンジニアを 募集します。日本本社と連携しながら業務を推進いただきます。 新製品の品質管理体制の構築および運用 品質基準、検査基準書、作業手順書の作成 工程内・出荷前検査の管理 不良品解析および再発防止策の立案・実施 サプライヤー品質管理および監査対応 日本本社との品質関連会議、レポート作成
Reeracoen Vietnam / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】2,500～3,500 USD ・経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2ヶ月（試用期間中の給与：85％） 【福利厚生】 ・賞与、昇給制度あり ・有給休暇（ベトナムの労働法に則る） ・社会保険、医療保険 ・健康診断（年1回） ・就労ビザ、労働許可証取得） ・社員食堂
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 日系金属加工企業のベトナム拠点にて、機械加工技術者を募集します。 【業務内容】 ・図面（2D・3D）の読解および社内外への説明 ・NC旋盤・マシニングセンターを用いた精密部品加工 ・加工工程の設計および最適化 ・NCプログラムの作成（加工順序の設計含む） ・加工に必要な治具の設計・製作 ・切削工具（ツール）の選定および管理 ・加工設備（NC旋盤・MC）の選定判断 ・加工精度の維持・改善（±0.02mmレベル） ・現地スタッフへの技術教育・指導 ・機械メーカー・工具メーカーとの技術折衝 ・生産性向上・品質改善活動の推進 ・その他社長と連携し行われる業務など
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3,000～5,000 USD ・経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2ヶ月（試用期間中の給与：85％） 【福利厚生】 ・賞与 年1回 ・ビザ/ワークパミット取得費用 ・海外医療保険/社会保険 ・有給休暇 ・家賃補助 ・帰国手当
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナム工場の技術部門の責任者として、精密射出成形技術の高度化、金型管理、生産プロセスの最適化を統括していいただきます。日本本社および中国拠点と連携し、世界最高水準の精密部品（ギア、光学部品等）を安定供給するための技術基盤を構築・維持します。 【業務内容】 ・⾦型メーカーとの折衝 ・製品試作、検証、顧客との精度・形状・品質等の仕様打合せ ・量産⽴上げまでの⾦型修正 ・量産⾦型不具合改善 ・人員管理・教育推進 ・新規⾦型メーカーの開拓 ・品質目標管理、計画と結果分析、改善活動 ・その他付随する業務
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3,000～4,500 USD ・経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2ヶ月（試用期間中の給与：85％） 【福利厚生】 ・ボーナス ・有給休暇 ・社用バス ・社会保険 ・医療保険 ・昇給 ・昼食支給 ・海外傷害保険（会社支払い。帯同家族含む） ・配偶者手当（お子様等いらっしゃった際は一部学費への手当が付与されます。）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 本企業は、ハノイ市に大規模な最先端の製造拠点を構える、先進的なプリント基板（PCB）およびフレキシブル基板（FPC）の大手メーカーです。継続的な事業拡大を支え、工場の高い稼働効率を維持するため、生産管理課長の候補となる優秀な人材を募集しています。 採用された方は、生産計画の立案、在庫管理、納期管理など、生産管理に関わる一連のワークフローを統括します。各部門と緊密に連携しながら、工場全体のオペレーションを最適化し、国内外のクライアントへ高品質な製品を期日通りに出荷する重要な役割を担っていただきます。 【主な職務内容】 ・工場全体の生産計画およびスケジュールの立案・策定 ・原材料、部品、および製品在庫の適切な管理とコントロール ・製造ラインにおける進捗および工程管理 ・納期管理および期日通りの出荷体制の確保 ・製造コストの分析と原価管理の徹底 ・関係部署との調整業務、および進捗課題の解決に向けた折衝 ・進捗状況や主要指標（KPI）の経営陣へのレポート作成 ・生産管理部門におけるローカルスタッフの育成とマネジメント ・生産プロセスにおける業務改善（カイゼン）活動の推進 ・その他付随する業務 【求人の魅力】 ・最先端の技術を導入した電子部品のグローバル工場で、やりがいに満ちた経験を積むことができます。 ・住宅補助や一時帰国手当・休暇など、ベトナムでの長期キャリア構築を支える手厚い待遇が整っています。 ・これまでの生産管理経験を活かし、成長企業のマネジメント層へとキャリアアップできる大きなチャンスがあります。
JAC Recruitment Malaysia / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 48,000 - 84,000 (Annual)
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- マレーシア北部に拠点を置く日系製造メーカーです。主力製品として、工業用ゴム製品、シーリング製品、機能性部材、産業向けコンポーネントなどを製造しており、自動車、電気・電子、産業機器分野の顧客へ製品を供給しています。 将来的な組織強化に伴い、日本語でのコミュニケーションが可能なエンジニアを募集しています。 日本本社とマレーシア工場の橋渡し役として活躍いただける方を歓迎します。 業務内容 経験・専門性・ご希望を考慮し、複数の部署での採用の可能性があります。 生産技術 製造工程の改善活動 生産効率向上プロジェクトの推進 工程条件の最適化 新設備導入および立上げ 製造技術 生産ラインの安定稼働支援 不良低減活動 作業標準書の作成・改訂 製造現場の技術サポート 品質保証、品質管理 品質改善活動の推進 顧客クレーム対応 不具合解析および再発防止策の立案 日本本社との品質関連業務 設備・メンテナンス 生産設備の保全管理 予防保全・改善保全の実施 設備トラブル対応 自動化設備の改善 など
JAC Recruitment India / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 就労ビザ取得サポート FRRO取得サポート 赴任時航空券支給 通勤費支給 携帯通信費支給 年1回の日本一時帰国手当
- 勤務地
- インド
- 職務内容
- ■ポジション概要 職種：営業（ムンバイ勤務） 主な業務 デベロッパー・建設会社向け営業 建築現場での施工確認・フォロー 販売代理店との関係構築 ムンバイ事務所運営サポート グジャラート州・ムンバイを中心としたインド国内出張 入社後はバンガロールにて日本人直下にて約3か月間の研修を実施し、その後ムンバイへ赴任予定です。 ■このポジションの特徴 インド市場の最前線で裁量を持って活躍できるポジション 建築・インフラ・ものづくり領域に関わるダイナミックな営業経験が積めます 現地採用から駐在員へ切り替わった実績あります 駐在となると将来的にシンガポール・マレーシア・タイ・中国・インドネシアなど海外拠点への転勤可能性あり シンガポール本社直属の組織で国際的なキャリア形成が可能です 実際に前任の日本人社員は現地採用で入社後、駐在員へ切り替わっています。
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】年収Rp600,000,000~（手取り） 【昇給】あり 【福利厚生】 ・渡航費：企業負担 ・住宅：寮あり（寮母あり） ・保険：BPJSおよび海外旅行保険あり ・食事：2食無料提供あり ・交通：社用車あり（共有） ※通勤は乗り合い/プライベート利用はその都度ドライバー残業代、ガソリン代などを個人負担。 ・一時帰国手当：年2回あり ※1回あたり最大2週間程度を想定
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 日系縫製メーカーのインドネシア工場にて、生産管理責任者として工場全体の管理業務をご担当いただきます。 生産管理に加え、購買・調達・原価管理・サプライヤーとの価格交渉など、製造現場全体を横断的にマネジメントしていただくポジションです。 将来的には工場長候補として、工場運営全般を担っていただくことを期待されています。 【主な業務内容】 ー 生産計画・納期・進捗管理 ー 製造現場との調整・工程管理 ー 購買・調達業務 ー 原価管理・価格交渉 ー ローカルサプライヤーとの折衝 ー ローカルスタッフの指導・マネジメント ー 工場全体の運営・改善活動
Agensi Pekerjaan JointHire Sdn. Bhd. / 一般事務・秘書／アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書／アシスタント｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与（月給総額）】：MYR 8,000 〜 MYR 10,000 ＊経験・能力・スキルに応じて応相談 ＊年収換算（基本給ベース）：MYR 96,000〜120,000 ／ 円換算（1RM＝40円）約384万〜480万円 【賞与】業績賞与あり（応相談） 【昇給】会社規定による 【手当】 ・社用車貸与あり ・住居サポート応相談 ・就労ビザ（EP）の取得サポート（会社負担） 【福利厚生】各種保険完備（マレーシア標準）／EPF、SOCSO、EIS（マレーシア法定社会保険）／年間休日・有給休暇は日本水準
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 マレーシア首都圏の日系空調メーカーにて、日本語話者の駐在員（約30名）と日本本社、そして現地スタッフをつなぐ「架け橋」として、駐在員と経営陣が安心して業務に集中できる環境を支える、総務部門の中核ポジションです。エグゼクティブサポート・駐在員サポート・通訳・総務業務を一手に担う、人と接することが好きで「おもてなしの心」を発揮できる方にやりがいのある仕事です。 ・日本語話者の駐在員へのトータルサポート：ビザ・在留手続きの調整、着任時の生活立ち上げ（住居・車両・各種契約）、日常的な各種サポート ・経営陣（CEO／副社長）のエグゼクティブアシスタント業務（スケジュール管理・秘書業務をご本人と直接連携して対応） ・日英の通訳・翻訳、および日本本社との連携 ・日本からの来客対応、工場見学のサポート ・総務・施設関連業務（会議室・共用部・お手洗い等の管理）、オフィス・工場のリノベーション対応 ・現地当局・各種ベンダーとの折衝 【募集背景】 駐在員サポート体制および経営陣の業務サポート体制の強化のための募集です。即日入社可能な方を歓迎します。 【魅力ポイント】 ・日系グローバル企業の中核ポジション（駐在員と経営陣を支える「架け橋」役） ・人と接することが好きな方にやりがいのある幅広い業務範囲 ・週1日を上限に在宅勤務の可能性あり（一部フレックスタイム制も利用可） ・社用車貸与あり ・就労ビザ（EP）は会社にて取得サポート ・住居サポート応相談 ・年間休日・有給休暇は日本水準
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM8,000〜RM10,000＋賞与 ※経験・能力に応じ優遇 福利厚生： ・賞与・昇給： 賞与支給あり（年俸に含まれる） ・勤務地： ネグリ・センビラン州ニライ（クアラルンプール近郊エリア） ・年間休日： 約120日 ・住居サポート： 住居費会社負担（上限あり。光熱費・消耗品のみ個人負担） ・社用車手当： 社用車支給（燃料費・高速代会社負担。プライベート使用可） ・医療サポート： 医療費会社補助あり（上限あり） ・ビザ支援： マレーシア労働許可（VISA）申請費用全額会社負担 ・その他： 作業着・作業靴等の支給あり ・休暇： 有給休暇（初年度10日、最大20日）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日系鍛造メーカーとして、自動車・二輪車部品や各種産業用部品の熱間鍛造・金型製造を行っている大手日系グループの現地法人にて、現場技術アドバイザー（製造現場監督・指導）を募集します。 主な仕事は、ローカルの現場監督者やスタッフへの金型設計・改善指導、鍛造設備（プレス・ハンマー等）の点検・メンテナンス指導、品質管理・不良分析の改善指導およびマネージングディレクター（MD）の補佐業務全般です。ご自身の製造現場での知見や泥臭いトラブルシューティング経験を活かし、現場を牽引していただく役割となります。 具体的には以下となります。 現場叩き上げの技術アドバイザーとして、製造ラインの最適化と指導全般をご担当いただきます。 ・金型設計・改善指導： 鍛造用金型の設計レビュー・改善提案、割れや充填不良を防ぐ形状設計・材質指導、試作（トライ）時の条件設定および問題解析・対策立案 ・設備（プレス/ハンマー等）の保守・最適化指導： 鍛造設備の点検・メンテナンス指導、異音や圧力不足等のトラブルシューティング、加熱炉の温度管理および稼働効率改善（ダウンタイム削減） ・品質管理・改善指導： 鍛造品の品質基準設定・見直し、クラックや歪み等の不良原因分析（QC手法の導入）、後工程（熱処理・機械加工）との連携指導、顧客クレーム対応の技術サポート ・MD補佐業務： 工場マネジメントに関わる現場状況の報告および管理サポート全般
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■ 基本給与：RM8,000 ~ 10,000 ■ 試用期間：6ヶ月 ■ 勤務地 ：Selangor ■ 就労ビザ申請費用会社負担（※ご家族帯同応相談） 【その他】 ■ 休日・休暇 ・マレーシアのカレンダーに準拠 ・有給休暇：年間20日（勤続年数に応じて増加） ・傷病休暇：年間14日（勤続年数に応じて増加） ■医療保険制度： （外来、専門医受診、入院・手術保険、個人事故保険、定期生命保険） ■歯科・眼科医療費補助（試用期間通過後に適用） ■交通手当： 月額 RM675 ■携帯電話補助： 月額固定 RM135 ■駐車場代補助： 50%支給（私用車通勤される方対象） ■従業員積立基金（EPF）： 企業負担分２% ■賞与： ・1ヶ月分の固定賞与 ・業績連動賞与（個人および会社業績に基づく） ■渡航費（片道航空券）提供：応相談 ■初期住宅提供：応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【企業情報】 長年にわたり確かな実績と強固な基盤を確立し、現在では市場の発展をリードするグローバル企業として存在感を示しています。 多様なビジネス環境の変化に対応するため、効率的なワークスタイルを支える製品から最先端のITソリューションまで包括的なサービスを提供し、顧客企業の変革と持続的な成長に貢献しています。 【主な業務内容】 ・日系市場における新規ビジネス開発及び既存顧客の保持 ・ローカル営業スタッフの営業サポート・同行 ・主要顧客（キーアカウント）のマネジメントと深耕営業 ・より市場にマッチしたソリューション提案ができるため、社内技術チームやマーケティングチームの連携
Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 350万円 ~ 500万円
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 主に日系企業向けに、デジタル複合機（プリント/コピー/FAX/スキャン/メール）および関連ソリューションの提案・新規開拓を行っていただくポジションです。 対象：大手日系企業、銀行、ホテルなど ・新規日系企業訪問 ・新規顧客の経営層（Cレベル）との面談、関係構築 ・既存顧客の経営層（Cレベル）との面談、関係構築 ・獲得案件を社内の営業チームに引き継ぐ（提案書準備以降は営業チームが行う） ・毎月3件以上の営業リードを獲得する ・新規日系市場の開拓戦略の立案・実行 ・顧客との関係構築、期待値調整、収益最大化 ・主要アカウントの管理・営業目標達成
PT Peoplyee Tech Indonesia / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】年収500万円〜600万円程度 【福利厚生】 ・インドネシアの社会保険加入 ・住宅手当：会社規定で支給 ・通勤手当：ドライバー付きの社用車貸与 ・民間保険：会社規定で加入 ・健康診断：会社規定で年に一度実施 ・一時帰国サポート：会社規定で一時帰国費用を会社が負担
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- 自動車部品などの製造・販売を行う日系企業のインドネシア現地法人における採用です。 現在、同法人では「組織の現地化」を中期的な目標として掲げており、将来的を見据えた組織改革を行っています。 今回募集するポジションは、単なる営業職に留まらず、生産管理や調達といった間接部門のマネジメント、環境整備、そして「日本本社と現地スタッフを繋ぐコミュニケーションハブ」として、将来の現地法人の中核を担っていただく非常に裁量権の大きいロールです。 主な仕事内容： 現地法人の社長の直下で、組織全体の円滑な運営を支える幅広いマネジメント・調整業務をお任せします。 - 社内外の調整・コミュニケーションハブ業務 - 日本本社との連絡、報告、進捗管理の窓口 - 現地インドネシア人スタッフと経営陣の橋渡し - 営業および間接部門の管理・サポート - 日系顧客を中心とした営業活動および営業管理 - 生産管理、調達などの間接部門における業務フローの改善・サポート
PT Peoplyee Tech Indonesia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】年収500万円〜600万円程度 【福利厚生】 ・インドネシアの社会保険加入 ・住宅手当：会社規定で支給 ・通勤手当：ドライバー付きの社用車貸与 ・民間保険：会社規定で加入 ・健康診断：会社規定で年に一度実施 ・一時帰国サポート：会社規定で一時帰国費用を会社が負担
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- 1,000人規模の製造工場における、生産管理・工場管理業務の統括（マネジメント）をお任せします。 実務は現地ローカルマネージャー（Mgr）たちが動かすため、あなたはそれらをコントロールし、仕組みを回す「管理・調整役」に徹していただきます。 主な仕事内容： ・ローカルMgrへの指揮・指導： 各部門のローカルマネージャー（Mgr）たちへの適切な業務指示、進捗確認、意識改革・指導。 ・生産・工程管理のマネジメント： スケジュール通りの進行管理、資材（生地・副資材等）の入庫管理、全体の進捗・ボトルネックの把握と指示出し。 ・購買・交渉の管理： 仕入れ管理、現地ベンダーとの値段交渉、納期交渉が適正に行われているかのチェック・管理。 ・品質管理（QC）への目配り： 日本クオリティを維持するための品質基準のチェック、改善命令。 ・日本法人との連携： 日本の本社や顧客（商社・アパレルブランド等）との納期調整、進捗報告、仕様のすり合わせ（調整役）。
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（年収）】日本円500万～800万程度 【賞与】あり 【昇給】あり 【福利厚生】 ・海外出向、出張手当あり ・赴任一時手当25万円 ・海外出張日当4,500円～5,500円／日 ・現地住居費支給／一部定額補助あり ・現地通勤は運転手付き送迎車あり ・海外旅行総合保険は会社負担 ・年次一時帰国休暇10日、航空券代補助あり
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 樹脂金型設計の知識・経験を活かし、インドネシア工場における技術管理および量産立ち上げ業務をご担当いただきます。 現地スタッフや関連部門と連携しながら、生産性・品質向上に向けた改善活動にも携わっていただきます。 【主な業務】 ・樹脂金型の設計・仕様検討 ・新規製品の量産立ち上げ ・金型メーカーとの仕様調整 ・品質・コスト・納期（QCD）の管理 ・成形条件の最適化 ・製造現場との連携・改善活動 ・現地スタッフへの技術指導 ・将来的な部門マネジメント
JAC Recruitment Malaysia / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 60,000 - 72,000 (Annual)
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 東南アジア地域の顧客向けに、製造ラインで使用される除塵装置のフィールドサービス業務を担当いただきます。 除塵装置の設置・立ち上げ 装置の定期点検・予防保全 故障時の修理およびトラブル対応 サービスレポート・作業報告書の作成 お客様への技術サポートおよび操作説明 顧客との関係構築・フォロー マレーシア国内および海外出張対応 ※入社後は海外拠点にて3～6か月程度の研修を予定しており、未経験製品でも安心して業務に取り組める体制を整えています。
JAC Recruitment Malaysia / 一般事務・秘書／アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 60,000 - 96,000 (Annual)
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 業務内容 日本本社のエンジニアリングチームとマレーシア工場をつなぐ技術窓口として、各種データ管理・報告業務を担当いただきます。（デスクワーク95％、現場確認5％） プロセスエンジニアから報告される歩留まり、不良解析データの整理・集計（日本人を含む上司への報告） 労務費・実験材料費などの経費実績管理および翌月予算・費用予測の計算（日本担当者とのメールコミュニケーション） 各種データの報告資料作成 日本語⇔英語の翻訳業務 将来的には、プロセスエンジニアリングや、歩留まり・品質業務へ幅を広げることが可能です。 当ポジションの魅力 -安定した事業基盤を持つ大手メーカー -日本本社と直接やり取りを行うグローバルポジション -日本語を活かしながらエンジニアリング知識も習得できる
Reeracoen Vietnam / 一般事務・秘書／アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与（月給総額）】：2,500～4,000 USD ＊経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2ヶ月（試用期間中の給与：85％） 【福利厚生】 ・ボーナス ・有給休暇 ・社用バス ・社会保険 ・医療保険 ・昇給 ・昼食支給 ・海外傷害保険（会社支払い。帯同家族含む） ・配偶者手当（お子様等いらっしゃった際は一部学費への手当が付与されます。）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 大手グローバル電子部品メーカーのベトナム拠点にて、日韓通訳および事務アシスタントを募集しています。同社は、世界の最先端産業向けに高技術・高品質のプリント基板（PCB）を製造・供給している大手日系企業です。 今回のポジションでは、マネジメント層やビジネス活動における日本語と韓国語の正確な通訳・翻訳業務をご担当いただきます。また、語学サポートだけでなく、社内業務の円滑な進行を支えるため、会計関連の簡単な資料作成や一般事務作業などにも柔軟に対応していただきます。 【業務内容】 ・会議や日々の業務における日本語と韓国語の逐次・同時通訳 ・ビジネス文書、Eメール、報告書などの日韓・韓日翻訳業務 ・会計部門における資料作成、データ入力、財務データのまとめ等のサポート ・部門マネージャーから指示される一般事務・オフィスワークの対応 ・日本人マネジメント層、現地ベトナム人スタッフ、および韓国系ビジネスパートナー間のコミュニケーション調整 ・日本や韓国からの出張者の受け入れ対応およびスケジュール調整サポート ・機密性の高い財務情報や企業情報の厳格な管理 ・プロジェクトの進捗管理および日本語・韓国語での上司への進捗報告 ・会計シートや社内記録のデータ正確性のチェック・確認 ・その他、付随する関連業務全般 【求人の魅力】 ・グローバルな職場環境: 確固たる基盤を持つグローバル企業で、日本・韓国・ベトナムのプロフェッショナル達と共に働きながら、多文化コミュニケーションスキルをさらに磨くことができます。 ・スキルの多様化: 語学スキルを活かせるだけでなく、企業の会計事務や製造業のバックオフィス実務を学ぶことができるため、将来的なキャリアの選択肢が広がります。 ・充実した福利厚生と安定性: 安定した日系大手ならではの待遇、標準的な勤務時間、主要エリアからの送迎バス運行など、安心して長く働ける環境が整っています。
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：RM8,000 ～ 11,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・ボーナス：あり ※業績、評価結果による ・保険加入：あり ・医療費：上限あり ・交通費 ：都度請求可能(燃料、高速代) ・出張手当：あり ※距離に応じる ・有給休暇日数：12～21日／年（就業年数による） ・病欠休暇日数：14～22日／年（就業年数による） ・会社支給：社用車貸与、住居(Max3000RM)、ユニフォーム、作業靴 ・運転免許：専属運転手がいないため必須。ない場合はローカル試験場で取得。※現状に日本免許からの書き換えは不可 <その他> ・マレーシアへの片道航空券は会社負担 ・就労ビザ：会社負担にて申請・取得サポート
- 勤務地
- マレーシア、クアラルンプール & セランゴール（首都圏）、ペナン・北部エリア、ジョホール・マラッカ・南部エリア、東マレーシア・その他
- 職務内容
- 【企業情報】 日系のメーカーとして、世界各国の基幹産業を支える高品質な部品供給を行っているグローバル企業です。 マレーシア拠点は、東南アジアにおける重要な製造・供給拠点として、幅広い分野の主要メーカーとのお取引がございます。 長年培ってきた日本の高度な製造技術と、現地の機動力を融合させた独自の強みを持っており、業績は非常に安定しています。 この度、さらなる技術力の向上と組織体制の強化を目指し、マレーシア拠点の技術部門を牽引していただける【テクニカルアドバイザー】を募集いたします。 【主な業務内容】 ・設計から製作工程における技術指導 ・設備の保守、修繕指導 ・品質問題の分析、対策指導 ・その他MDの補佐業務
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与（月給総額）】：3,000～5,000 USD ＊経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2ヶ月（試用期間中の給与：85％） 【福利厚生】 ・ビザ・労働許可証の取得サポート ・社用車送迎あり ・海外医療保険 ・労災保険 ・昼食手当 ・有給休暇 ・賞与（年1回、1か月分以上）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 精密電子部品や高度な表面処理技術に強みを持つ老舗の日系製造業が、ベトナム工場のさらなる技術力底上げのために「技術部長」を募集します。 今回お迎えする技術部長には、表面処理部門の最高責任者として、特に「バレルめっき」工程の最適化やトラブルシューティングを全面的にお任せします。 めっき液の管理や歩留まりの改善、不良原因の究明など、現場の最前線で技術的なタクトを振るっていただく役割です。 さらに、これまで日本で培われてきた貴重な「匠の技」を、現地ベトナム人エンジニアたちに伝承・育成していくという、非常にやりがいのあるミッションも担っていただきます。 【主な取扱い製品】 セラミック部品ならびに自動車のコネクター端子部品 【業務内容】 ・表面処理およびめっき部門における、すべての技術・エンジニアリング業務の統括管理 ・自動および手動バレルめっき生産ラインの最適化、安定化、および工程改善の牽引 ・技術運用基準および標準作業手順書（SOP）の策定、見直し、および現場への定着 ・めっき浴の成分分析、薬品管理、および適切な液状態の維持管理 ・めっき不良（膜厚のバラつき、膨れ、密着不良など）の根本原因究明と再発防止策の立案・実施 ・現地ベトナム人エンジニアやテクニシャンへの、実践的な技術指導および育成 ・顧客からの厳しい技術仕様・品質要求を満たすため、品質保証（QA）や製造部門との緊密な連携 ・生産性向上や品質向上のための、新しいめっき技術、化学薬品、最新設備の評価および導入 ・技術的なパフォーマンス、改善進捗、工場の課題について、経営陣への定期的な報告 ・その他、付随する関連業務全般 【企業の魅力ポイント】 ・裁量権の大きい技術最高責任者のポジション： 技術部長として、ご自身のこれまでの経験と専門知識を遺憾なく発揮し、工場の技術方針を自らの手で動かせるやりがいがあります。 ・「技術の差別化」というプライド： 他社が簡単に真似できない精密・難加工の表面処理技術を扱っているため、技術者としての誇りを持って世界のモノづくりを支えることができます。 ・技術伝承と次世代育成の喜び： 成長著しいベトナム市場にて、熱意ある現地エンジニアたちにあなたの「一生モノの技術」を伝承し、次世代のプロを育てる大きな達成感を味わえます。
Reeracoen Vietnam / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与（月給総額）】：35,000,000～55,000,000 VND ＊経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：2ヶ月（試用期間中の給与：100％） 【福利厚生】 ・昇給年 1 回(1 年在籍後より) ・賞与年 2 回(夏季賞与・テト賞与) ・社会保険 ・プライベート医療保険 ・医療アシスタンスサービス(WellBe) ・一時帰国航空券年 2 回支給(6 ヵ月在籍後より) ・社員寮完備(ハノイ市内のワンルームマンション借上げ、家賃および光熱費は会社負担) ・食事提供(昼食:工場の食堂/夕食:日本食等レストランのデリバリー、会社負担) ・メイドサービス ・制服貸与 ・社有車による送迎(工場⇔自宅)
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【求人概要】 日系大手家具メーカーにて、家具開発(マットレス) グループリーダー候補を募集しております。 【業務内容】 マットレス開発:上司の指示のもと、他部署と連携しながら下記業務に携わります。 ・商品企画:マットレスの新商品開発、見積り作成、商品仕様起案 ・設計部門との連携:決定した仕様に基づいてサンプル作成指示、量産投入指示 ・サンプル改良:日本の商品部と打合せ後、改良起案 ・品質の確認:新商品の耐久試験指示、量産投入品の品質確認 ・製造部門との連携:量産投入の指示、サポート ・進捗確認:上記の開発に関する一連業務の進捗の確認 ・マネジメント業務:所属するグループのベトナム人スタッフのマネジメント/ 調整業務 【会社/求人の魅力】 ・東証プライム上場グループならではの圧倒的な安定感と充実の福利厚生： 日本を代表する大手家具チェーンを擁するグループの製造拠点として、非常に手厚い待遇・福利厚生を完備しています。家賃・光熱費が会社負担の「完全完備の社員寮（ハノイ市内ワンルーム）」をはじめ、毎日の食事提供（昼・夕食）、メイドサービス、年2回の一時帰国航空券支給、社有車による送迎など、ベトナム現地採用トップクラスの生活環境が整っているため、海外生活が初めての方でも安心して業務に集中できます。 ・モノづくりの最前線で味わう、グローバルかつダイナミックなやりがい： ハノイ工場は約5,500名が在籍する巨大な一大製造拠点です。今回募集するポジションは、単なる工場内の管理にとどまらず、日本・中国・欧州・東南アジアなど世界中のサプライヤーと渡り合い、先を見据えた調達・開発を行う非常にダイナミックな役割です。取り扱う資材や部品は10,000点を超え、海外の展示会への視察チャンスもあるなど、グローバルサプライチェーンの核として自身のキャリアを大きく磨くことができます。 ・「現状否定」で成長を続けるベンチャー気質と、確かなキャリアパス： グループ全体の根底にあるのは、現状に満足せず常に新しい方法を模索する「現状否定」の精神です。大手企業でありながらもベンチャーのような挑戦的なマインドを持って仕事に挑める環境があり、今回はグループリーダー候補（将来の購買デパートメントマネジャー候補）としての採用となります。現地スタッフのマネジメントや新システムの構築など、組織の成長を牽引するコアメンバーとして大きな裁量を持って活躍していただけます。
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【主な待遇】 ■雇用形態：正社員（VISAにもとづく） ■給与：RM 7,000~8,500 (基本給：RM6,500~ 7,000 + 言語手当 RM 1,500） ■試用期間：6か月 ■就労ビザサポート有り ■休日：マレーシア歴通り ■有給休暇：18日間 ■傷病休暇：14日間（2年以上勤務で16日間） ■片道航空券の手配
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【職務内容】 ・KLシェアー・サービス経理チームと連携し、月次・四半期・年次決算業務を遂行し、期限内に帳簿を締めることを確保 ・損益計算書および貸借対照表の正確性を確保 ・財務報告における内部統制（ICFR）及び内部統制関連事項全般を担当 ・売掛金／買掛金全般担当 ・キャッシュフロー管理 ・外貨取引、信用供与枠、支払依頼、銀行対応など、財務関連業務全般を担当 ・税理士対応、税務全般管理 ・監査法人対応、監査業務全般管理 【魅力ポイント】 ・多様的な文化、働きやすい環境 ・朝食・昼食無料提供
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 180,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 工場長を補佐し、製造・品質・生産管理・設備・人員管理など工場運営全般を統括するポジションです。現場レベルからマネジメントまで幅広く関与し、安定稼働・品質向上・コスト最適化を実現するとともに、日本本社との連携を強化します。 ■主な業務内容 1. 工場運営全般 生産・品質・設備・物流を含む工場オペレーション全体の管理 KPI（生産性・品質・コスト・納期）の達成管理 日々の現場状況の把握および課題解決 2. 生産管理・改善 生産計画の策定および進捗管理 工程改善、歩留まり改善、生産性向上活動 Lean、生産革新、コストダウン施策の推進 3. 品質管理 品質トラブルの分析・是正対応 顧客クレーム対応および再発防止策の実施 品質基準の維持・向上 4. 人材マネジメント 工場内スタッフ（マネージャー・エンジニア・オペレーター）の統括 組織強化、人材育成、評価制度の運用 労務管理および職場環境の改善 5. 日本本社との連携 日本語を用いた業務報告・会議対応 技術・品質・経営に関する情報共有 本社方針のローカル展開 6. その他 新規設備導入・立ち上げ支援 安全衛生・コンプライアンス対応 緊急時の対応・意思決定
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 180,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 工場長を補佐し、製造・品質・生産管理・設備・人員管理など工場運営全般を統括するポジションです。現場レベルからマネジメントまで幅広く関与し、安定稼働・品質向上・コスト最適化を実現するとともに、日本本社との連携を強化します。 ■主な業務内容 1. 工場運営全般 生産・品質・設備・物流を含む工場オペレーション全体の管理 KPI（生産性・品質・コスト・納期）の達成管理 日々の現場状況の把握および課題解決 2. 生産管理・改善 生産計画の策定および進捗管理 工程改善、歩留まり改善、生産性向上活動 Lean、生産革新、コストダウン施策の推進 3. 品質管理 品質トラブルの分析・是正対応 顧客クレーム対応および再発防止策の実施 品質基準の維持・向上 4. 人材マネジメント 工場内スタッフ（マネージャー・エンジニア・オペレーター）の統括 組織強化、人材育成、評価制度の運用 労務管理および職場環境の改善 5. 日本本社との連携 日本語を用いた業務報告・会議対応 技術・品質・経営に関する情報共有 本社方針のローカル展開 6. その他 新規設備導入・立ち上げ支援 安全衛生・コンプライアンス対応 緊急時の対応・意思決定
Agensi Pekerjaan Reeracoen Malaysia Sdn. Bhd / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・雇用形態：正社員 ・試用期間：3～6ヶ月 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる（土曜はシフトに準ずる） ・給与 : RM 5,000～7,000 （＋出張手当など別途相談） ・手当各種：交通費/ガソリン代/出張費 ・勤務地：クアラルンプール【モントキアラ周辺】 ・有給休暇： ○ 2年未満：8日 ○ 2年〜5年未満：12日 ○ 5年以上：16日 ・病気休暇：14日 ・医療保険: 加入あり（病気・怪我などカバー可、年間RM500／診察料の50%を都度支給） ＜その他＞ ・渡航費用：なし ・就労ビザ：就労ビザサポートあり（RM7,000支給・条件合致の場合、新規EP発行も検討可） ・社用車：応相談 ・社用携帯：応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【募集背景】 現地法人の将来の管理職候補として、日本人スタッフを新たに採用いたします。現地スタッフとの連携を大切にしながら、日本人顧客との信頼関係を築き、組織をリードしていける方を募集しています。 【仕事内容】 現在、社長自らが行っている現場実務を引き継いでいただきます。 単に作業をこなすだけでなく、ローカル技術スタッフ（エンジニア）の指揮・管理、作業品質を安定させるための仕組み作りまでを担う、当社の現場の要となるポジションです。 【業務内容】 ・現場でのフロント対応・実務（全体の4〜5割） ・ローカル技術スタッフの指揮・管理（全体の3割） ・在庫管理・発注（全体の1〜2割）
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 96,000 - 126,000 (Annual)
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 同社では、製品の製造を組織・管理する経験豊富な**生産マネージャー（日本語話者）**を募集しています。 本ポジションは、生産ライン全体の安全かつ効率的な運営を担い、製品の品質、コスト管理、安全衛生および環境対応に責任を持ちます。 職務内容（Responsibilities） 製造および生産プロセスの監督 日次・週次・月次・年次の生産計画の策定および実行 4M（人・機械・材料・方法）の最適化などのリソース管理 全製品ラインにおけるコスト削減および生産性向上の推進 従業員および生産施設双方にとって安全な作業環境の維持 会社の手順、方針、プロセスルールの実装 問題や障害が発生した場合の上位管理職への報告 生産性指標、基準、品質管理のモニタリング オペレーターやリーダーなどの従業員の教育・指導 安全・衛生・環境・品質要件の導入・管理
JAC Recruitment Malaysia / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 96,000 - 126,000 (Annual)
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 同社では、製品の製造を組織・管理する経験豊富な**生産マネージャー（日本語話者）**を募集しています。 本ポジションは、生産ライン全体の安全かつ効率的な運営を担い、製品の品質、コスト管理、安全衛生および環境対応に責任を持ちます。 職務内容（Responsibilities） 製造および生産プロセスの監督 日次・週次・月次・年次の生産計画の策定および実行 4M（人・機械・材料・方法）の最適化などのリソース管理 全製品ラインにおけるコスト削減および生産性向上の推進 従業員および生産施設双方にとって安全な作業環境の維持 会社の手順、方針、プロセスルールの実装 問題や障害が発生した場合の上位管理職への報告 生産性指標、基準、品質管理のモニタリング オペレーターやリーダーなどの従業員の教育・指導 安全・衛生・環境・品質要件の導入・管理
Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給 最大RM20,000（経験・スキルにより応相談） ＊日本円で最大約78万円 ＊駐在採用の検討も可能 【福利厚生】 • 就労ビザサポートあり • 医療保険 • 駐在採用の場合は別途パッケージ相談可（住宅手当等）
- 勤務地
- マレーシア、クアラルンプール & セランゴール（首都圏）、ペナン・北部エリア、ジョホール・マラッカ・南部エリア、東マレーシア・その他
- 職務内容
- 【仕事内容】 • マレーシア拠点における半導体製造装置組立事業の統括責任者 • 組立・生産管理・調達の全体マネジメント • 生産計画、進捗管理、納期管理の推進 • 組立現場における技術指導・トラブルシューティング（ハンズオン対応） • 品質・納期・コスト（QDC）の達成責任 • 日本顧客および日本本社との主要窓口 • 進捗報告、技術課題、設計変更、リスク管理の調整・対応 • 組立工程の改善、標準化、Lean/Kaizen推進 • 組織構築およびチームマネジメント
Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- • 就労ビザサポートあり • 医療保険 • 駐在採用をご希望の場合は別途パッケージ相談可（住宅手当等）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- • マレーシア拠点における半導体製造装置組立事業の統括責任者 • 組立・生産管理・調達の全体マネジメント • 生産計画、進捗管理、納期管理の推進 • 組立現場における技術指導・トラブルシューティング（ハンズオン対応） • 品質・納期・コスト（QDC）の達成責任 • 日本顧客および日本本社との主要窓口 • 進捗報告、技術課題、設計変更、リスク管理の調整・対応 • 組立工程の改善、標準化、Lean/Kaizen推進 • 組織構築およびチームマネジメント
Agensi Pekerjaan PERSOL Malaysia Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MYR 8.000
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日本人顧客および日系企業を中心とした法人営業・事業開発業務を担当していただきます。 建設・設備エンジニアリング分野におけるプロジェクト型（営業単発の商品やサービスを「売る」のではなく、 「顧客の課題やプロジェクト全体を理解して提案・受注・調整・納品まで関わる営業」として、顧客開拓から案件獲得、社内外の調整までを一貫して担うポジションです。 主な業務内容 日本語での会議、プレゼンテーション、商談、価格・契約交渉 日系企業を中心とした新規顧客開拓および既存顧客との関係構築 市場調査、リード獲得、提案書・見積書の作成 見込み顧客開拓から案件クロージングまでの営業プロセス全般 日本人顧客と現地オペレーション／エンジニアリングチーム間の調整・橋渡し 日本本社、現地子会社、コンサルタント、社内技術チームとの連携・折衝 プロジェクト進行に伴う顧客フォローおよびレポーティング 必要に応じた日本およびASEAN諸国への出張対応
