マレーシアの女性が活躍できる求人一覧
求人検索結果
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～RM9,600 福利厚生： 《休暇など》※状況によって変更の可能性あり ・有給休暇(〜1年：15日、2年〜5年：16日、5年以降17日) ・傷病休暇(〜1年：14日、2年〜：16日) ・代休（マレーシアの祝日に働いた場合）あり ・入院休暇(60日) ・入院手当 RM40,000 ・結婚休暇 ・産後休暇あり(出産毎に98日) ・眼科・歯科(年間200RM) ・1年毎の昇給(会社業績により数%) ・残業手当あり：40RM/1時間、もしくは2倍の時給 (働いている日により異なる) ・深夜手当あり 《ビザ・渡航関係》※状況・勤務地によって変更の可能性あり ・ビザサポート ・マレーシアへの片道航空券手配 ・空港からホテルへの送迎 ・入国後1週間無料のホテル提供 ・健康診断及び健康保険 ・会社のパートナーシップ点で社員割引あり ・社内にPlayStationとテレビ、ゲーム空間やマッサージ椅子あり ・服装自由（清潔感があればピアス、金髪、タトゥー可) ・安全な社内環境を保つため24時間セキュリティ担当の見回りあり ・社内イベントあり ・会社のパートナーシップ店で社員割引あり(ジムやレストラン、病院など)
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 世界各国でBPOサービスを展開する外資系企業のマレーシア拠点にて、大手SNS企業の広告関連カスタマーサポートを募集します。 主な業務は、大手SNSの広告サービスを利用する顧客に対し、ライブチャットや電話を通じてサポートを行うことです。広告配信に関する技術的な問い合わせや費用に関する質問への対応、アカウント管理のサポートに加え、広告効果やエンゲージメントに関する案内も担当します。また、サービス利用規約やコミュニティガイドラインに基づいた対応を行うほか、問い合わせ内容の分析や業務改善提案、必要に応じたエスカレーションを担当します。 具体的には以下となります。 ・ライブチャットや電話を通じて顧客の問い合わせに対応 （チャット/架電のみ、受電なし。チャット対応が多めになります。但し、プロジェクトの状況により変更あり） ・広告配信の技術的問題や費用に関する質問への対応 ・アカウントの管理サポート ・広告効果やエンゲージメントに関するアドバイス提供 ・サービスの利用規約やコミュニティガイドラインに基づく対応 ・問い合わせ傾向の分析や業務改善提案、必要に応じたエスカレーション
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 一般事務・秘書／アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM6,000～ 福利厚生： ・各種法定保険 ・医療保険 ・クリニック費用請求可（年間RM1,000まで、歯科含む） ・年次賞与（会社および個人の業績に応じた年間ボーナス） ・昇給制度（業績に応じる） ・通勤の走行距離手当 ・ペナン島に居住する場合の橋/高速料金補助
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 半導体や自動車部品、電子機器ガラスなどのハイテク産業向けに精密加工用工具・部材を提供する日系メーカーのマレーシア営業所にて、営業サポートを募集します。 主な業務は、営業部門に所属し、営業マネージャーのもとで営業事務全般を担当することです。顧客向け見積書の作成や受注処理、納期調整をはじめ、日本本社や工場との調整業務、委託在庫の管理、営業チームのサポート、基本的な社内報告や文書管理を担当します。社内では英語、日本本社とのやり取りでは日本語を使用して業務を行います。 具体的には以下となります。 ・顧客向け見積書の作成、見積/受注状況/納期等に関する顧客対応 ・受注処理および納期調整 ・リードタイムや出荷状況について日本本社/工場とのフォローアップ（日本語での対応含む） ・委託在庫（consignment stock）およびその関連書類の管理 ・営業チームの顧客関連事務業務のサポート ・基本的な社内報告および文書管理
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート｜営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】IDR 18,000,0000 （手取り） 【賞与】支給 ※会社事績と個人評価による 【昇給】あり 【福利厚生】 ・渡航費：応相談 ・住宅手当：住居支給 ・保険：BPJS＋民間保険加入 ・交通：車支給（ドライバーはいないためご自身で運転していただきます）もしくは交通費支給 ・宗教大祭手当(THR)：支給 ・所得税：会社負担 ・一時帰国手当：あり
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 旅行や渡航に関する各種サービスの提案・手配・お客様対応をご担当いただきます。 お客様からのお問い合わせ対応だけでなく、旅行プランの企画や法人営業にも携わることができるため、幅広い経験を積めるポジションです。 【主な業務】 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・航空券・宿泊施設などの予約手配 ・渡航関連サービスのご案内・サポート ・国内外の旅行プランの企画・提案 ・法人顧客への営業活動 ・販促資料・Webコンテンツの更新 ・その他関連業務
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM14,000 福利厚生： ※変動する可能性あり 《休暇》 ■有給休暇（初年度12日） ■傷病休暇（初年度14日） └年間有休とは別に、体調が優れないときに使用できます。 ■入院休暇（傷病休暇含めて60日） ■結婚休暇（3日） ■忌引き休暇（3日） ■産前・産後休暇あり（取得・復帰実績あり） 《ビザ・渡航関係》 ■マレーシア労働許可（VISA）の申請 ■家族VISA (Dependent Pass)の申請代行 └費用は自己負担となります ■マレーシアへの国際便航空券手配 ■空港からホテルへの送迎 ■2週間無料のホテル提供 └マレーシア到着後仮住まいとして２週間のホテルを予約します ■健康保険＋生命保険 └いづれも保険料無料、健康保険は歯科、出産、入院、がん治療もカバー └家族も健康保険加入可（家族分も保険料無料） 《就業関係》 ■ランチ＆スナックの提供
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界中の多様なクライアントへサービスを展開している最大手グローバルBPO企業のマレーシア法人にて、日本語ネイティブチームの「研修担当トレーナー（L&D）」として、スタッフの教育・育成およびパフォーマンス向上業務全般を担当していただきます。 主な仕事は、新入社員への製品・業務知識トレーニングの実施や、既存のシニアスタッフ向けのスキルアップ研修の企画・運営です。受講者のパフォーマンス評価やデータに基づく改善策の立案、品質管理（QA）や人事などの他部門とも連携しながら、組織全体のクオリティを高めるコアメンバーとして活躍していただきます。 具体的には以下となります。 ・新人研修および既存スタッフの育成 ┗新入社員に対する製品知識や業務知識のトレーニングの実施。 ┗シニアカスタマーサポートスタッフを対象としたスキルアップ研修の実施。 ・パフォーマンス評価と改善 ┗受講者のパフォーマンス評価、およびスコアに基づいた改善策の立案/実行。 ・クオリティ管理 ┗オペレーションチームの基準に沿った、高品質なトレーニングの提供 ・部門間連携 ┗オペレーション、品質管理（QA）、人事（HR）などの各部門と連携した業務の推進
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM15,000 福利厚生： ※変動する可能性あり 《休暇》 ■有給休暇（初年度12日） ■傷病休暇（初年度14日） └年間有休とは別に、体調が優れないときに使用できます。 ■入院休暇（傷病休暇含めて60日） ■結婚休暇（3日） ■忌引き休暇（3日） ■産前・産後休暇あり（取得・復帰実績あり） 《ビザ・渡航関係》 ■マレーシア労働許可（VISA）の申請 ■家族VISA (Dependent Pass)の申請代行 └費用は自己負担となります ■マレーシアへの国際便航空券手配 ■空港からホテルへの送迎 ■2週間無料のホテル提供 └マレーシア到着後仮住まいとして２週間のホテルを予約します ■健康保険＋生命保険 └いづれも保険料無料、健康保険は歯科、出産、入院、がん治療もカバー └家族も健康保険加入可（家族分も保険料無料） 《就業関係》 ■ランチ＆スナックの提供
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界中の多様なクライアントへサービスを展開している最大手グローバルBPO企業のマレーシア法人にて、日本語ネイティブチームの「トレーナー業務チームリーダー」として、人材開発および組織のマネジメント全般を担当していただきます。 主な仕事は、チーム全体の業績管理やメンバーへのコーチング・メンター業務に加え、成人学習理論等に基づいた研修・学習プログラムの設計・開発です。経営層とも連携しながら、担当領域の専門知識を発揮し、組織全体のパフォーマンス最大化や業務改善を牽引する重要な役割をお任せします。 具体的には以下となります。 チームリーダーとして、人材開発（トレーニング）およびチームマネジメント全般をご担当いただきます。 ・チームの業績管理および成果の最大化 ・部下のリード、コーチング、メンター業務、およびモチベーション向上 ・採用チームと連携した人材採用の推進 ・担当領域における専門知識（SME）の発揮とチームへの共有 ・トラブルやエスカレーションへの対応/解決 ・ステークホルダー（利害関係者）との良好な関係維持 ・社内ポリシーや各種ガイドラインの遵守および徹底 ・各種プロジェクトの支援および業務プロセスの改善 ・成人学習理論等に基づく研修/学習プログラムの設計/開発 ・経営層/リーダー陣と連携した、地域における施策実行の意思決定サポート
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM12,000 福利厚生： ※変動する可能性あり 《給与》 ・各種手当：（KPI）～最大RM400＋（シフト手当）～最大RM600 《休暇》 ■有給休暇（初年度12日） ■傷病休暇（初年度14日） └年間有休とは別に、体調が優れないときに使用できます。 ■入院休暇（傷病休暇含めて60日） ■結婚休暇（3日） ■忌引き休暇（3日） ■産前・産後休暇あり（取得・復帰実績あり） 《ビザ・渡航関係》 ■マレーシア労働許可（VISA）の申請 ■家族VISA (Dependent Pass)の申請代行 └費用は自己負担となります ■マレーシアへの国際便航空券手配 ■空港からホテルへの送迎 ■2週間無料のホテル提供 └マレーシア到着後仮住まいとして２週間のホテルを予約します ■健康保険＋生命保険 └いづれも保険料無料、健康保険は歯科、出産、入院、がん治療もカバー └家族も健康保険加入可（家族分も保険料無料） 《就業関係》 ■ランチ＆スナックの提供
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界中の多様なクライアントへサービスを展開している最大手グローバルBPO企業のマレーシア法人にて、日本語ネイティブスタッフとして、デリバリープラットフォーム等における緊急事態や重大インシデントの安全調査・サポート業務全般を担当していただきます。 主な仕事は、重大なトラブルに直面したユーザーへの迅速な対応と支援、および安全基準に基づいたアカウント保護措置の実行です。多国籍なチームや外部関係者とのやり取りでビジネスレベルの英語力を活かしながら、プラットフォーム全体の安全性を守る責任ある役割をお任せします。 具体的には以下となります。 インシデントの初期対応者として、事案の精査から適切な解決・管理までを一貫して担当していただきます。 緊急事態や重大なトラブルに直面したお客様に対し、迅速かつ共感的なサポートを提供します。上長管理のもと、発生した緊急・重大インシデントの精査を行い、報告された事案の初期対応者として活動します。 ・緊急インシデントへの対応と解決 ┗緊急事案の調査を通じた影響を受けたユーザーへの支援 ┗安全基準の適用、およびアカウント保護のための迅速かつ決定的な措置の実行 ・報告およびドキュメンテーション ┗多様なプラットフォームを活用した報告者とのやり取り、および事案の記録 ┗蓄積されたデータに基づく、全ユーザーの安全性向上に向けた改善への寄与 ・事案の分類と管理 ┗さらなる詳細調査に向けた、インシデントや事故の適切なカテゴリー分類
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 顧客対応・カスタマーサポート
- 職種
- 顧客対応・カスタマーサポート｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM9,000～12,000 福利厚生： ※状況によって変動する可能性あり ・VISA 取得のサポート ・日本からマレーシアへの渡航費用（航空券） ・マレーシア到着後、2週間のホテル滞在 会社から徒歩5-8分程度 ・Medical Leave （病気休暇）8日 ・AV Leave（有給 or バケーション休暇）19日 ・入院休暇 87日 ・保険加入 AIA insurance ※外来規定（入院については別途保険あり） ・一回診療の保証上限額RM300 ・個人負担額一律RM25（オンライン診療の場合RM0） ・一年間の最大保証額RM2,000
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 顧客体験ソリューションおよびBPO業界を牽引する大手グローバル企業のマレーシア法人にて、日本語ネイティブスタッフとして顧客向けのITアセット（資産）管理、データ分析、およびそれに付随するサポート業務全般を担当していただきます。 主な仕事は、顧客のIT資産情報の確認や更新、データの不一致管理、製品設置データの整合性確認などです。TableauやPower BI、Excel（ピボット等）を用いた大量のデータ管理・分析を行い、ライセンスの更新支援や使用状況の最適化提案など、一歩踏み込んだコンプライアンス確認や顧客対応をお任せします。 具体的には以下となります。 データ分析スキルを活かし、アセット管理サービスの提供と顧客サポート業務をお任せします。 ・電話/Emailで顧客をサポート ・顧客向けアセット管理サービスの提供 ・資産情報の確認、更新、統合 ・データ不一致の管理（MACD対応） ・IB（製品設置データ）の整合性確認 ・保守契約/ライセンスの更新支援 ・使用状況分析と最適化提案 ・コンプライアンス確認/顧客対応
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000～70,00THB 福利厚生： ・社会保障基金 ・民間医療保険 ・社用車あり
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 現地に赴任する日系企業やそのご家族の安心をサポートする総合リスクマネジメント企業のタイ法人にて、日系企業向けの法人営業（損害保険・医療保険等の提案・契約管理など）をご担当いただきます。 主な仕事は、日系企業のニーズや課題をヒアリングし、最適な保険商品の設計・提案を行うことです。現地タイ人スタッフとペアを組んで営業活動を行うため、言葉の壁を心配することなく、既存顧客のフォローから新規開拓まで深く寄り添った課題解決型の提案に集中できる環境です。 具体的には以下となります。 法人のお客様への保険提案、契約管理、各種調整業務全般をお任せします。 ・タイの日系企業向け営業活動 ・顧客ニーズに応じた保険商品の提案 ・既存顧客フォローおよび関係構築 ・見積書/契約関連の社内調整 ・保険会社との各種調整業務 ・タイ人スタッフとペアでの営業活動 ・新規顧客開拓および既存顧客深耕 ・法人のお客様への保険提案、契約管理、保険販売、課題に関するご提案 ・保険の設計/提案、生命保険分野や従業員個人向けの保険など、様々な分野の保険を取り扱う ・お客様の課題をヒアリングし、ニーズに合った提案や保険知識の提供/アドバイスをすることで信頼関係を構築
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：70,000～150,000THB 福利厚生： ・ボーナス：年1回（会社/個人実績による） ・昇給：年1回（会社/個人実績による） ・医療・傷害保険（会社負担で加入） ・退職金積立制度 ・有給休暇：会社規定に基づく
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- グローバルに展開する日系大手化学品材料メーカーグループのタイ法人にて、駐在員の後任として営業部門の数値管理、組織運営、およびスタッフのマネジメントを担っていただきます。 主な仕事は、売上・利益・予算・KPI等の数値管理や進捗管理、月次/四半期レポートの作成、経営陣（MD）への報告業務などです。営業部門全体の業務効率化や組織運営サポート、メンバーの育成までを幅広くお任せします。（※営業経験が豊富な方の場合は、ご経験に応じて営業主体の業務内容への調整も相談可能です） 具体的には以下となります。 営業企画マネージャーとして、営業部門の数値管理および組織マネジメント全般をご担当いただきます。 ・営業部門の売上/利益/KPI等の数値管理および分析 ・受発注、納期、在庫状況の進捗管理および関係部署との調整 ・月次/四半期レポートの作成および経営陣（MD）への報告 ・営業部門スタッフのマネジメントおよび業務改善 ・予算実績管理、売上予測および各種データ分析 ・監査対応および社内規程/業務フローの整備/運用 ・営業部門全体の業務効率化および組織運営サポート ※営業経験が豊富な方の場合は、営業職強め＋数値管理という内容への調整も検討可能です
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM8,000～15,000 ※想定年収：112,000～210,000 福利厚生： ・有給休暇：初年度10日（入社直後に３日間付与、入社半年経過後に７日間の有給付与）、2年目以降：勤続年数に応じて毎年1日ずつ加算（最大16日） ・病欠休暇：14日 ・ビザ/WP支給：あり（取得費用全額会社負担） ・航空券片道支給：あり ・通勤手当：あり（交通費実費支給） ・通信手当：あり（社用携帯電話支給） ・出張手当：あり（本社社内規定準拠） ・役職手当：あり ・食事手当：あり（RM50） ・帰国手当：あり（年1回一時帰国の航空券代支給）※2年目より ・結婚祝い金：あり ・出産祝い金：あり ・弔慰金：あり ・トレーニング手当:あり ・社会保障制度：あり ・民間海外医療保険：あり ・健康診断：あり（年1回） ・従業員積立基金（EPF）：あり（試用期間終了後） ※海外でのご活躍を経て、将来的にはご本人のご希望や適性に応じて、日本国内でご活躍いただく機会もございます。帰国のタイミングやキャリアパスについては、その都度ご相談の上で決定いたします。
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 国内トップクラスのシェアを誇る、日本の大手電設資材メーカーが2026年にクアラルンプールへ新設した現地法人にて、新規事業である会員制フィットネスクラブの立ち上げから開業後の運営・マネジメントまでを一貫してリードしていただきます。 物件契約、内装業者の選定、現地スタッフの採用、開業準備、許認可対応、マーケティング企画など、ゼロから一つ一つを形にする「0→1」の立ち上げを担うポジションです。日本本社の強固なバックアップを受けながら、現地法人のマネージャーとして大きな裁量を持って事業を創り上げていく、非常にやりがいの大きな環境です。 具体的には以下となります。 会員制フィットネスクラブの立ち上げから運営までを一貫してリードしていただきます。 ＜開業準備＞ ・フィットネスクラブ物件の選定/契約交渉 ・内装業者の選定/工事管理 ・現地スタッフの採用 ・開業に必要な許認可/各種手続き ・会員規約/運営マニュアルの策定 ・会員募集のためのマーケティング/販促計画の立案/実行 ＜開業後＞ ・現地スタッフの育成/評価/人事管理 ・外注管理 ・重大クレーム対応 ・現地法人営業/新規会員獲得 ・マーケティング/販促計画の統括 ・売上/コスト管理/予実管理 ・上長への進捗報告/情報共有 ・人員状況に応じた現場業務全般（PT指導含む）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM10,000～15,000 福利厚生： ・駐車場手当（RM300/月） ・会社携帯支給 ・医療補助（上限RM2,000/年間まで補償） ・有給休暇：2年以内：12日、5年以上：16日 ・賞与
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- マレーシア国内に4拠点を展開し、最先端の製造業を支える日系技術系商社のクアラルンプール本社にて、人事マネージャーとして日本本社の人事制度の導入・運用およびHR業務全般を担っていただきます。 主な仕事は、日本本社で設計された人事制度（評価/等級/昇給制度）のマレーシア法人へのローカライズと運用管理です。将来的にはAssistant General Managerとして、人事部門全体の管理や組織改善、経理業務全般の管理までを担う幹部候補として、裁量を持って活躍していただきます。 具体的には以下となります。 日本本社で設計された人事制度（評価/等級/昇給制度）をマレーシア法人へ導入/運用する役割となります。 主な業務は、制度の社員への説明、評価回収/集計、運用管理、トラブル対応などになります。 将来的にはAssistant General ManagerとしてHR部門全体の管理を担当して頂くポジションとなります。 ・経理業務全般の管理 ・日本本社の人事制度（評価制度/等級制度/昇給制度等）のマレーシア法人への導入および運用 ・日本本社およびローカルマネジメントとの連携/調整、人事評価運用、KPI管理、従業員説明対応 ・採用、労務、給与、教育、従業員対応などHR業務全般の管理 ・HRチームメンバーのマネジメント/指導 ・社内規程や人事ポリシーの整備/改善 ・組織改善、人材育成、エンゲージメント向上施策の企画/実施 ・人事関連レポート作成および経営陣への報告 ※将来的にはAssistant General ManagerとしてHR部門全体の管理を担当 ※経理的知識/経験も最低限で必要
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：44,732,100～60,519,900VND（27万～37万円相当） 福利厚生： ・各種法定保険（社会保険/医療保険/試用期間後） ・年次賞与（業績連動の賞与制度） ・評価/昇給：年2回（3月/10月） ・表彰制度（毎月のAwards, 四半期ごとのMVP） ・年1回の健康診断 ・年次有給休暇 12日（入社初年度は按分） ・業務用機材（外部モニター/HDMIハブ等）を希望に応じて支給 ・通勤手当（オフィスへの実出社日に応じて、自宅からの距離に基づき支給：5km未満 5,000VND/日、5～10km 10,000VND/日、10km超 15,000VND/日） ・カルチャー/イベント（毎月のチームビルディングディナー/ランチ、誕生日祝い、祝日ギフト等）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- SNSマーケティング支援を強みにベトナム市場で急成長を遂げている日系マーケティング企業のホーチミン法人にて、日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進を担当していただきます。 主な仕事は、ベトナム進出を目指す日系大手企業への現地視点でのマーケティング提案（SNS・EC連携・進出戦略設計等）や、プロジェクトの進行・品質管理です。日本のクライアントが求める高い品質と温度感を現地のローカルメンバーへ正確に繋ぎ、言語や文化のズレを未然に防ぐ架け橋としての役割もお任せします。 具体的には以下となります。 日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進をご担当いただきます。 ・ベトナムに進出している/今後進出を考えている日系クライアントの窓口として、関係構築/期待値調整/課題解決を担う ・クライアントのベトナム事業/マーケティングの課題を捉え、現地視点での打ち手を提案（SNS, EC連携, 市場/戦略設計, テストマーケ等） ・担当プロジェクトの計画/進行/品質/納期管理および自らゴールまで推進する業務 ・社内のローカルメンバー（Planning/Creative/Operation 等）や外部ベンダーを巻き込んだチームマネジメント ・日本のクライアントが期待する品質/温度感を現地での実行に正確につなぎ、言語や文化のズレを未然に防ぐ調整業務 ・担当アカウントの継続率向上、追加提案（アップセル）の起点づくり
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：44,732,100～60,519,900VND（27万～37万円相当） 福利厚生： ・各種法定保険（社会保険/医療保険/試用期間後） ・年次賞与（業績連動の賞与制度） ・評価/昇給：年2回（3月/10月） ・表彰制度（毎月のAwards, 四半期ごとのMVP） ・年1回の健康診断 ・年次有給休暇 12日（入社初年度は按分） ・業務用機材（外部モニター/HDMIハブ等）を希望に応じて支給 ・通勤手当（オフィスへの実出社日に応じて、自宅からの距離に基づき支給：5km未満 5,000VND/日、5～10km 10,000VND/日、10km超 15,000VND/日） ・カルチャー/イベント（毎月のチームビルディングディナー/ランチ、誕生日祝い、祝日ギフト等）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- SNSマーケティング支援を強みにベトナム市場で急成長を遂げている日系マーケティング企業のホーチミン法人にて、日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進を担当していただきます。 主な仕事は、ベトナム進出を目指す日系大手企業への現地視点でのマーケティング提案（SNS・EC連携・進出戦略設計等）や、プロジェクトの進行・品質管理です。日本のクライアントが求める高い品質と温度感を現地のローカルメンバーへ正確に繋ぎ、言語や文化のズレを防ぐ架け橋としての役割もお任せします。 具体的には以下となります。 日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進をご担当いただきます。 ・ベトナムに進出している/今後進出を考えている日系クライアントの窓口として、関係構築/期待値調整/課題解決を担う ・クライアントのベトナム事業/マーケティングの課題を捉え、現地視点での打ち手を提案（SNS, EC連携, 市場/戦略設計, テストマーケ等） ・担当プロジェクトの計画/進行/品質/納期管理および自らゴールまで推進する業務 ・社内のローカルメンバー（Planning/Creative/Operation 等）や外部ベンダーを巻き込んだチームマネジメント ・日本のクライアントが期待する品質/温度感を現地での実行に正確につなぎ、言語や文化のズレを未然に防ぐ調整業務 ・担当アカウントの継続率向上、追加提案（アップセル）の起点づくり
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：51,400,000～64,300,000VND（29〜37万円相当） 福利厚生： ・社会保険加入 ・現地採用契約（家賃補助などの手当はなし） ※その他詳細は選考後に開示
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ホーチミンに拠点を構え、法人向けの警備サービスやセキュリティソリューションを提供する日系企業にて、営業担当を募集します。 主な業務は、ベトナムへ進出している日系企業に対する新規営業および既存顧客フォローです。日本で培われた警備・安全管理のノウハウを活かし、現地企業や日系企業の安全対策を支援するサービスを提案していただきます。既存顧客への定期的なフォローアップを行いながら、顧客ニーズの把握や追加提案を通じて長期的な関係構築に取り組んでいただきます。 また、新規進出企業や既存の日系企業との接点を広げるため、各種イベントやビジネス交流会への参加も重要な業務の一つです。親会社やグループ企業のネットワークを活用した紹介営業も多く、営業未経験の方でも比較的取り組みやすい環境が整っています。日本本社のサポートを受けながら業界知識を習得できるため、海外で営業キャリアを築きたい方にも適したポジションです。 具体的には以下となります。 ・日系企業向けの新規営業活動および既存顧客の対応 ・既存の日系企業に対して電話、フォローアップ ・新規進出、既存日系企業向けにイベントや、交流会の参加 紹介インバウンド：親会社のコネクションを用いて新規進出、既存日系企業の双方に対しての営業 イベント交流会：顧客管理や情報収集を目的に参加いただきます（月2回ほど）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：76,200,000VND（46万円相当）～ 福利厚生： ・社会保険、健康保険、失業保険：グロス給与に基づき支給 ・試用期間中も100%の給与を支給 ・年2回の昇給検討機会あり ・年2回の業績賞与あり ・誕生日ボーナス、旧正月のお年玉支給 ・ヘルスケア ・定期健康診断 ・PVIヘルスケア保険 ・社内イベント、支援制度 ・中秋節や旧正月などの特別なギフトの支給 ・女性の日（3/8, 10/20）などにティーパーティー開催 ・チームビルディング、社員旅行あり ・英語スキル手当あり ・業務用デバイス（MacBook、モニターなど）貸与
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日系企業向けにWeb制作・システム開発・デザイン領域のソリューションを提供するIT企業のベトナム拠点にて、プロジェクトマネージャーを募集します。Webサイト制作やアプリ開発、UI/UX設計などを中心に、クライアント企業のデジタル領域における課題解決を包括的に支援している企業です。 主な業務は、日本のクライアントと直接コミュニケーションを取りながら、Web制作・開発プロジェクトの企画から納品まで一連のプロジェクト管理を行うことです。要件ヒアリングをもとにしたプロジェクト計画の策定、進捗・品質・コスト管理に加え、アジャイルやウォーターフォールといった開発手法を活用しながら円滑な開発推進を担います。また、現地開発チームとの連携を通じて課題解決やリスク管理を行い、必要に応じてクライアントおよび社内上層部への報告・調整も担当します。さらに、日本本社およびベトナム拠点と連携しながら、プロジェクト全体の品質と納品責任を担う重要なポジションです。 具体的には以下となります。 ・プロジェクトの計画立案から実行・進捗管理・納品まで、一連のライフサイクルを管理 ・日本のクライアントと直接やりとりし、要件のヒアリングおよび高品質な成果物の提供を担う ・プロジェクト計画の策定、進捗確認、予算と品質の管理 ・課題の特定と解決、上層部およびクライアントへの報告 ・その他、関連業務を随時対応
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：60,000,000〜96,000,000VND（38〜62万円相当） 福利厚生： ・PC：全社員にMacBook Pro / Airを支給 ・評価制度：成長を重視し、市場価値に見合う給与へ調整 ・勤怠管理：自社システム（アプリ） ・資格手当：各種あり（給与アップに反映） ・給与見直し：年1回 ・社内イベント：多数あり ・キャリアパス：マネジメント職と専門職（技術・PM・UX・営業・マーケなど）を用意 └将来的にはディレクター、CTO、CEOの道も可能
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日本発のWeb・モバイルアプリ開発企業のベトナム拠点にて、プロジェクトマネージャー（PM）またはPMOとして、日本および海外向けのシステム・プロダクト開発プロジェクトを推進していただきます。 同社は大手企業向けの受託開発から自社サービス開発まで幅広く手掛けており、コンシューマー向けサービス、医療・ヘルスケアシステム、AI・3D技術を活用したプロダクト、エンタープライズ向け業務システムなど、多様な開発プロジェクトに携わることができます。本ポジションでは、要件定義や設計、プロジェクト立ち上げから進行管理、リリース後の改善活動まで一貫して関与し、開発チームをリードしていただきます。 具体的には以下となります。 ■ PM（プロジェクトマネージャー） ・ビジネス要件の分析 ・要件定義 ・基本設計およびUX設計 ・見積・提案書の作成 ・プロジェクトの立ち上げ・進行管理 ・プロダクトの保守・改善活動の継続対応 ■ PMO（プロジェクトマネジメントオフィス） ・複数プロジェクトにまたがる調整・サポート ・プロジェクト全体の統括的な管理 ・PM（プロジェクトマネージャー）および BPM（ブリッジPM）の支援業務 ＜プロジェクト＞ ・コンシューマー向けプロダクトの企画・UX設計・立ち上げ・保守・改善（DevOps） ・医療・ヘルスケア分野を含む各種システムの構築および運用 ・AIや3D技術を活用した自社パッケージの開発・導入・カスタマイズ ・エンタープライズ向け業務システムの開発（ウォーターフォール／アジャイル） ・開発全体のワークフロー改善活動の継続的実施 ＜開発環境＞ ・DevOpsの原則に基づいた高速かつ柔軟な開発と継続的改善 Docker、Terraform、CIパイプライン、自動テスト、クラウド（AWS・Azure）等を活用した標準化された開発環境により、効率的なリリースを実現 ・CoE（Center of Excellence）による技術レビューと、定期的な開発基準の更新などの継続的サポート ※通常5人程度のシンプルなチーム構成で、各メンバーが高いオーナーシップを持って業務に取り組む ※入社後に未経験のツールやワークフローに触れることもありますが、研修やサポート体制がありますのでご安心ください ・開発プロセス：アジャイル ／ウォーターフォール／ハイブリッド ・開発手法：DevOps ・グループウェア：Google Workspace ・コミュニケーションツール：Chatwork ／Slack 他 ・Web会議：Google Meet ／Zoom 他 ・タスク管理：Redmine ／Jira／Backlog 他
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：67,000,000～137,000,000VND（40～80万円相当） 福利厚生： ・社会保険完備 ・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、雇用保険・厚生年金・労災保険 ・交通費支給：上限10万円 / 月 ・家族手当：子1人3万円 / 月、2人 5万円 / 月、3人以上 6万円 / 月を18歳まで支給（アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外となります） ・私服通勤 ・タイムリーシフト制度 / マンスリーシフト制度 ・働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日 / 月ごとに変更可 例）8時～17時、8時半～17時半、9時半～18時半、10時～19時 ・子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能（入社1年後から使用可能） ・時短勤務制度（育児・介護） ・その他就労支援 ・ベビーシッター補助制度 ・階層別研修の定期実施（管理職、リーダー、新人向け等） ・年末年始休暇、夏期休暇 ・有給休暇（有給消化率90％以上（2024年3月期実績） ・産前・産後休暇（取得後の復帰率100％） ・子の看護休暇：1人につき5日間 / 年 ・慶弔休暇、特別休暇、生理休暇 ・結婚時7日間の休暇付与、忌引休暇、配偶者の出産休暇など ・病気休暇：5日間 / 年 ・病気の際の有給休暇（通常の有給休暇とは別途で付与） ・時間休暇：5日間 / 年=40時間の範囲内で1時間単位にて使用可 ・母性健康管理休暇、バックアップ休暇 ・有給の取得期限を超えて消滅した部分について年間5日を上限とし、最大20日まで積み立てることが可。使用用途の制限有り ・社内サークル（野球、フットサル、軽音、工作等) ・社内交流イベント ・社内カフェ（コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり） ・書籍貸し出し制度
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日本発のクラウドサービスを展開する成長企業の海外開発拠点にて、テックリードを募集します。 主なミッションは、ベトナム開発拠点における技術力および開発組織力の向上です。現地エンジニアの育成やコードレビュー、開発プロセスの改善を通じて、開発組織全体の生産性向上と品質向上を推進していただきます。単なるマネジメントにとどまらず、現地プロジェクトチームの一員として実際の開発にも関わりながら、コーチやメンターとして技術面・組織面の両面からチームをリードする役割を担います。 また、日本本社とベトナム開発拠点の橋渡し役として、開発方針や技術基準の浸透を進めるとともに、アジャイル開発の推進や技術選定にも携わります。入社後はまず日本本社で半年から1年程度勤務し、事業やプロダクト、開発プロセスへの理解を深めた後にベトナムへ出向するため、十分な準備期間を経て海外勤務に挑戦できる環境です。 具体的には以下となります。 ・コードレビュー ・エンジニア育成（育成プラン作成、OJTトレーナー） ・開発プロセス改善（Agileプラクティスの導入・改善） ・技術選定、ツール選定 ※現地の開発プロジェクトチームに入り、チーム内からコーチとして、時にはプレイヤーとして、現地エンジニアをリードしていただきます。 利用言語：Java、PHP、JavaScript ミドルウェア：Apache、Tomcat、Nginx フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、SAStruts、Laravel、Vue.js、jQuery データベース：PostgreSQL IDE：PHPStorm、Eclipse コードレビュー：Pull Request ベース（GitLabのMergeRequest使用）でのコードレビュー 手法：アジャイル、ウォーターフォール + Agile プラクティス その他：WindowsPC、モニタ2台、開発用Linux（仮想マシン）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM9,800～ 福利厚生： ※状況によって変動する可能性あり ・給与：目標達成手当(〜1,800RM) ・VISA 取得のサポート ・日本からマレーシアへの渡航費用（航空券） ・マレーシア到着後、2週間のホテル滞在 会社から徒歩 5-8分程度 ・Medical Leave（病気休暇）8日 ・AV Leave（有給 or バケーション休暇）19日 ・入院休暇 87日 ・保険加入 AIA insurance ※外来規定（入院については別途保険がございます） ・一回診療の保証上限額RM300 ・個人負担額一律RM25 (オンライン診療の場合RM0) ・一年間の最大保証額RM2,000
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 世界各地にネットワークを持つ大手グローバルBPO企業のマレーシア法人にて、最先端のデジタル広告ビジネスを支えるマーケティングセールスとクライアントサポート全般を担当していただきます。 主な仕事は、電話、チャット、メールを通じた広告主や代理店（新規・既存）への提案営業、および顧客のビジネス目標に沿った最適な広告ソリューションの提案です。市場トレンドやデータを分析して課題解決を行い、担当する中小企業クライアントのポートフォリオ管理や売上拡大を目指します。 これまでのB2B営業経験とデジタルマーケティング（広告運用）の経験（各分野少なくとも1年以上）を活かし、入社後の充実したトレーニングプログラムを通じて、最先端のデジタル広告分野でキャリアを築ける環境です。これまでのスキルだけでなく、対人折衝能力を活かしてグローバルな舞台でさらに活躍したい方に最適なポジションです。 具体的には以下となります ・電話/チャット/メールを通じた、広告主および代理店（新規/既存）への提案営業 ・広告主のビジネス目標に沿った、最適な広告ソリューションの提案 ・プロダクトの効果的な導入を通じた、クライアント体験および満足度の向上 ・担当範囲に応じたSMB（中小企業）クライアントのポートフォリオ管理および売上拡大 ・対応可能な範囲でのプリセールスおよびポストセールスサポート ・各種広告プロダクト/ソリューションに関する専門知識の習得 ・市場トレンドやデータを分析し、課題解決や提案改善を実施 ・広告主からのフィードバックや自身の経験をもとにしたプロダクト改善提案 ・広告プロダクトを活用して成果を上げた広告主の成功事例の創出/共有 ・各種ツールを活用し、広告主のビジネス成功を総合的にサポート
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000,000VND～（31万円相当) 福利厚生： ・13ヶ月目のボーナス支給 ・社会保険完備 ※詳細は選考時に開示
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- タイ・チョンブリに生産拠点を構え、電子部品の供給およびプリント基板（PCB）実装を中心としたサービスを展開する日系電子部品専門商社のタイ拠点にて、プロジェクトマネージャーを募集します。 主な業務は、日本のクライアント向けに進行するシステム開発・デジタルソリューション案件のプロジェクトマネジメントです。顧客との要件整理や仕様調整から、ベトナム国内の開発チームとの連携、進捗・品質管理まで一貫して担当いただきます。特にAgile/Scrum開発を採用しているため、スプリント計画やバックログ管理、各種ミーティングのファシリテーションを通じて、プロジェクト全体を円滑に推進する役割を担います。 また、複数拠点にまたがる開発体制の中で、顧客・開発チーム・パートナー企業との橋渡し役として課題解決や目標共有を行い、プロジェクト成功へ導いていただきます。さらに、ホーチミン拠点の組織拡大フェーズにも携わり、チーム体制や業務プロセスの構築、組織運営にも関与できるため、単なるプロジェクト管理に留まらない幅広い経験を積むことが可能です。 AR・AI・ブロックチェーンなどの先端技術を活用した案件に携わる機会が多く、日本語中心で業務を進められる点も魅力です。将来的にはPMOリードやプログラムマネージャー、デリバリーマネージャーなどへのキャリアアップも期待できる環境となっています。 具体的には以下となります。 ・日本顧客とのプロジェクトマネジメント └ 日本の顧客と直接コミュニケーションを取り、要件の収集、プロジェクトの計画・調整を行う └ Agile/Scrumを活用したプロジェクト運営 （バックログ管理、スプリント計画、日々の打ち合わせ、進捗の確認や振り返りのミーティングなど） └ プロジェクト全体の進捗、品質、顧客満足度を確保する ・複数拠点チームのコーディネート └ ダナンチーム（20～40人規模）のマネジメントとエンゲージメント └ 顧客－社内チーム－パートナー間の橋渡し役として、課題解決、正しい目標の共有、明確な方向性を提示 └ プロセス構築、パフォーマンス管理、プロフェッショナルな職場文化の維持 ・ホーチミン市での開発拡大 └ HCMでのPMOリードとして、ゼロからのチーム構築（採用、プロセス、文化の確立） └ ハノイ－ダナン－ホーチミンの3拠点間の連携を管理し、日本顧客と直接やり取り └ 適性に応じて、将来的にプログラムマネージャーへの昇格も可能 ＜開発体制とキャリアパス＞ ・ ホーチミン市でのPMOリードへの明確なキャリアロードマップあり ・競争力のある給与体系、手当、プロジェクトボーナスあり ・プロフェッショナルな環境、日本顧客との直接コミュニケーション ・大規模プロジェクトに携わり、将来的にはデリバリーマネージャーへの成長機会あり
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000,000〜62,500,000VND（31～39万円相当） 福利厚生： ・社会保険加入 ・13か月目の給与 ・会社利益に応じてボーナスあり
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム国内および国際物流サービスを展開する日系大手物流グループの現地法人にて、法人営業を担当いただくポジションです。 主な業務は、ベトナム全土を対象とした新規顧客開拓および既存顧客へのフォロー営業です。海上・航空・陸上輸送をはじめとする総合物流サービスの提案を行いながら、顧客の物流課題や輸送ニーズに応じた最適なソリューションを提供していただきます。また、下見や見積書作成、レポート作成などの営業関連業務に加え、国際貨物輸送に関する各種調整業務にも携わるため、物流全体の流れを理解しながら専門知識を身につけることができます。 既に物流業界での経験をお持ちの方にとっては、日系大手グループの安定した基盤のもとで営業スキルと物流知識をさらに高められる環境です。顧客との長期的な関係構築を重視しながら、新規案件の獲得にも積極的に取り組むため、大きな裁量を持って活躍することができます。語学力は必須ではありませんが、多国籍な環境の中で実務経験を積むことで、海外ビジネスに関する知見も広げることが可能です。 具体的には以下となります。 ・ベトナム全土での新規営業開拓、既存顧客サポート要員 ・下見、見積もり、レポート報告作業など ・国際貨物のやり取り
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,800,000VND～（29万円相当） 福利厚生： ・給与+手当 ・社会保険加入 ・24時間365日保険完備 ・13か月目の給与 ・会社利益に応じたボーナス
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナムを拠点に、国際輸送・倉庫保管・通関業務などを含む総合物流サービスを展開する日系大手物流グループ企業の現地法人です。海上・航空・陸上輸送を組み合わせた国際物流ネットワークを強みとし、ベトナム国内外のサプライチェーンを支える重要な物流拠点として機能しています。 同社は、一般貨物から食品・医薬品などの温度管理が必要な貨物まで幅広く対応可能な倉庫・保管機能を有し、保税倉庫や冷蔵倉庫など多様な物流インフラを活用した一貫サービスを提供しています。また、通関手続きや輸出入関連業務にも対応し、日系企業を中心とした顧客の海外物流を総合的にサポートしています。 社内は日本企業としての管理体制を維持しつつ、現地スタッフと日本人スタッフが協働する実務志向の環境となっており、物流オペレーションと営業機能が一体となった運営体制が特徴です。現場に密着しながら顧客対応と物流実務の両面に関わることができる、実践的で成長機会の多い組織です。 具体的には以下となります。 倉庫をご利用いただいている日系のお客様の業務全般と新規営業 ・倉庫や現場との調整業務、契約関連、見積作成 ・新規開拓営業
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 一般事務・秘書／アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：60,000,000～70,000,000VND（36〜42万円相当） 福利厚生： ・賞与：年2回（7月・1月） ・給与見直し月：年2回（5月・11月） ・ベトナムで働くための入国ビザ、就労ビザなどの費用、会社負担 ・ベトナム渡航のための費用（国内移動、飛行機代）、会社負担 ・設備が整っている病院で治療が受けられる海外保険、会社負担
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ハノイを拠点に、ソフトウェアテストやカスタマーサポート、モニタリング業務などを中心としたBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスを展開する日系企業です。スマートフォンアプリやゲーム、Webサービス、ECサイトなど多様なデジタルサービスに対して、品質保証および運用支援を提供しています。 同社は日本市場向けの業務運用に強みを持ち、日本語対応可能な現地スタッフを多数擁することで、高品質かつ安定したオペレーション体制を構築しています。単なる業務代行にとどまらず、クライアント企業の業務効率化やサービス品質向上を支援するパートナーとしての役割を担っている点が特徴です。 社内は日本人とベトナム人スタッフが協働する多国籍環境であり、現場オペレーションからマネジメント、業務設計まで幅広い領域に関わることができます。実務レベルでの改善提案や組織運営にも関与できるため、BPO領域における事業管理経験を積みながら、海外拠点のマネジメントスキルを高められる成長志向の組織です。 具体的には以下となります。 ・日本人スタッフ、および日本語を使用するベトナム人スタッフへの日本語での業務指導・品質管理 ・顧客との渉外、担当営業と共に新規業務の受け入れ、及び既存業務の損益管理 ・日本のグループ会社との業務連携 ・日本大手Eコマースサイトのバックオフィス業務を担当する部署の統括 ・日本人及びベトナム人リーダー/スタッフへの業務指示、進捗管理 ・担当案件の品質と収支、工数の管理 ・顧客対応（クライアント企業様とのやりとり） ・スタッフの採用、育成・指導、人事評価 ・新規案件受け入れ・構築 ・自部署の総括管理（職場環境、セキュリティ、人的面など）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～76,200,000VND（43万円相当） 福利厚生： ・美容ケア手当（女性社員対象）：月200,000VND ・研修費用：年間3,000,000VND/人 ・勤続手当あり ・健康保険完備 ・13か月目の給与は固定支給 ・旧正月（テト）や主要祝日（4/30, 5/1, 9/2など）に特別ボーナス支給 ・年次有給休暇：12日間 ・業績賞与：年2回（6月・12月） ・給与見直し：年2回（4月・10月）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 主な業務は、顧客からの要件ヒアリングから仕様策定、各種ドキュメント作成までの上流工程を担当することです。顧客の課題やニーズを正確に把握し、それらを開発チームが理解しやすい形で要件や仕様へ落とし込むことで、プロジェクトの円滑な推進を支えていただきます。 また、開発メンバーや関係者との調整を行いながら、顧客と技術チームをつなぐ橋渡し役として活躍いただきます。ヘルスケア、教育、フィンテック、Eコマース、物流など幅広い業界のプロジェクトに携わる機会があり、多様な業務知識やITスキルを身につけることができます。要件定義や設計書作成の経験を活かしながら、上流工程の専門性を高めたい方に適したポジションです。 給与に加え、年2回の業績賞与や年2回の給与見直し制度、健康保険、研修費用補助など福利厚生も充実しています。成長を続けるIT企業において、グローバルな環境でプロジェクト推進力やコンサルティングスキルを磨きながら、長期的なキャリア形成を目指すことができるポジションです。 具体的には以下となります。 ・顧客から具体的な要件をヒアリング ・仕様書への落とし込み ・関連ドキュメントの作成
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：46,700,000〜58,400,000VND（28～35万円相当） 福利厚生： ・賞与：年4回（四半期ごとに支給/業績変動） ・営業インセンティブ（毎月支給） ・その他個人業績によるインセンティブ ・通勤手当 ・昼食手当 ・残業手当 ・出張手当 ・社員旅行 ・特別海外出張（日本出張やアメリカ出張、その他ASEAN地域） ・有給休暇 ・社用携帯、社用PC支給 ・社会保険/医療保険加入 ※日本人採用の場合は別途ご相談
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナムに拠点を構え、人材育成や組織開発、人事コンサルティングサービスを提供する日系企業にて、営業担当を募集します。 主な業務は、企業向けの人材育成・人事開発・スキル開発に関するソリューション営業です。顧客企業が抱える組織課題や人材課題をヒアリングし、それぞれの状況に応じた研修やコンサルティングサービスを提案していただきます。単なるパッケージ商品の販売ではなく、顧客ごとに最適な施策を設計する提案型営業となるため、課題解決力やコンサルティング的な視点を身につけることができます。 また、既存顧客との関係構築に加え、新規顧客開拓にも携わりながら、月平均10件程度のプロジェクトを担当します。外部コンサルタントと連携しながらプロジェクト運営をサポートする機会もあり、人材育成や組織変革に関する専門知識を実務を通じて学べる環境です。顧客の多くは大手企業であり、経営層や人事責任者との商談機会も豊富なため、高いレベルの提案営業経験を積むことができます。 賞与は年4回支給されるほか、毎月の営業インセンティブや個人業績に応じた報酬制度も整備されています。さらに、日本やアメリカ、ASEAN各国への出張機会もあり、グローバルな環境の中で営業力とコンサルティングスキルを磨きながらキャリアアップを目指せるポジションです。 具体的には以下となります。 ・人材育成、人事開発、入社後のスキル開発に関する新規営業・既存対応 ・月平均10件のプロジェクトを担当 ・外部コンサルタントの補助業務 ※大手企業への営業機会が多い
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：3,000～3,500円 / 時給 福利厚生：無し
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ASEAN地域での事業展開支援を手掛けるコンサルティング企業にて、プロジェクトマネージャーを募集します。 主な業務は、日本国内のクライアント企業とオンラインで連携しながら、ベトナムを中心としたASEAN進出プロジェクトを推進することです。クライアントは主に日本国内の中堅・成長企業の経営者や担当者であり、進出計画の立案から現地での各種調整、関係者との連携まで幅広く担当していただきます。日本とASEAN各国の関係者をつなぐハブとして、スピード感を持ってプロジェクトを進行し、円滑なコミュニケーションと課題解決をリードする役割を担います。 また、本ポジションはフリーランス契約での参画となり、勤務地はホーチミン、クアラルンプール、バンコクから選択可能です。英語力は不問でありながら、海外ビジネスやASEAN市場に深く関わることができる希少な案件です。日本企業の経営層と直接やり取りを行う機会も多く、営業やコンサルティング、プロジェクトマネジメントの経験を活かしながら、裁量を持って活躍できる環境が整っています。 具体的には以下となります。 日本にいるクライアント企業（ベトナム進出に興味のある社長もしくは担当者）とオンラインでやりとりしながら、日本企業のベトナム進出に必要な業務を推進する PM もしくは営業窓口を担当していただきます。 ・クライアント企業のホーチミン出張時のアテンド担当 ・タイなどへの、出張
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：47,160,000～78,600,000VND（26～44万円相当） 福利厚生： ・MacBook 貸与 ・人事評価制度あり ・年2回の昇給制度 ・社内イベント/パーティーあり ・社員旅行あり ・資格取得支援制度（各種資格に応じて基本給UP） ・試用期間中も給与100％支給 ・給与の90％を対象とした保険加入
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ホーチミンを拠点に、企業向けのシステム開発やデジタルソリューションの提供を行う日系IT企業にて、営業担当を募集します。 主な業務は、ソフトウェア開発サービスやITソリューションの提案営業です。既存顧客との関係構築・深耕営業を行いながら、新規顧客の開拓にも携わり、顧客の課題やニーズに応じた最適なサービス提案を行っていただきます。顧客との商談や要件ヒアリングだけでなく、社内のエンジニアやプロジェクトチームと連携しながら案件の進行をサポートするため、営業力とIT業界の知識をバランスよく活かせる環境です。 また、営業事務やバックオフィス部門によるサポート体制が整っているため、顧客対応や提案活動に集中しやすい点も特徴です。ハイブリッド勤務制度を導入しており、柔軟な働き方を実現しながらキャリアアップを目指すことができます。さらに、昇給制度や資格取得支援制度なども整備されており、IT業界未経験からでも専門知識を身につけながら長期的な成長を目指せるポジションです。 具体的には以下となります。 事業ニーズに応じて、ソフトウェア開発サービスまたはIT製品を担当いただきます。 ・既存顧客との関係構築/拡大 ・新規顧客の開拓 それ以外の業務も含めて幅広くご対応頂くポジションになります。 また、営業事務やバックオフィススタッフと連携しながら、営業活動に集中できる環境が整っています。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：相談 福利厚生： ・賞与は13ヶ月分（年1回） ・試用期間：給与の85% ・年2回の評価と給与調整 ・研修奨励手当 ・昇進の機会 ・PTI健康保険 ・Macbook支給
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ダナンを拠点とするソフトウェア開発企業にて、アカウントマネージャーを募集します。Web・モバイルアプリ開発、クラウド・DevOps、Eコマース、AI関連開発など幅広い領域でオフショア開発および自社プロダクト開発を展開している成長企業です。 主な業務は、日本人顧客を中心とした既存アカウントの管理および関係構築です。プロジェクトマネジメントオフィスと連携しながら、顧客の窓口として要望や課題のヒアリングを行い、社内開発チームへ正確に共有し、適切なソリューション提供を支援します。また、見積書や提案資料、発注関連書類などの営業ドキュメント作成・共有を行い、プロジェクトの進捗状況を定期的に顧客へ報告します。さらに、既存顧客への追加提案や新サービスの紹介を通じて関係性を深めるとともに、営業チームと連携した新規顧客開拓のサポートも行います。加えて、アカウント状況や成果のレポーティング、顧客対応履歴の管理、改善提案のフィードバックなどを通じて、サービス品質向上と事業成長に貢献していただきます。 具体的には以下となります。 ・日本人顧客と信頼関係を築く ・顧客の窓口となり、要望や課題に対応 ・見積書や提案資料、発注書などの営業関連ドキュメントを作成/共有 ・プロジェクトの進捗を把握し、定期的に顧客へ状況を報告 ・社内チームと連携し、顧客の要件や納期を対応 ・既存顧客に対して新しい提案やサービスの紹介 ・営業チームと協力し、新規顧客を開拓 ・アカウント状況や成果について、顧客や社内向けに定期的なレポートを作成 ・顧客対応やアカウント管理の履歴を記録 ・改善点や新しいサービスのアイデアを経営陣にフィードバック
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,800,000VND～（29万円相当） 福利厚生： ・年2回の賞与、昇給、プロジェクト収益に応じたインセンティブ ・年2回の日本往復航空券補助（1回最大700USD） ・月次チームビルディング活動費、年1回の会社旅行補助（女性社員向け制度） ・産休期間中の給与全額支給 ・労働ビザ、就労許可証、滞在カード取得費用全額サポート ・日本語対応の24/7医療相談サービス（予約、通訳、診察サポート等）費用支援 ・会社のパートナーシップ店で社員割引あり（ジムやレストラン、病院など） ・年間有給休暇14日以上 ・年1回の健康診断 ・高額医療保険加入 ・月2.5時間の生理休暇 ・妊娠期間中の通院のための有給5日間
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ハノイとダナンに拠点を持ち、日本市場およびベトナム市場向けにソフトウェア開発サービスおよびSaaSソリューションを提供する日系IT企業にて、IT営業を募集します。300名以上のエンジニア・専門人材を擁し、オフショア開発およびデジタルソリューションを通じて、幅広い業界の企業課題を解決している成長企業です。 主な業務は、ベトナム国内市場における新規顧客開拓およびコンサルティング型営業です。国内市場向けの事業拡大フェーズにおいて、展示会・紹介・デジタルチャネルなどを活用しながら新規顧客を開拓し、自社のソフトウェア開発サービスやSaaSソリューションの提案を行います。顧客の業務課題や技術ニーズをヒアリングし、社内の技術チームと連携しながら最適なソリューションを設計・提案します。また、契約交渉やプロジェクト進行中のリソース調整、スケジュール管理にも関与し、導入後の安定運用まで一貫して支援します。さらに、見積書や提案資料の作成、売上予測や週次・月次レポートの作成などを通じて営業活動の最適化にも貢献いただきます。 具体的には以下となります。 ・ベトナム国内の新規顧客の開拓（展示会、紹介、デジタル等を通じて） ・自社のオフショアサービスおよびSaaSソリューションに関するコンサルティング型営業 ・顧客のニーズをヒアリングし、課題を特定、技術チームと連携して最適なソリューションを提案 ・契約交渉、進捗管理、契約後のプロジェクト管理部門との連携 ・見積書、営業提案資料の作成（技術チームや社内マネジメントと協力） ・リソース調整、スケジュール管理、課題共有 ・週次/月次の報告、売上予測 ・将来の営業体制構築に向けた改善施策の提案と実行
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,800,000～58,420,000VND（29～33万円相当） 福利厚生： ・ビザサポート ・国際保険 ・魅力的な給与とボーナス ・プロフェッショナルでダイナミックな職場環境 ・法律に基づく社会保険、研修の機会
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日系企業のベトナム進出を総合的に支援するコンサルティング企業にて、営業事務および経理サポートを担当いただくポジションです。ベトナム現地における法人設立から会計・税務・労務・法務対応までをワンストップで支援する専門性の高い環境の中で、バックオフィス業務を通じて顧客企業の安定した事業運営を支える役割を担います。 主な業務は、現地の会計士や弁護士、日本人専門スタッフおよび顧客開拓担当との連携を行いながら、社内外の調整や各種事務サポートを行うことです。具体的には、社内調整業務や問い合わせ対応、報告書類・訪問記録の作成などを担当し、業務の円滑な進行を支援します。また、ベトナム人会計士が作成した試算表・決算書・申告書のチェックおよび日本語翻訳サポートを行い、正確な情報共有を支える重要な役割を担います。さらに、日本人クライアントとの窓口対応や関係構築にも関与し、長期的な信頼関係の維持にも貢献いただきます。 未経験からでも専門的な会計・コンサルティング領域に関わることができ、バックオフィス業務を通じて国際的なビジネス実務経験を積むことができるポジションです。 具体的には以下となります。 ベトナム人会計士弁護士、日本人会計士税理士、顧客開拓コーディネーターのサポートをお願いします。 ・社内調整 ・質問対応 ・報告書類作成 ・訪問記録作成 ・試算表、決算書、申告書のチェック（ベトナム人会計士が作成し、日本人スタッフが翻訳） ・日本人クライアントとの窓口サポート、関係構築
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：相談 福利厚生： ・ハイブリッド勤務 ・給与全額に基づく法定保険加入（社会保険/健康保険/失業保険） ・Generali保険加入 ・年1回健康診断 ・ベトナム労働法に基づく年次有給休暇12日 ・未使用有給最大6日分の買い取り ・勤続3年ごとに年次有給休暇を1日追加 ・10日の祝日+日本の祝日に基づき追加で4～6日の休日 （海の日/山の日/スポーツの日/文化の日など） ・年2回の評価および昇給 ・半期/年間の優秀社員表彰 ・13か月目の給与 ・全社対象のティーブレイクやディナーパーティ（キックオフ/クリスマス/大晦日等） ・会社旅行（アウトリングトリップ）※年による ・明確なキャリアパス ・日本勤務のチャンス（特定ポジションのみ） ・日本語/英語でコミュニケーションできるフレンドリーでアクティブな職場環境
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日本の大手ソフトウェアテスト企業グループの海外拠点としてベトナム・ホーチミンに設立されたIT企業にて、エンジニアリングコンサルタントを募集します。 主な業務は、クライアント企業に対する技術的課題のヒアリングおよびソリューション提案、ならびに開発・テスト領域における技術コンサルティング業務です。顧客とのミーティングを通じて要件や技術ニーズを正確に把握し、最適なアーキテクチャや技術選定に関する助言を行います。また、Webアプリケーション開発やクラウド環境（AWS・Azure・GCPなど）の知見を活かし、システム改善や技術課題の解決支援にも携わります。さらに、アジャイル開発プロジェクトの経験を活かしながら、提案したソリューションの実装支援や技術トラブルの対応を行い、プロジェクト全体の品質向上に貢献していただきます。 具体的には以下となります。 ・クライアントとのミーティングによる技術的/エンジニアリングニーズのヒアリング ・最先端技術のリサーチ ・利用可能なソリューションや技術変更に関する専門的アドバイス ・エンジニアリングや技術的な不具合のトラブルシューティング
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：92,000,000VND（58万円相当） 福利厚生： ・ビザサポート ・国際保険 ・ボーナス ・プロフェッショナルでダイナミックな職場環境 ・法律による社会保険、トレーニングの機会
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ホーチミンに拠点を置き、日系企業向けに会計・税務・労務・法務などのバックオフィス支援を提供するコンサルティング企業にて、営業職を募集します。 主な業務は、ベトナム進出を検討している企業や既に進出している日系企業に対する新規開拓営業です。会計・税務サービスを中心に、M&A支援、デューデリジェンス、相続対策、債権回収支援など幅広いソリューションを提案し、企業の課題解決をサポートしていただきます。 顧客は中小企業から成長企業まで多岐にわたり、経営者や財務責任者と直接やり取りを行う機会も多いため、経理・税務・金融業界で培った知識や経験を活かしながら、コンサルティング要素の強い営業活動に携わることができます。また、ベトナム特有の法制度やビジネス環境に関する知識を深めながら、企業の海外展開や事業成長を支援する専門性の高いキャリアを築くことが可能です。 具体的には以下となります。 ・ベトナムにて会計事務所客の新規開拓 ・ベトナム未収債権回収 ・DDデューデリM＆A、相続客、記帳代行/税務申告客を新規開拓
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：20,000,000～45,000,000VND（12～28万円相当） 福利厚生： 勤務国により条件が異なるため、詳細は面接・選考時に対応 ・賞与 ：あり（年4回）※業績に応ずる ・インセンティブ制度：あり（営業職の場合） ・昇給制度：あり（年1回）査定により ・試用期間：119日（給与変更なし） ・定年：55歳（定年後の再雇用相談可） ・民間海外医療保険：あり ・福利厚生（ボーナス/年休/病休 等） ・ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） ・通勤手当：あり（交通費実費支給） ・通信手当：あり（社用携帯電話支給） ・役職手当：あり（該当等級の場合） ・残業手当：あり（就業規則に基づき支給）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ホーチミンに拠点を構える日系コンサルティング企業にて、組織開発コンサルタントを募集します。 主な業務は、企業の組織課題を可視化し、課題解決に向けた改善提案から実行支援までを一貫して担当することです。従業員エンゲージメントサーベイを活用しながら、クライアント企業の組織状態や人材マネジメント上の課題を分析し、優先的に取り組むべきテーマを整理します。そのうえで、組織開発や人材育成、マネジメント改善に関する提案を行い、企業の持続的な成長をサポートしていただきます。 営業活動だけでなく、経営層や人事責任者とのディスカッションを通じて課題の本質を探り、組織変革のパートナーとして伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。組織開発や人材戦略に関する専門知識を身につけながら、企業の成長に直接貢献できるやりがいのある環境です。 具体的には以下となります。 ・各国言語対応済みの従業員へのエンゲージメント調査（以下サーベイ）の営業 ・クライアント企業の組織課題をサーベイで把握 ・強み/弱みに基づいた課題の発見、優先順位付けを実施 ・組織改善施策の提案 ・改善に向けた変革サポート
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000,000～100,000,000VND（29～59万円相当） 福利厚生： ・日本からの渡航費 ・ビザ/労働許可証取得費用 ・民間医療保険加入 ・日本への一時帰国費用サポート（年1回） ・資格取得費用サポート ・社員旅行 ・各種社内イベント（アワード、忘年会、誕生月会など月1回程度あり） ・ハイブリット勤務適用（週1オフィス出社必須） ・給与改定：年2回（6月/12月） ・賞与：年1回（1月/給与1ヶ月分を支給予定） ・支給通貨：VND ・土日祝 ・年末年始休暇（正月及び旧正月） ・慶弔休暇（結婚休暇、子女結婚休暇、弔慰休暇など） ・有給休暇:12日～ ・年間休日日数:120日以上（ベトナムのカレンダーに準ずる他、日本の祝日を一部採用） ※変更の可能性あり
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ホーチミンを拠点に、日本企業向けのソフトウェア品質保証サービスおよび開発支援を展開する日系IT企業にて、マーケティングプランナーを募集します。 主な業務は、BtoBマーケティング戦略の立案から施策実行、効果分析までを一貫して担当し、事業成長に向けたマーケティング活動全体を推進することです。オンラインを中心としたリード獲得や育成施策をはじめ、ホワイトペーパーや記事コンテンツの企画制作、ウェビナー運営、市場調査など幅広い業務に携わります。また、施策の効果測定や改善活動を通じて継続的なマーケティング基盤の強化を担うほか、チームメンバーの育成やナレッジ共有にも関与いただきます。 具体的には以下となります。 ・BtoBマーケティング全般の戦略立案及び推進 ・具体的な施策の設計、実施、結果分析、改善活動及びサイクルの確立 ・各種進捗/数値等の管理およびレポーティング ・オンラインを中心としたリードの創出、育成 ・記事やホワイトペーパーなどのコンテンツの企画制作 ・ウェビナーの企画運営 ・マーケティングリサーチ ・チームメンバーのスキルアップ支援
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：52,600,000VND～（30万円相当） 福利厚生： ・通勤手当：あり ・通信手当：あり（社用パソコン支給） ・食事手当：あり（ランチ手当） ・ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） ・ベトナム国社会保険：あり ・民間海外医療保険：あり ・健康診断：あり（年1回）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ハノイに拠点を構え、日本向けのソフトウェア開発やデジタルサービスの企画・運営を手掛けるIT企業にて、グローバルマーケター（副代表候補）を募集します。 主な業務は、自社メディアやデジタルサービスの成長を目的としたマーケティング戦略の立案・実行です。AI技術を活用したコンテンツマーケティングやSNS運用、データ分析を通じて認知拡大や集客強化を推進するとともに、エンジニアやデザインチームと連携しながらサービス品質の向上にも携わっていただきます。また、日本本社や現地チームとの橋渡し役として、事業成長に向けた施策立案や改善提案を主体的に行うことが期待されています。 将来的にはベトナム拠点の副代表候補として、組織運営やKPI設計、人材採用・育成などのマネジメント領域にも関与できるため、マーケティングスキルに加えて経営視点も身につけることが可能です。英語力不問かつ残業なしの環境で、海外キャリアとマネジメント経験の両方を実現できる魅力的なポジションです。 具体的には以下となります。 ・AIO（AI×SEO）を意識したコンテンツ制作、自社メディア企画、運営 ・SNS運用、最新マーケティングツール導入、効果測定 ・マーケティングデータ、競合動向分析による戦略立案への貢献 ・新機能のテスト計画、設計、実施、レポート作成（品質改善の推進） ・リリース後のユーザー行動分析に基づく改善提案と実装リード ・エンジニアとの連携によるプロダクト品質向上の推進 ・日本本社および支社との連携、現地チームとの協働 ※将来的にはベトナムの副代表候補として、組織運営/KPI設計、また採用/育成に関与いただく可能性があります（適性/意向に応じて）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：62,000,000VND（約39万円相当） 福利厚生： ・ベトナム労働法に基づく社会保険/健康保険/失業保険あり ・ベトナムの祝日および年次有給休暇あり ・年次ボーナスあり ・年1回の昇給制度あり
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム・ハノイを拠点に、技能実習生や特定技能人材を中心とした国際人材支援サービスを展開する日系関連企業にて、送り出し機関責任者（副社長）を募集します。 本ポジションでは、送り出し機関全体の運営責任者として、事業計画の策定から学生募集、教育体制の構築、組織マネジメントまで幅広い業務を統括していただきます。ベトナム人スタッフを率いながら、教育品質の向上や業務効率化を推進し、日本側の監理団体や受け入れ企業との関係構築・調整を行うなど、事業成長の中核を担う重要なポジションです。 また、現場運営だけでなく、KPI管理やマーケティング戦略の立案、チームビルディングなど経営に近い視点で組織づくりにも携わることができます。これまでの送り出し機関でのマネジメント経験を活かしながら、海外人材ビジネスの発展に直接貢献できる環境です。 具体的には以下となります。 ・送り出し機関全体のマネジメント ・年間事業計画の策定および実行 ・学生募集およびマーケティング戦略の立案 ・各種KPI（業績指標）の設定と管理 ・関連部署との連携およびチームビルディング ・日本側監理団体/企業との調整/関係構築 ・教育/研修プロセスの改善/効率化推進
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～70,000,000VND（41万円相当） 福利厚生： ・ベトナムでの労働ビザ、就労許可、滞在カード費用全額支給 ・年1回の定期健康診断 ・高級医療保険 ・24時間日本語対応可能な医療相談サービス費用支援（予約代行、通訳対応含む） ・日本への航空券費用補助（年2回、1回最大700USD） ・毎月のチームビルディング活動費補助、年1回の会社旅行 ・専門知識、管理スキル、ソフトスキルに関する研修/セミナーに参加可能 ・会社方針に沿った資格取得費用を支援（上限108,000,000 VND） ・賞与/昇給：年2回 ・有給休暇：年間14日以上 ・生理休暇：月2.5時間 ・産休中給与100％支給 ・妊娠期間中の妊婦健診休暇5日
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- ベトナム国内でソフトウェア開発およびITソリューション事業を展開する日系IT企業にて、プロジェクトマネージャーを募集します。 主な業務は、日本向けオフショア開発プロジェクトにおけるマネジメント業務です。顧客との要件定義や仕様調整を行いながら、ベトナム人エンジニアチームと連携し、プロジェクトの進行管理・品質管理・納期管理を担っていただきます。開発工程全体を俯瞰しながら、顧客ニーズを正確に理解し、最適な開発体制の構築や課題解決に取り組むポジションです。 担当するプロジェクトは業務システム、ECサイト、Webサービスなど多岐にわたり、5～10名規模の開発チームを統括します。単なる進捗管理にとどまらず、顧客への提案活動や仕様変更への対応、リソース管理など幅広い役割を担うため、プロジェクトマネジメントスキルをさらに高めることができます。また、将来的には数十名規模の大型案件や複数プロジェクトの統括、新規サービス立ち上げなどにも携わることができ、上級マネジメント層へのキャリアアップも期待できます。 具体的には以下となります。 ・プロジェクト管理（PM） ・要件把握/理解、タスクの管理/割り当て、仕様書や設計書のレビュー ・顧客対応（やり取り、報告） ・プロジェクト範囲（スコープ）の調整 ・仕様変更の管理 ・リソース管理 ・スケジュール/進捗管理 ・実施段階での品質管理 ・リリース計画の立案/実施 ・開発チーム（ベトナムBrSE）との情報共有 ・売上拡大に向けた提案
JAC Recruitment India / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＊経験・能力・スキルに応じて決定 ＊試用期間：6ヶ月（試用期間中の給与：100％） 【手当】 ・赴任時航空券 ・VISA・FRROサポート ・赴任時の引っ越し費用補助（社内規定による） ・専用社用車、ドライバー貸与 ・帰国費負担（2回／年） ・現地医療保険 ・帰任時航空券
- 勤務地
- インド
- 職務内容
- 【仕事内容】 ■日本からの出向者対応 ・赴帰任に関する 必要書類準備、各種手続き対応 ・新規出向者向けオリエンテーションの企画・運営 ・FRRO（外国人登録）・VISA等の申請・更新、所得税申告対応などのインド人チームとの調整、および進捗管理 ・住居物件のアレンジ／契約更新・解除対応のサポート、各拠点ベンダーとの関係構築、スキーム構築 等 ・出向者及び 帯同家族の会社社有車アレンジ、各種緊急時対応 ・各種費用精算対応・サポート ・出向者向け社内規定の更新・サポート ・上記以外の出向者に関わるインド国内での各種対応サポート ■社内の年次・半期イベント企画、運営サポート ・年次駐在員会議や日本人研修生向けの半期報告会企画・運営サポート（スケジュール調整、会場予約、出張、ホテル手配など） ・その他大規模イベントの企画、運営サポート ■その他 ・人事サポート業務（日本人スタッフに関する入社、退社手続きやコンプライアンス管理など） ・インド日系企業・組織（JCCII、日系ベンダー、日本大使館など）からの情報管理、アンケート対応等 ・各種総務関連の文書作成、翻訳作業 等 ・総務スタッフの育成 ・その他人材育成に付随する業務
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000ペソ～150,000ペソ（260,000円～390,000円） 法定福利厚生 - SSS（年金） - Philhealth（健康保険） - 13ヶ月目ボーナス その他 - VISAサポート - 病気休暇：年12日 - 有給休暇：年21日 - 緊急・慶弔休暇： 年10日 - 年1回の一時帰国手当
- 勤務地
- フィリピン（マニラ・セブ島）
- 職務内容
- 日系製造業や工場などの総務・管財担当者をメインターゲットとし、プロジェクト受注に向けた戦略立案から新規・既存営業、そして受注後のフォローアップまでを一気通貫でお任せします。 - 顧客開拓・アカウント管理 既存の日系クライアントとの関係維持・深耕営業をベースとしつつ、ネットワークや紹介を駆使した新規案件の特定とアプローチを行います。 - 戦略立案＆プレゼンテーション プロジェクト受注までのシナリオを描き、提案用のプレゼン資料を作成・説明。 - 社内他部署との連携： 社内の「設計部門」や「見積もり部門」と密に連携し、クライアントの要望を的確にカタチにします。 - プロジェクトのフォローアップ： 受注後もプロジェクトが円滑に進むよう、顧客の窓口として並走します。 - マネジメント・レポーティング： フィリピン人社長へのビジネス英語での成果報告、および日本人副社長へのレポーティング。
JAC Recruitment India / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■条件・待遇 賞与：年1回（業績連動） 試用期間：6か月 ■福利厚生 赴任時航空券 VISA・外国人登録取得費用 一時帰国航空券（2年目以降） 医療保険
- 勤務地
- インド
- 職務内容
- 【ポジション概要】 事業戦略の立案から実行までを担う重要なポジションです。 経営層と密接に連携しながら、インド市場に特化した中長期戦略を策定・推進していただきます。 【業務内容】 ・インド市場に特化した中長期の事業戦略の策定と実行 ・市場調査、データ分析 ・戦略における具体的なアクションプランの作成、実行 ・社内各部門との連携による施策の推進 ・実行状況のモニタリングと分析、必要に応じた戦略の修正 ・本社および社内向けの報告資料・プレゼンテーションの作成 ・プロセス改善や新規事業開発など、業績向上に向けたプロジェクトの主導
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：60,000～70,000THB 福利厚生： ・出退勤時は乗合社用車利用（スクンビットでエリアでピックアップ可） ・賞与：年1回（初年度対象外）昇給：年1回 ※会社業績および個人評価による ・有給休暇（初年度有給休暇なし）、住宅手当：会社規定による ・保険：外国人向け医療・傷害保険を会社負担で加入 ・ビザ/労働許可証：会社手配 ・出張手当：会社規定による
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイを拠点に、電子機器や各種産業機器に使用される機能性素材（電磁波対策部材、粘着・緩衝材など）の開発・製造・販売を行う日系メーカーの現地法人にて、インサイドセールスアシスタントを募集します。 主な業務は、営業部門のサポートおよび社内外の関係者との調整業務です。日系および外資系顧客からの問い合わせ対応や見積書・各種営業資料の作成、納期調整などを担当いただきます。また、品質に関する課題が発生した際には、技術部門や関連部署と連携しながら対応を進め、円滑な問題解決と顧客対応の品質維持に貢献していただきます。 タイ拠点責任者（GM）からの依頼事項対応や関係部署との連携・進捗フォローなど、組織運営を支える役割も担っていただきます。 さらに、技術部門との連携を通じて製品知識や業務理解を深めながら、製造業における営業サポートとしての専門性を高めることができるポジションです。安定した事業基盤のもとで、調整力やコミュニケーション力を活かしながら長期的なキャリア形成が可能な環境となっています。 具体的には以下となります。 インサイドセールス／営業サポート業務（約80％） ・日系および外資系顧客とのコミュニケーション全般 ・見積書、及び各種営業書類作成 ・顧客からの各種問い合わせ対応 ・納期調整 ・品質問題発生時の社内外調整およびリーダー的取りまとめ ・技術チームとの連携（※原価計算は技術チームが担当） ※原則として外回り営業は不要（特別なケースを除く） タイ拠点長（GM）からの依頼事項サポート（約20％） ・指示内容の確認 ・関係部署との調整・フォローアップ
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000THB〜 福利厚生： ・ビザ＆WP支給 ・プロビデントファンド ・有給休暇 └試用期間合格してから初年度は6日間 （暦年で区切っているので初年度は試用期間を経過してから残りの月数で按分計算（1日未満は切り捨て） └翌年からは1年毎1日追加（２年目は７日間）Maxは10日間、翌年への繰越はなし ・試用期間：119日 ・政府指定社会保険加入（試用期間終了後、クループ保険加入） ・健康診断 （※給与：額面 所得税/社会保険料（従業員負担分）は被雇用者負担）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイで事業を展開する日系企業向けに、会計・税務・進出支援サービスを提供するコンサルティング企業にて、日系企業コーディネーターを募集します。 主な業務は、日系クライアントと現地の会計・税務専門家との橋渡し役として、各種会計・税務サービスの円滑な運営をサポートすることです。クライアントからの相談内容や依頼事項を正確に把握し、現地スタッフや専門家と連携しながら、月次・年次決算や税務申告、各種報告業務の進捗管理を行います。 また、会計や税務に関するミーティングへの参加や資料作成、新規進出企業への制度説明など、顧客窓口としての役割も担います。単なる事務作業ではなく、企業経営に関わる会計・税務分野の知識を活かしながら、クライアントの課題解決を支援するコンサルティングサポート業務に携わることができるポジションです。 具体的には以下となります。 ・会計・税務業務のコーディネーション └クライアント（日系企業）からの依頼内容をヒアリングし、現地の専門家と連携して対応 └月次・年次決算、会計帳簿管理、税務申告などに関する進捗管理とサポート └会計・税務に関する問い合わせ対応、報告資料の作成 ・クライアント対応（窓口業務） └会計、税務関連のミーティングへの同席、議事録作成 └新規進出企業への制度説明や初期相談の対応 └継続顧客とのリレーション構築と課題ヒアリング ・ローカルスタッフや外部パートナーとの連携 └現地会計士・税理士・監査法人・弁護士などとの連絡・調整業務 └業務品質の確認・納期管理・各種報告書レポートのレビュー補助 ・レポート・書類作成業務 └会計・税務報告書に関わるクライアント提出用資料の作成 └税務調査対応資料、移転価格文書などの準備サポート
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：65,000～95,000THB 福利厚生： ・ビザ支給 ・医療保険 ・社会保険 ・健康診断 ・プロビデントファンド ・業績賞与 ・昇給制度
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイ国内の日系製造業向けにITソリューションを提供するシステム開発企業にて、システムソリューション営業を募集します。 主な業務は、在タイ日系製造業に対するシステム開発・システムインテグレーション案件の開拓および提案営業です。顧客の業務課題やITニーズを把握しながら、システムエンジニアと連携して最適なソリューションを企画・提案し、受注からプロジェクト進行支援まで一貫して携わっていただきます。 単なる製品販売ではなく、製造現場の生産管理やSCM、ロジスティクス領域における業務改善を支援するコンサルティング型の営業スタイルが特徴です。顧客との長期的な関係構築を行いながら、契約交渉や請求・入金管理などの営業実務も担当し、プロジェクト成功に向けて社内外の関係者を調整する役割を担います。 具体的には以下となります。 ・主に日系企業向けのアプリケーション開発/ソフトウェア開発の案件探索を行う ・当社のシステムエンジニアと共に、潜在顧客のニーズ掘り起こしや、マーケットに向けて案件探索を行う ・当社のシステムエンジニアと共に、潜在顧客のニーズに応えた効果的な提案を行う ・顧客要求・要望を満たす為に、システム開発プロジェクトのフォローを行う ・MSA（基本契約）やSOW（個別契約）といった顧客との契約締結交渉を行う ・顧客への請求・顧客からの入金フォローを行う ・営業及びマーケティングに関する各種の課題をハンドリングする
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000THB〜 福利厚生： ・ビジネスビザ/労働許可証（取得費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・会社加入医療保険 ・任意加入医療保険 ・定期健康診断有 ・有給休暇 ・忌引き休暇 ・出産休暇 ・結婚休暇 ・その他タイ国労働法に基づいた休暇 ・有給：試用期間終了後、初年度3日。1年経過後から6日付与 ・試用期間：119日間（タイ国の労働法上、会社/労働者の双方に労働契約の中断の権利を有する期間）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイを拠点に、企業向けのコンテンツ制作や多言語コミュニケーション支援サービスを展開する日系企業の現地法人にて、顧客担当（顧客先常駐）を募集します。 主な業務は、大手製造業の研究開発拠点に常駐し、顧客の開発業務をサポートしながら課題解決に向けた提案活動を行うことです。単なる営業活動ではなく、顧客の開発プロセスや業務フローを深く理解し、必要なコンテンツ整備や情報管理、業務改善の提案を通じて、顧客の開発現場に密着した支援を行います。また、日本人・タイ人双方の関係者とのコミュニケーションを担い、社内の制作チームやサポートスタッフと連携しながらプロジェクトを推進していただきます。 顧客先には専任スタッフとともに常駐し、日々の業務を通じて顧客との信頼関係を構築できるため、提案力だけでなく課題発見力や調整力も磨くことができます。将来的には日本本社採用への切り替えの可能性もあり、グローバルな環境で長期的なキャリア形成を目指せるポジションです。 具体的には以下となります。 ・弊社のお客様（有名機械メーカー）の開発部門へ毎日駐在しお客様の課題解決、新しいコンテンツ作成/開発情報の整備など ・日本人とタイ人のお客様の業務のサポートを行う ※実務的な業務は弊社のタイ人と一緒に行う事になります 基本的に、支援を行う実務担当（タイ人：英語人材）とお客様先にて業務を行っていただく予定です。 また、お客様先でR&Dの担当者と日本語・タイ語でのやりとり・提案をする役割なので、 前提に技術的な知識・経験があることが望ましいです（必須ではありません） ※ナワナコンへは毎日他メンバーと送迎あり（社用車＋ドライバー）。 ※朝は8:00バンコク事務所に出勤いただき、社用車にてお客様のオフィス（ナワナコン）（頻度は上司判断） 基本的には17:00にはバンコク事務所に戻って退社となります。 残業は顧客対応と渋滞などの状況によりますが、17：00以降から発生します。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：70,000THB〜 福利厚生： ・ビジネスビザ/労働許可証支給（取得費用会社負担） ・定期健康診断あり ・年2回のインセンティブ支給 ・タイ国社会保険 ・任意加入医療保険 ・会社加入医療保険 ・プロビデントファンド（雇用年数が１年を超えた正社員）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- バンコクを拠点とする大手BPO・アウトソーシングサービス企業のタイ法人にて、営業（アシスタントマネージャー）を募集します。 主な業務は、日系企業・タイローカル企業・外資系企業に対する法人営業です。BPOサービスをはじめ、デジタルマーケティング、EC運用支援、カスタマーサポート、リサーチサービスなど幅広いソリューションを提案し、顧客の課題解決を支援していただきます。新規顧客の開拓だけでなく、既存顧客との関係強化やアップセル・クロスセル提案にも携わるため、営業活動全体を一気通貫で経験できるポジションです。 また、社内の運用チームやサービス部門と連携しながら提案書作成やプロジェクト立ち上げを推進し、案件獲得から運用開始までをリードします。市場調査や競合分析、新規サービスの企画提案にも関わることができるため、単なる営業職にとどまらず事業開発の視点も身につけることが可能です。 具体的には以下となります。 ・新規営業 └日系/ローカル企業を対象としたリード獲得、アプローチ └クライアントの課題ヒアリング、ソリューション提案 └提案資料/契約/見積書作成/締結/交渉の作成 └営業フローの管理（アポイント/商談/フォローアップ/クロージング） ・既存顧客フォロー └既存顧客の関係構築、アップセル/クロスセル提案 └プロジェクト定例参加、案件状況モニタリング └顧客満足度向上のための改善提案 ・社内連携 └社内運用チームとの連携、提案書作成/収支管理 └プロジェクト立ち上げ時の社内調整 ・事業開発 └競合調査、業界トレンド把握、新規サービス企画/提案
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：ご経験に応じて応相談 福利厚生： ・ビジネスビザ/労働許可証（取得費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・会社加入医療保険 ・任意加入医療保険 ・定期健康診断有 ・有給休暇 ・忌引き休暇 ・出産休暇 ・結婚休暇 ・その他タイ国労働法に基づいた休暇 ・有給：試用期間終了後、初年度3日。1年経過後から6日付与 ・試用期間：119日間（タイ国の労働法上、会社/労働者の双方に労働契約の中断の権利を有する期間）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- アジアを中心にグローバル展開する大手アウトソーシングサービス企業のタイ拠点にて、デジタルマーケティングマネージャー（事業責任者）を募集します。 本ポジションでは、デジタルマーケティング事業全体の拡大を担う責任者として、事業戦略の策定から組織マネジメント、顧客対応まで幅広い業務を担当いただきます。WEB広告やSEO・SEM対策、デジタルマーケティング施策の企画・運用を通じて、顧客企業の事業成長を支援するとともに、事業部門の収益拡大や組織強化を推進していただきます。 また、日系顧客とのリレーション構築や課題抽出、プロジェクト提案などのフロント業務に加え、タイ人スタッフのマネジメントや育成、予算管理、効果検証などにも携わります。単なるマーケティング運用にとどまらず、事業全体を俯瞰しながら方向性をリードする経営視点が求められるポジションです。 具体的には以下となります。 ・デジタル領域全般での事業拡大を支援 └WEBデジタル広告、WEBデジタルマーケティング、SEO・SEM対策、等 ・戦略策定、事業計画、部署のマネージメント（部下はタイ人） ・管理育成、デジタルマーケティング関連の企画・制作 ・顧客（日系顧客の日本人）とのトップリレーション管理（関係構築/ヒアリングから課題の抽出/プロジェクト提案/受注等） ・マーケティングリサーチ、プロジェクトの企画/資料/報告書作成/予算管理/効果検証 ・デジタルマーケティング設計、広告プランニング 広告配信運用、BtoB/BtoCマーケティング支援 ・プロジェクト全体の制作進行管理（プラニングからディレクションまでのマネジメント業務） ・オペレーション全体を俯瞰でみて、事業のDirectionをリードする
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：応相談 福利厚生：選考時に開示
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイを拠点に、複数の物流サービスをワンストップで提供する日系物流企業の現地法人です。バンコクを中心に、貨物輸送、通関、国際クーリエ、3PL、クロスボーダー輸送など幅広い物流ソリューションを展開しており、長年にわたり日系企業を中心とした顧客の海外事業展開を支援しています。 現地および周辺国に広がるグループネットワークを活かし、輸送から倉庫管理、通関対応まで一貫したサービス提供を行える点が強みです。社内は日系企業としての安定した管理体制を持ちながらも、現地スタッフと日本人スタッフが連携する実務重視の組織で構成されており、オペレーション改善や新規サービス開発にも主体的に関わることができる環境です。 具体的には以下となります。 ・業務全般の管理 └フレイトフォワーディング業務の全体的な管理および運営 └日々のオペレーションの効率化と最適化、業務プロセスの改善と品質管理 ・スタッフの管理と育成、経営戦略の策定と実行 └市場調査と競合分析を通じたビジネスチャンスの特定、新規事業やサービスの企画・開発 ・顧客対応とサービス品質向上 └日系顧客対応の窓口として、高品質なサービスを提供 └顧客からのフィードバックの収集と対応、新規取引先の開拓と関係構築。 ・規制とコンプライアンスの遵守 └業界規制や法令の遵守、内部監査の実施と不正防止策の導入 ・業務全般の管理 └フレイトフォワーディング業務の全体的な管理および運営 └日々のオペレーションの効率化と最適化、業務プロセスの改善と品質管理。 └スタッフの管理と育成 ・経営戦略の策定と実行 └市場調査と競合分析を通じたビジネスチャンスの特定、新規事業やサービスの企画・開発 ・財務管理と予算管理 └予算の策定と管理、会計監査や財務報告の準備と実行 ・顧客対応とサービス品質向上 └日系顧客対応の窓口として、高品質なサービスを提供。 └顧客からのフィードバックの収集と対応、新規取引先の開拓と関係構築。 ・財務管理と予算管理、会計監査や財務報告の準備と実行
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：60,000～80,000THB 福利厚生： ・入社後1年以上経過した際に、一時帰国補助（年1回）あり ・医療共済保険の加入（試用期間終了後） ・健康診断（年1回） ・タイ滞在VISA取得サポートあり ・有給 ┗試用期間終了後、入社初年度 7日/年（ただし月割となる）その後1年ごとに1日増加 ※例：2年目8日、3年目9日、最大14日まで ・病気休暇：30日/年 ・ビジネス休暇：5日/年
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイ・バンコクに拠点を置き、電子部品の販売および供給、ならびにプリント基板（PCB）実装を中心としたEMS（電子機器受託製造）サービスを展開する日系企業にて、営業マネージャーポジションを募集します。タイ国内の製造業顧客を中心に、安定した供給体制と技術サポートを提供し、顧客の生産活動を支える役割を担っています。 主な業務は、既存顧客との関係維持・深化をベースとした法人営業です。定期的なフォローアップを通じて継続的な取引を支えるとともに、新規プロジェクトや追加ビジネス機会の創出にも携わっていただきます。また、顧客からの問い合わせ対応や見積作成、納期調整などの実務対応に加え、海外サプライヤーとの交渉業務も発生し、グローバルなサプライチェーンの中で調整力が求められます。 具体的には以下となります。 ・既存顧客との強固なビジネス関係を維持 ・既存顧客との新規プロジェクトやビジネス機会を開拓 ・顧客からの問い合わせに迅速に対応し、正確な見積もりを提供 ・顧客の要望を満たすために海外サプライヤーと交渉 ・社内チームと連携し、売上目標の達成を目指す ・潜在顧客に対して電話営業を行い、商談の機会を設定 ・戦略的な購買判断を支援するため、世界的な市場動向や部品の供給状況をモニタリング ・営業報告書や売上予測を作成し、マネジメントに提出
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：経験に応じて判断 福利厚生：選考時に提示
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイ・バンコクを拠点に、日系企業向けに会計・監査・税務・コンサルティングサービスを提供する大手会計コンサルティングファームの現地法人にて、会計士ポジションを募集します。 主な業務は、日系企業およびその現地法人に対する会計・監査・税務関連業務全般、ならびに経営アドバイザリー業務です。担当クライアントの決算・会計処理・監査対応をサポートしながら、日本本社との連携を通じてグループ全体の会計品質の維持・向上に貢献いただきます。また、社内のタイ人会計チームや関連部署との調整業務も担い、クライアントの現地経営を多角的に支援する役割を果たします。さらに、会計・税務・法務など幅広い領域に関わりながら、コンサルティング的な視点で企業活動をサポートするポジションです。 具体的には以下となります。 ・タイの日系企業、日系子会社や関連会社を担当 ・クライアントの日本本社との連携業務 ・クライアントの現地の経営活動に必要なさまざまな業務の支援 ・社内タイ人チーム/社内外各部署との調整業務
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：55,000～100,000THB 福利厚生： ・団体医療保険 ・健康診断 ・プロビデントファンド ・営業時はドライバーつき社用車支給
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイに拠点を構え、電子・化学材料を中心に幅広い産業分野へソリューションを提供する日系商社の現地法人にて、法人営業ポジションを募集します。 主な業務は、タイ国内の日系顧客を中心とした既存顧客フォローおよび新規開拓営業です。自動車業界を中心とした樹脂成形部品などの製品提案を行い、顧客の開発・生産ニーズに応じた最適なソリューションを提供します。また、見積作成、納期管理、価格交渉といった実務対応に加え、仕入先との調整や日本本社との連携も担い、サプライチェーン全体を見据えた営業活動を行います。さらに、社内外の関係者と連携しながら、安定供給と顧客満足の両立を図る重要なポジションです。 具体的には以下となります。 ・タイ国内の日系既存顧客へのフォローアップおよび新規顧客開拓 ・自動車用樹脂成形部品を中心とした製品提案/商談対応 ・見積書の作成、納期管理、価格交渉、仕入先との調整 ・日本本社およびサプライヤーとの連携（必要に応じて日本出張あり）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：60,000～80,000THB 福利厚生： ・賞与：あり ・昇給制度 ・通信手当：携帯電話支給 ・出張手当 ・食事手当：(50バーツ/日) ・社会保険 ・医療保険 ・退職金積立制度 ・ビザサポート ・有給：試用期間終了後、初年度3日（1年経過後から6日付与）
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- タイ・バンコクを拠点に、日系企業向けのカタログ・マニュアル・Webサイトなど各種コンテンツ制作を手がけるクリエイティブ系企業の現地法人にて、営業ポジションを募集します。 具体的には以下となります。 ・お客様のニーズや要望のヒアリング 例：「販売促進のため、カタログを新しくしたい」「サービスの質向上のためマニュアルを分かりやすくしたい」など ・制作業務フォロー └お客様のニーズを制作スタッフに共有し、要望に沿ったプロダクトが作られるまでのフォロー └利用媒体の選定、発注業務など。 ・グループ会社間の調整 └日本本社をはじめ、各国グループの社員と電話/メールにて情報共有
