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求人検索結果
QHR Recruitment Co.,Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 100,000～150,000THB（TOTAL） 【福利厚生】 ビザサポート 通勤手当 通信手当 社会保険 プロビデントファンド
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ■ブリッジエンジニアとしてタイ法人と日本法人の架け橋として開発・プロマネ業務を担当していただきます。 【具体的には】 クライアント：金融業・製造業や日本からのオフショア案件 業務範囲：パッケージ導入、スクラッチ開発、システム要件等顧客要望の抽出、成果物の作成、プロジェクトマネージャー 言語：Pyhton、PHPなど 日本への報告業務、自社タイ人の管理、指示出し
QHR Recruitment Co.,Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 50,000THB～120,000THB（TOTAL/経験により応相談） 【福利厚生】 PF、社員旅行、NewYear Party、ホスピタルサポート
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】同社のお客様に対しての営業業務を担当していただきます。 【具体的には】 -クライアント先のヒアリング、課題発見 -課題に対してのソリューション提案やアプリケーション、ハードウェアの販売 -受注後の社内調整業務、納入後のアフターフォロー業務など -営業方法：新規営業及びルート営業 -営業エリア：タイ国内 ※営業時は社用車を利用できますので、ご安心ください。
Navigos Group Vietnam JSC / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】600 - 750万円 ・保険(VN国内に準じた社会保険、健康保険) ・就労に必要なビザ会社サポートあり ※パフォーマンスに応じ、駐在採用への切り替えの可能性あり
- 勤務地
- 他アジア英語圏（シンガポール・フィリピン等）
- 職務内容
- EMS（電子機器の受託製造）事業における製造技術・工程改善のリーダーとして、技術面からプロジェクト全体をマネジメントしていただきます。 具体的には： ・顧客・協力会社との技術的な窓口業務 ・成形部品・金型構造の評価および仕様調整 ・組立工程・設備に関する技術サポート・改善提案 ・サプライヤーへの技術指導、治具設計や設備選定 ・品質・コスト・納期（QCD）の改善活動の推進 ・原価分析・コストダウン交渉 ・プロジェクトスケジュール・進捗管理
Navigos Group Vietnam JSC / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給：2,300USD - 3,000USD ・昇給年１回（１年在籍後より） ・賞与年２回（夏季賞与・テト賞与） ・社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス ・一時帰国航空券年 2 回支給（１年在籍後より） ・住居支給あり ・食事提供あり
- 勤務地
- 他アジア英語圏（シンガポール・フィリピン等）
- 職務内容
- 製造拠点であるベトナム工場にて、購買部門のマネージャー候補として以下の業務を担っていただきます： ・資材・原材料・部品の調達／価格交渉／原価低減の推進 ・新規および既存サプライヤーとの関係構築・交渉（海外含む） ・関連部署と連携した在庫最適化の推進 ・ベトナム人スタッフのマネジメント・育成 ・必要に応じて、日本・中国・欧州・東南アジアの展示会への参加
JAC Recruitment Thailand / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】 THB 80,000 - 110,000 (Monthly) 【福利厚生】 VISAワークパミットサポート、社用車貸与(ガソリン代や高速代は会社負担)
- 勤務地
- ペナン・北部エリア、他アジア英語圏（シンガポール・フィリピン等）
- 職務内容
- 会社概要 タイ国内で自動車・電子部品業界向けの金属表面処理を専門とする企業です。 職務内容 ■タイ国内における新規ビジネス機会の発掘・開拓（特に日系企業：自動車・電子部品メーカー） ■日本企業向けに特化したBtoBマーケティングおよび営業戦略の立案・実行 ■当社サービスの提案・プレゼンテーション ■バンコクおよび地方工業団地への定期的な顧客訪問 ■営業チーム、エンジニア、生産、品質部門と連携し、サービス品質と顧客満足を確保 ■顧客訪問レポートの作成、市場データの分析、日本企業動向の管理層への報告
※会員のみに表示されます / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：10～12万THB 賞与：業績に応じて支給
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 事業戦略部署にて、企業価値および収益向上に尽力して頂きます。 【具体的には】 ■複数の専門分野が必要な内部プロジェクトに対し、内部コンサルティングおよびプログラム管理支援 ■外部パートナーを巻き込んだビジネス開発プロジェクトにおいて、当社の窓口を務める ■各国と協力して、販売と収益性向上のための戦略を立案（各拠点の財務分析に基づいてプロジェクトを開始運営） ■グローバルなマクロトレンド、業界動向、競合環境を追跡・分析し、企業固有の戦略とアクションプランを策定
Avally (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・手当】 給与：～150,000バーツ（ご経験やスキルに応じてそれ以上の給与も検討可能です。） 賞与：会社業績に応じて支給 昇給制度：あり 住宅手当：あり 通勤手当：あり 【福利厚生など】 社会保険あり 海外旅行保険あり タイ国内での健康保険あり 年1回健康診断受診 VISA・ワークパーミット支給 プロビデントファンドあり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日本・タイ・他海外で獲得した案件のERPパッケージ（SAPシステム）導入 【具体的には】 ・クライアント（日系中小～大手企業）の業務プロセス、ビジネス環境の調査・分析 ・現行システム、業務フローの調査・分析 ・新規システムの仕様検討、開発計画立案 ・新規システムの設計、開発 ・海外ロールアウト ・導入済みシステムの保守、追加開発 ※少数精鋭組織で裁量を持って働きたい方、グローバルなプロジェクトに参画しキャリアを築きたい方におすすめです。ASEAN、欧米などへの海外出張の機会もあります！
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 70,000-120,000 ฿
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【PRポイント、採用背景、求めている人物像】 日系最大手企業にてアプリケーションプロジェクトコーディネーターポジションを探しております！！！ 現地採用の方でも活躍できる環境があり、グローバルに活躍することも可能です！ 社長以外はほぼ現地採用の方で構成されておりますので、キャリアアップについても多数ご用意しております。 その他にも研修支援や勤務者に対しての設備も充実しております！ どんどん経験を積んでいきたい方には、とても魅力的な企業です。 【主な業務内容】 ・クラウドサービスのライセンスビジネス管理: チーム全体の目標達成に向けた、IaaS、PaaS、SaaSなどのクラウドライセンスグループおよびビジネス全般の管理業務 ・事業計画および製品企画: 日本本社や関連部署と連携し、製品企画の実行。タイ国内での販売に向けて製品のローカライズを調整 ・プリセールス機能のサポート: 顧客との関係を構築し、アカウント営業チームに対する効果的な製品企画やプリセールス機能の支援体制を構築 ・販売促進活動: 社内の営業部門、他のグループ会社、関連各社と協力し、販売促進活動を推進 ・チームマネジメント: チームメンバーの人事管理、業務プロセスの管理、および業績評価を含むチームマネジメント全般 ・主要クラウド製品に関する業務: AWS、Azure、GCPといった主要なIaaS/PaaS製品に関連するビジネス経験を活かした業務遂行 ・営業戦略の策定と実行: 市場や顧客のニーズを分析し、販売戦略を立案。ビジネスを積極的に推進 ・顧客とのコミュニケーション: 顧客の要望を的確にヒアリングし、良好な関係を築きながら、適切なソリューションを提案するためのコミュニケーションおよび交渉 ・プレゼンテーションの実施: 顧客や関係者に対して、製品やサービスに関するプレゼンテーションを効果的に実行 ・ITインフラに関する幅広い対応: Microsoft製品、AWS、GCPなど、幅広いITの基礎知識を基に、ネットワークサポートやシステムインテグレーション全般に関する業務に対応 【組織図】 社員数：約250名 【面接回数と方法】 面接は2~3回を予定 タイ国外からの応募も可能
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 医師・講師インストラクター・日本語教師
- 職種
- 医師・講師インストラクター・日本語教師
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給与：5万バーツ/月 賞与：業績連動型 タイ社会保険、民間保険、年次健康診断 各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） 残業手当 皆勤手当 社内イベント など
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 社内ソフトウェアエンジニアに対する日本語講師を勤務時間内に行っていただきます。 【具体的には】 ・日本語の授業 ・日本語能力の分析 ・教材開発 ・社内試験の実施 ・成果発表会の開催等
KUSUMOTO CHAVALIT & PARTNERS LTD. / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 給与（税込）：50,000～200,000バーツ ※経験に応じて相談 賞与：年1回（営業実績次第） 昇給制度：あり 試用期間：119日（給与変更なし） 【福利厚生など】 VISA・ワークパーミット支給 交通費：実費支給 社員旅行（不定期） 【社会保険など】 タイ国社会保険：あり 民間医療保険：あり 【勤務時間・休日】 勤務時間：9:00～18:00 休暇：土日祝日休、年末年始長期休暇有 有給：初年度10日
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 当社では、クライアントに戦略的・財務的両面から総合的なアドバイスを提供しています。 日本と東南アジアをカバーする実務知見、ビジネスオーナー・経営者および専門家とのネットワークを駆使して、M&A、合弁事業、資金調達等のクロスボーダー案件の組成と執行に注力しています。 案件のオリジネーション及びエグゼキューション両方に関与頂きます。 具体的な業務アサインメントは、経験・能力に応じます。 【具体的には】 M&A、合弁事業、資金調達等に関する専門的なアドバイスを提供します （クライアントが日系企業の他、各国現地企業を支援する案件もあります） ・クライアントの海外事業（進出・事業開発）に関する戦略的助言 ・潜在的なM&Aターゲット・合弁パートナー情報の提供 ・ストラクチャー、取引価格、条件交渉等に関する助言 ・PMI支援（PMOとして役員会議出席、役員就任 他） 等
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 50,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 医療保険 - 社用車貸与（通勤、業務に使用可能 / 通勤時のガソリン代支給） - 賞与 (平均1か月～2か月) - 昇給 - 有給（試用期間後より年6日間 / 2年目から13日間 / ３年以降は1日ずつ追加 *上限有り） - 一時帰国手当（年1回） - 誕生日休暇
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 【会社情報】 同社はプラスチック製品を中心に日系大手メーカーを支える製造企業であり、設立から30年以上の実績を持つ信頼のある会社です。 近年はモノづくりに加えてデジタル分野でも成長を目指しています。 【仕事内容】 営業担当として、タイ全土（バンコク、ラヨーン、チョンブリなど）にある日系企業のお客様をご担当いただきます。 営業スタイルは3割既存、7割新規となります。 訪問の際は社用車をご自身で運転していただくため、運転免許証が必要となります。 - 売上拡販：新規営業、既存顧客営業 - 新規顧客開拓及び既存顧客との関係構築 - 顧客ニーズのヒアリング、課題解決に向けた提案 - 顧客訪問、見積もり作成、価格交渉、受発注管理 - 市場調査、競合分析 - 各種プロジェクト対応 【従業員数】約400名前後 【募集背景】増員
JAC Recruitment Thailand / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 THB 80,000 - 120,000 (Monthly) 【福利厚生】 民間利用保険加入、プロビデントファンド、通勤用のドライバー月社用車支給、VISAワークパミット取得費用全額負担
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 会社概要 自動車やプラントで利用されている高耐久製品を生産している会社です。 職務内容 将来の工場長候補として、下記業務を担っていただきます。 ■タイ人工場長の補佐として、工場運営全般をサポート ■タイ人スタッフが苦手とする深堀り部分をフォローし、業務の精度を高める ■プリベンティブメンテナンス（予防保全）の考え方に基づき、設備の点検・改善策を実施 ■VE（Value Engineering）／VA（Value Analysis）の提案によるコスト削減・品質向上 ■工場の安全・品質・生産性向上に向けた改善活動の推進
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・グループ医療保険 ・通勤補助（実際にかかった公共交通機関の費用負担） ・営業用社用車、タクシーカード支給 ・業績賞与（年1回12月 /実績2～4カ月） ・昇給（年1回 / 実績により） ・携帯電話手当 ・残業代 （ポジションにより） ・有給（試用期間後6日） ・出張手当 ・制服
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【求人概要】 タイに法人を持つ日系設備商社にて、営業職を募集しております。 商材は工場にて使われる塗布工程を支えるディスペンサーや搭載工程を支えるマウンターなどになります。 【業務内容】 8割が日系既存顧客となりますので、深耕営業頂きます ・一部電話やメールを通した新規顧客の開拓業務 ・工業地帯に行き、お客様へのご訪問 ・工場でのニーズのヒアリング、商品の提案 ・見積書の作成 ・納品、設備取付の立ち合い ・その他付随業務 ・海外出張（年１回程） 【企業の魅力】 ・日本本社では約45年以上という長い期間信頼のあるサービスを提供している実績がございます。 ・無借金経営で経営地盤の安定性が非常に高いです。 ・利益は社員に還元するという考え方を持っており、賞与、インセンティブなど成果が給与に反映されやすい環境です。 ・商社として、扱っている商品のブランドに強みがございます。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- • 新規顧客の開拓および既存顧客との強固なビジネス関係の維持（新規：既存＝50％：50％） • 既存顧客との新規プロジェクトやビジネス機会の開拓 • 顧客からの問い合わせ対応、見積もりの作成 • 海外サプライヤーとの交渉 • 潜在顧客への電話営業、商談の打診 • 購買支援のための、世界的な市場動向や部品の供給状況のモニター • 営業報告書や売上予測の作成と上層部へのレポート
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・営業時の社用車＋運転手の手配 ・言語手当（TOEIC点数に応じる） ・食事手当、通勤手当 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- • タイ国内の既存および新規顧客に対して製品の提案および販売を行う • 顧客からの要望や問い合わせに対応する • 市場調査を通じて顧客の潜在的なニーズを把握する • 顧客との良好な関係を築くため、定期的な連絡を保つ • 商品の在庫管理および補充状況を監督し、納期通りに供給できるようにする • 営業活動の進捗状況を営業マネージャーに報告する • 環境マネジメントシステム（ISO14001）の導入および改善 • 品質マネジメントシステム（ISO9001）の導入および改善 • 環境および安全に関する取り組みの実施および改善
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・通勤手当、食事手当 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- • 日本および海外の関連会社との間で、アプリケーション導入プロジェクトの調整を多言語（日本語・英語）で行う • 日本と海外の関連会社間の会議において、ファシリテーションおよび通訳を担当 • アプリケーション導入プロジェクトにおけるスケジュール管理および課題管理を実施 • アプリケーション導入プロジェクトに関連する資料の作成・更新および翻訳支援を行う
OS Recruitment (Thailand) Co.,Ltd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000バーツ以上（本人の希望給与と経験を考慮し決定） ※PM経験者など、ご経験によっては10万バーツ以上も検討可能です 【待遇】 ・タイ国社会保険、健康保険料補助 【VISA/WP】 取得費用会社負担 【休暇・昇給・賞与】 ・有給：年間6日・その他は法令に準ずる ・昇給：年1回（業績とパフォーマンスに応じて） ・賞与：年1回（業績とパフォーマンスに応じて）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 自社及び自社取り扱い他社システム/ソフトウェアを客先へ導入する 例えば以下のような業務をお任せしたいです。 ・顧客要望に応じたシステムの開発 ・顧客の社内ネットワークセキュリティ対策への対応 など、自社製品およびサービスに関する客先導入業務やそれに付随する調整業務全般の対応 ※営業に同行して客先を訪問し、技術的な部分の説明をしていただく機会も多いです ※研修期間終了後は週3日の在宅勤務が可能
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】５～8.5万バーツ/月 【賞与】業績連動型 【手当】通勤、皆勤、食事手当など 【福利厚生】制服支給、家族向けの医療費 補助一部あり、社員旅行・会社ディナーなどのイベント など
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- • 関連各所との連携（日系企業顧客（日本人、タイ人）、サプライヤー、日本本社） • 営業およびマーケティング業務への対応 ＞受発注管理、加工注文の問い合わせ内容確認、価格の確認、見積書の発行 など • 必要に応じた顧客企業への訪問、打ち合わせの実施 • 発注～納品までのプロセスにおける関連部署（物流、経理、購買部門など）の進捗管理、連携 • 既存顧客からの受注対応、関係性の構築・維持、各種問い合わせの対応
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給与：8～10万バーツ/月 賞与：業績連動型 住宅手当 タイ社会保険、民間保険 各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- 東マレーシア・その他
- 職務内容
- • サステナビリティに関する会社方針の立案・推進・顧客対応 • サプライヤーに対しての支援業務 • 品質保証業務
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：6～10万バーツ/月 ・住宅手当 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- 東マレーシア・その他
- 職務内容
- プレス製品（小型精密部品）に関する以下業務 • 新製品立ち上げ • 製品見積 • 製品図面作図（客先） • 自動機仕様設定及び稟議書（日本語）作成・発注・検収 • 日本＆タイの技術打ち合わせ
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：5.7～8万バーツ/月 ・社用携帯の支給 ・社用車支給（営業時と通勤時のみ） ・ガソリン代・高速代の支給 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- ・既存顧客へのアポイントメントと商品提案 ・顧客からの問い合わせ対応 ・新規顧客へのアプローチ ・既存顧客へのアポイントメントと商品提案 ・顧客からの問い合わせ対応 ・営業に関わる見積書、資料の作成 ・その他アサインされた業務 ＜数か月間トレーニングを経て配属支店が決定します＞ アユタヤ、サムットプラカン、チャチュンサオ、プラチンブリ、チョンブリ など 担当拠点ごとに営業担当（日本人、タイ人がいます）上記拠点いずれかへ配属となります。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給与：5～10万バーツ/月 賞与：業績連動型 タイ社会保険、民間保険、年次健康診断 各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） 残業手当 皆勤手当 社内イベント など
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 車載電子制御システム開発における、要求分析から設計、実装、評価までのソフトウェア開発業務 【具体的には】 ・ソフトウェア要求分析 ・アーキテクチャ設計 ・テスト設計と評価 ・Maltlab/Simulinkを用いたモデル開発 【開発環境】 開発言語： MATLAB/Simulink OS：Windows バージョン管理：SVN, GitHub その他：Confluence,Teams
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与条件・福利厚生】 ・基本給与：8～15万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・海外医療保険／タイの社会保険／年次の健康診断 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- 東マレーシア・その他
- 職務内容
- 繊維業での工場管理ポジション、送迎サービスあり 職務内容: ・製造工場における工場全体の運営管理を担当していただきます。 ・将来的には工場長として、経営の意思決定、技術・品質の確認、従業員の調整など、 ・工場運営のすべてを統括していただく予定です。 【製造管理および損益管理】 ・生産計画の立案・実行 ・製造過程におけるコスト管理、利益の最大化に向けた方針決定 ・損益計算および収支報告 【生産・工程管理】 ・生産スケジュールの策定と調整 ・製造工程の監視と最適化 ・納期管理を通じて、納期通りの製品供給を実現 【品質管理】 ・製品の品質基準の設定・維持 ・品質問題の発生時の対応、改善策の立案・実施 【製造設備の管理・保守・改善】 ・製造設備の適切な保守・管理 ・設備の改善提案と実施 【工場運営全般の管理】 ・生産スタッフの労務管理と指導 ・安全衛生管理の実施 ・工場内の運営全般の調整・改善 【連携業務】 ・バンコク営業拠点との調整 ・日本本社や日本人スタッフとの連携 ・仕入先、顧客対応を含む外部とのコミュニケーション
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＜給与条件・福利厚生＞ ・基本給与：５～８万バーツ/月 ・TOEIC資格手当 ・社用電話通話代： ・制服支給（試用期間経過後に付与） ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 大手老舗のフォワーディング業での国際物流営業 ・大手老舗のフォワーディング業での国際物流営業 ・英語を使用した営業活動の環境あり ＜職務内容＞ 営業プレイヤーとしてフォワーディング部門の営業活動に取り組んでいただきます。 ・日系顧客企業への営業活動（新規開拓、既存ルート含む） ・各事業、案件の進捗状況の把握・管理 ・営業収支、顧客情報の管理や、その報告書の作成・提出 ・その他、関連部署との連携や、サポート業務
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給与：5万バーツ～/月 賞与：業績連動型 タイ社会保険、民間保険 各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） 社宅（無料）＋通勤バン 社用車（運転手付き乗り合い） 一時帰国費用（入社1年経過後から）
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 既存顧客向けの対応が中心です。工場内での調整が多い為、内勤がメインとなるポジションです。（外回りは週2回程度） 製造部門等と調整をしながらお客様の対応をして頂くポジションです。 ＜具体的には＞ ・担当顧客のフォロー、一部新規顧客の開拓あり（既存：新規＝約９：１） ※既存フォローが中心となります。 ・社内調整業務 ・納期調整 ・クレーム処理・トラブルシューティングなど
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：80,000バーツ～120,000バーツ 福利厚生： ・各種社会保険完備 ・PC等周辺機器の貸与制度 ・その他各種休暇制度（傷病休暇、出産休暇、有給休暇など） ・ボーナス：業績による ・昇給：年1回（業績による） ・有給：タイ労働法に準ずる
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 不動産仲介業の営業職マネージャーを担っていただきます。 ・営業メンバーの統率・育成 ・インサイドセールスからフィールドセールスに至るまでの営業活動 ・営業部門のKPI、パイプライン管理 ・営業オペレーション改善に向けたPDCA実施 ・各ステークホルダーを巻き込みながらの業務推進
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・賞与（年1回 / 2024年度実績3カ月） ・昇給（年１回 / 約3 %） ・有給（入社後１年後より６日/ 最大10日） ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・交通費手当 ・携帯電話手当 ・皆勤手当 ※医療保険については相談可
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 【会社情報】 弊社は工業計器、産業機械をメインに取り扱う日系の工業技術系の専門商社です。 他の工業分野としては自動車や機械、建設、化学、電力、鉄工、製紙、繊維など幅広い分野に携わっています。 【おすすめポイント】 ●業界未経験応募可能！ ●人柄重視でやる気や行動力がある方におすすめ ●充実した福利厚生 【採用背景】 人員拡大 【業務内容】 - 主に日系企業向け工業計器、産業機械の営業 - 新規・既存顧客への営業 (日系が95％) - 顧客訪問時の移動方法はドライバー付き社用車、もしくは社用車をご自身で運転 【従業員数】 24名
JAC Recruitment Thailand / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 THB 650,000 - 700,000 (Annual) 【福利厚生】 ■就労ビザ・労働許可証付与 ■民間医療保険 ■有給休暇 ■サービスチャージ手当 ■制服支給 ■健康診断 ■プロビデントファンド（5％～） ■食事手当 ■賞与（昨年実績約1か月）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 会社概要 日本を拠点とする大手グループ企業の傘下にあるタイのホテル運営会社です。 首都バンコクで複数のホテルを展開しており、日本の質の高いおもてなしと快適さを提供しています。 職務内容 ■日本人担当部門業務 ・日本人ゲスト対応業務全般 ・部門間の橋渡し業務（他部門での業務有※他部門との連携を保つ鍵となる部門のため） ■ホテルフロント業務 ・チェックイン業務（ルームアサイン、ルームキー発行）、チェックアウト業務（精算など） ・館内のご案内、ゲストの荷物管理、予約登録業務など ※メインは日本人のお客様対応ですが、日本人に限らず対応していただきます
JAC Recruitment Thailand / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- THB 50,000 - 100,000 (Monthly)
- 勤務地
- 東マレーシア・その他
- 職務内容
- 会社概要： 希少な織機を用いた伝統技術で、世界トップクラスのシェアを誇る、日本発のグローバル企業。 日本・アジア各国に拠点を持ち、海外ブランド向けに高品質な素材を提供しています。 仕事内容： 1．エンジニア（機械系/電気または染色化学系） ＜具体的には＞ ・多種ある機械設備のメンテおよび改良 ・新たな機械設備等の開発や導入 ・新たな薬品(染料、助剤等)の検討、導入等 ・環境関連事項(ISO14000他)への取組 ・安定したレース製品品質の維持を実現するための部署横断した取組 ・所属部署での通常業務のコントロールおよび管理業務 ・日本本社とのやり取り 2．オープンポジション これまでのご経験に応じて、職種や業務内容を決定します。
JAC Recruitment Thailand / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 THB 960,000 - 1,200,000 (Annual) 住宅手当や一時帰国費用など、福利厚生が充実している企業です。
- 勤務地
- マレーシア、クアラルンプール & セランゴール（首都圏）、ペナン・北部エリア、ジョホール・マラッカ・南部エリア、東マレーシア・その他
- 職務内容
- 会社概要： 20年以上にわたり、ヘッドホン・イヤホンの製造を手掛け、OEM・ODMサービスを提供している日系企業です。 仕事内容： 品質保証業務全般。サステナビリティに関する会社方針の立案・推進。 【具体的には】 ・品質保証業務 ・サステナビリティに関する会社方針の立案・推進・顧客対応 ・品質保証のパフォーマンスをマネジメントへの報告 ・顧客が求める品質を満たすための改善や品質維持 └週に1回程度、サプライヤーとの打合せがございます。 ・プロジェクトチームを率いて生産コスト管理や改善を進めること ・業務プロセスや顧客への更なる改善の決定 ・顧客からの問い合わせ対応 ・不具合発生時の分析・調査・報告
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 200,000 THB ~ 300,000 THB 【福利厚生】 ・在宅勤務（1－2日/週） ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・グループ医療保険 ・健康診断 ・通勤補助（自走 / 社用車貸与。または営業時はドライバー貸与） ・自走の場合（ガソリン代支給。営業エリア外へ訪問する場合） ・賞与（年１回 12月/ 実績１カ月） ・給与支払い（13日） ・住宅補助（合計給与額に含む） ・子女学費補助（要相談/合計給与額に含む） ・赴任支援 ・インセンティブ（面接後に説明あり） ・プロビデントファンド（試用期間後） ・誕生日ギフトカード贈呈 ・授業員Well being キャンペーン ・カンパニーイベント ・定年：60歳
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【おすすめポイント】 - 豊富な手当と給与が実現する好待遇ポジション！Expatとしてタイからグローバルなキャリア形成をしていただけます！ - 外資の大手物流企業で安心した経営基盤 【同社について】 外資系大手グローバル物流企業のタイ法人です。 グローバルで陸上・航空・海上輸送ネットワークを持ち、倉庫、受託物流サービス、業界特化型のソリューションなどを提供しています。 【働く環境】 バンコクの中心地に位置するオフィスです。 タイローカルやヨーロッパ国籍の社員が多くグローバルな環境です。 社内公用語、会議や上司へのレポートはすべて英語で行っていただきます。 【業務内容】 - 日本企業（顧客）とのリレーション構築・対応全般 - 日系顧客の開拓,アプローチ、訪問 - 顧客ニーズのヒアリング、提案書・見積書の作成、契約交渉 - 社内のAPECチームや海外支社（日本含む）との連携・調整 - 定期的な売上・進捗レポートの提出、APECディレクターへの報告
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：6～10万バーツ/月 ・交通手当 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）、東マレーシア・その他
- 職務内容
- タイにおける日系企業向け営業を主導し、事業拡大を目指します。 商業活動 & 営業実行 • SaaSおよびBPOサービスの顧客獲得のための活動 • 現地市場の動向に応じて、提案書、価格戦略、オンボーディングの立案・実行 • 顧客、チャネルパートナー、システムインテグレーターとの契約交渉・締結 サービス提供 & 顧客成功 • BPOおよびSaaSプロジェクトのエンドツーエンドの実装の業務監督 • 顧客の期待と業務成果の整合性の確保 • タイの顧客向けのオンボーディングキット、稼働スケジュール、サポート体制の管理 地域間連携 • タイの顧客と他国拠点、日本本社との橋渡し役 • ERP、CRM、現地法定システムを含む統合プロジェクトの調整 • 顧客からの機能要望やローカライズニーズに関するフィードバックについての製品チームとの連携
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000-70,000THB（応相談） 【賞与】業績連動 【試用期間】あり 【福利厚生】 グループ保険 プロビデントファンド 通勤手当(要相談)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ■同社の人事総務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・会議対応、資料作成、共有業務 ・日本からの出張者対応業務 ・人事、経理職との連携業務 ・日本人責任者へのレポート業務
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 60,000THB ~ 80,000THB 【福利厚生】 • 入社後１年以上経過した際に、一時帰国補助（年一回）あり • 医療共済保険の加入(試用期間終了後) • 健康診断（年一回） • タイ滞在VISA取得サポートあり • Annual leave：試用期間終了後、入社初年度 7日/年(ただし月割となる）その後1年ごとに1日増加、例えば2年目は8日、3年目は9日、最大14日まで。 • Business Leave 5日/年 • Medical Leave 30日/年
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 • 既存顧客との強固な関係を保ち、継続的なビジネスを維持 • 既存顧客に対し、新たなプロジェクトやビジネス機会を積極的に開拓 • 顧客からの問い合わせに迅速かつ正確な見積もりで対応 • 顧客のニーズに応えるための海外サプライヤーとの交渉 • 社内チームと協力し、売上目標の達成を目指す • 潜在顧客へ電話でアプローチし、商談の機会を設定 • 戦略的な購買判断に役立てるため、世界の市場動向や部品の供給状況を常に監視 • 営業活動の報告書や売上予測を作成し、経営層に報告
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000THB～100,000THB（TOTAL） 【賞与】あり 【試用期間】あり 【福利厚生】 プロビデントファンド 年1回帰国費用 車通勤ガソリン代 社会保険
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- ■同社及び関連会社の経理業務を担当をしていただきます。 【具体的には】 -管理会計業務 -経営管理業務、契約書作成、与信管理業務 -場先の製造現場の作成、関連会社への出張、経営管理、予算管理業務 -連結決算作成、決算報告、労働法の変更業務 -タイ内のグループ企業及びASEAN関連企業の経理業務
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：100,000バーツ前後（経験による） 福利厚生：日本本社規定に準じる ・社会保険 ・医療保険 ・健康診断（年1回） ・住宅補助 ・通勤サポ―ト（運転手付き社用車乗合） ・ボーナス
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 【業務内容】 アルミ部品製造メーカーにて、生産技術職を担っていただきます。 ・工場の設備改善 ・新規製品の開発、立ち上げ ・日系取引先との窓口対応 ・既存生産ラインの改善・トラブル対応 ・営業担当と同行しての顧客要件調整 【その他】 従業員数：204名（タイ人：200名、日本人：4名） 上司：日本人
JAC Recruitment Thailand / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 THB 1,300,000 - 1,560,000 (Annual) 【福利厚生】 ■VISA/ Work Permit サポート ■民間医療保険
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 会社概要： ASEANを中心に複数国で展開しているグローバル企業です。 タイ国内および日本のお客様に対し、インフラを基盤としたSIサービスの提供に加え、保守・運用支援も行っています。 本ポジションでは主に日系顧客向けのプリセールス活動をご担当いただきます。 仕事内容： ■プリセールスまたはポストセールス活動の実施 ■チームメンバーとの技術的な課題の議論 ■クライアントの要望に応じて、チームメンバーに指示出し ■技術会議への参加 ■問題やインシデント発生時の技術的な解決策の提案 ■ベンダーおよびクライアントとの調整・交渉
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 80,000 THB ・ビザ、労働許可証支給 （一年以内に自身の理由で退職となった場合、ビザ費用は個人負担となります。） ・タイ国社会保険 ・グループ医療保険（実費立替） ・住宅補助 （オフィスから徒歩圏内に男性寮あり。家賃:～9,500THB） ※光熱費別※空き部屋により家賃変動 ・携帯支給 ・教育費負担 （小学校以上のお子様がいる場合のみ:上限USドル計算$400=約12,000THB）,000 THB
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【会社情報】日系旅行会社 (タイ法人) 【募集背景】 増員募集 おすすめポイント : ●国際的なフィールドで活躍できる環境（アジア,オセアニア出張） ●社宅や住宅手当あり、お子様の教育手当など福利厚生が充実 ●語学力を業務で実践的に活かせる！ 【業務内容】 ・国内ツアーの企画・手配・運行管理 ・ホテル、レストラン、交通機関など旅行サービスの手配・調整 ・現地観光地やイベントのコーディネート ・日本語・英語対応のガイド手配・管理 ・団体ツアーなどの運営（他拠点でのサポート出張もあり, 2-3回/年） ・顧客からの問い合わせ・トラブル対応 ・現地情報の収集・提供
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 100,000THB 以上 【福利厚生】 ボーナス及び昇給：1回/年 ビザ/労働許可証支給 社会保険加入・民間医療保険加入・携帯電話/PC支給・日本TV視聴権利支給 年次有給休暇付与・疾病休暇付与・営業報酬金制度あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 映像、音声、WEB、アプリ、通信などの媒体を融合した次世代新媒体の創出を目指すベンチャー企業です。 -コンテンツの企画と戦略立案 -コンテンツ制作の管理 -SEO対策 -サイトの更新とメンテナンス -データ分析と改善
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：10～15万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・ガソリン代、車両関連サポート各種 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- • 高圧ガス（ヘリウム・フロンなど）の充填工場における運営業務全般 • 生産におけるQCD（品質・コスト・納期）の管理および改善推進 • バンコク支社および日本本社との連携・調整業務 • サプライヤーとの納期・品質等に関する折衝・調整 • 現地スタッフの育成・指導、業績評価 • 顧客監査および認証機関による審査対応 • 上記に付随するその他関連業務
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000THB-90,000THB（TOTAL） 【賞与】あり 【試用期間】あり 【福利厚生】 社会保険 健康保険（団体保険） 退職積立金制度（積立年金 / Provident Fund）等
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 同社が取り扱っている着色剤やコーティング材料の販売営業業務を担当していただきます。 【具体的には】 -顧客業界：塗料、自動車、プラスチック、包装、化粧品 など -営業エリア：バンコク、チョンブリ、パトゥムタニ、アユタヤ、サムットプラカーン、工業団地エリア -営業方法：新規営業及び既存営業 -関係各所との調整業務 【採用背景】 事業強化に伴い増員募集
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：65，000～80,000バーツ程度（経験により相談可） 福利厚生： ・ビジネスビザ、労働許可証取得サポート ・住宅手当 ・有給休暇：2年目から最長14日間 ・賞与：年1回（業績による）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 日系旅行会社にて、ツアーコーディネート・サポートを担っていただきます。 ・目的地の下調べ ・手配担当者との打合せ ・参加者への連絡、空港までの送迎 ・当日の手続き、トラブル対応 ・ツアー全般の進行管理 ・スタッフ管理 【その他】 勤務地：バンコク 上司：現地責任者／本社香港の管理職 雇用形態：現地採用（本社採用あり） キャリア：十分な経験を積んだ後は香港、シンガポール、マレーシア、オーストラリアへの転勤あり
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：日本での給与（月30～45万円）＋現地手当5万バーツ 福利厚生： ・住宅：会社負担 ・社会保険 ・グループ保険 ・プロビデントファンド ・健康診断 ・ドライバー付き社用車貸与 ・家族手当：配偶者-1万バーツ、子ども-5,000バーツ/人 ・ボーナス ・昇給 ・有給：規定による
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 【業務内容】 日系製造メーカーにて、管理部門（経理総務）の課長候補として駐在勤務いただきます。 ・経理業務全般（必須） ・総務、人事、労務、給与管理 ・資産・備品管理、ネットワーク関連対応 ・社内および日本本社へのレポート業務 ・外部監査対応（必要に応じて） ・現地スタッフのマネジメント 【その他】 勤務地：チョンブリ 従業員数：タイ人160名、日本人9名（うち現地採用1名） 上司：日本人 採用後：日本本社で短期研修の後、タイ赴任予定
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000バーツ～100,000バーツ（経験による） 福利厚生： ・社会保険 ・インセンティブ制度あり ・ボーナス：実績に応じる ・昇給 ・有給：タイ労働法に準ずる ・医療保険（試用期間後） ・退職積立基金（Provident Fund／試用期間後）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 日系経営コンサルティング企業にてフィールドセールス職を担っていただきます。 ・顧客要件をヒアリングして提案するソリューション営業 ・新規顧客（タイ企業）の開拓 ・既存顧客（主に日系企業、経営層中心）のフォロー ・日本語での営業活動（経営層・管理職への提案） ・提案資料など各種ドキュメントの作成 ・顧客との調整業務 【その他】 上司：日本人マネージャー 部署：営業部
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000バーツ～80,000バーツ 福利厚生： ・社会保険 ・グループ保険 ・プロビデントファンド ・健康診断 ・交通費手当 ・ボーナス：年2回 ・昇給：年1回 ・有給：タイ労働法に準ずる
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 【業務内容】 プラスチック製品、部品の製造業にて、購買職を担っていただきます。 ・資材、部品の調達業務 ・サプライヤー管理 ・在庫・納期管理 ・社内関連部署との調整 ・コスト削減・改善活動 【その他】 勤務地：プラチンブリ 従業員数：約200名（日本人：5名） 上司：日本人
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：70,000～80,000THB 福利厚生： ・健康保険 ・賞与 ・VISA/WP
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 日本人営業として、営業部門の統括をお願いいたします。 ・国内外の顧客との連絡 ・日本の本社との連携 ・顧客向けの見積書作成 ・製品とサービスに関する顧客からの問い合わせへの対応 【その他】 ・運転免許不要 ・対面面接必須
JAC Recruitment Thailand / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- THB 1,800,000 - 2,250,000 (Annual)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 会社概要： 精密部品の製造および調達を通じて、アジア地域の装置メーカーを技術面から支援している企業です。日本品質の金属・樹脂加工品を、タイを拠点に柔軟かつ迅速に提供しています。 仕事内容： General Manager として営業業務から会社運営まで幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ■タイ拠点の管理、運営全般 ■本社社長との戦略会議（月1回） ■現状分析、アクションプランの立案、実行 ■ナショナルスタッフの教育・育成 ■顧客へのヒアリング、提案 ■サプライヤー管理（発注、価格調整、納期調整）、新規サプライヤー開拓
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 50,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証 ・タイ国社会保険 ・グループ医療保険 ・歯科治療補助（5,000THB/年） ・プロビデントファンド ・交通費 ・ランチ代（月600THB） ・残業代（基本的に定時退社する社員が多いです。） ・賞与（年2回：平均4～5か月支給） ・昇給（年1回：平均4％） ・インフルエンザ予防接種
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ■会社概要 日系大手商社のグループ企業です。 主に自動車向けの自動車用鋼板の加工業務を行っております。 ■業務詳細 タイ国内の鉄鋼メーカーからの資材購買の管理： - マーケティングスタッフに対する適切な発注指導 - 鉄鋼メーカーとの打ち合わせ資料作成・ミーティング設定 - 発注書（PO）発行、価格調整業務 - 鉄鋼メーカーからC&Cへの資材受入管理 - 不足／過剰の判断および調整 - 鉄鋼メーカーと社内マーケティングスタッフ間との調整業務 資材全体の管理： - 在庫管理（数量・配分など） - 発注数量の調整 - タイ国内の鉄鋼メーカーとの関係構築 - 経営層への必要情報の報告 - 品質管理システムに関する各種業務への参画
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ・労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間保険 ・有給：年間12日間 ・賞与：あり(業績による/12月) ・昇給：あり(査定年2回) ・その他応相談 在宅可！柔軟な働き方が可能！
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 【会社について】アジアを中心に幅広い分野におけるアドバイザリーサービスを提供する日系コンサルティングファーム 【同社で働く魅力】 ●大手ITや広告代理店出身者など経験豊富なマーケターが多数所属しており成長できる環境！ ●日系クライアントが中心でありながらも、海外市場を対象とするプロジェクト進行や海外拠点メンバーとの密な連携を通して、グローバルなビジネス環境があります！ ●幅広いプロジェクトスコープでの各領域の社内外エキスパートとの協業を通して、多様なマーケティングスキルを習得できます ●リモート中心のフレキシブルな職務環境や柔軟な雇用形態で働いていただけます 【業務内容】 日系企業を顧客とするグローバルマーケティングプロジェクトのプロジェクトマネジメント －クライアント窓口業務：日本語 －社内プロジェクトチーム連携：主に英語｜シンガポール/インドネシア/フィリピンなどアジア拠点メンバー －社外パートナー企業連携：主に日本語 －各種資料作成：日本語メイン（英語資料の日本語訳業務を含む)｜提案書/報告書/ 調査レポートなど）
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～７万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・通勤手当 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 企業や組織に対して、研修プログラムおよび人材育成サービスを提供していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 顧客ニーズの理解： 企業や組織の人材育成やスキル向上に対するニーズを理解し、その理解に基づいて適切な研修プログラムを提案します。 クライアントの課題や目標を聞き取り、それに最も適した研修プログラムを選定します。 研修プログラムの提案： クライアントのニーズに合った研修計画の作成、提案。これには、テーマ、内容、形式、スケジュールの決定が含まれます。 商談および契約締結： 顧客企業との商談、打合せを実施、研修サービスの条件や価格についての交渉 契約締結をサポートし、顧客企業が研修サービスを利用する準備を整えます。 研修内容のカスタマイズ： 研修プログラムは、顧客の特定の要件や業界に応じてカスタマイズすることも可能です。 フォローアップ： 研修後にフォローアップを行い、研修の効果の確認。 顧客企業の満足度や効果の調査、次回の研修に向けての改善点の提案。
