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Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 130,000 THB 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給 - 社会保険加入 - 健康保険加入 - 歯科医療補助 - プロビデントファンド - PC・携帯電話（もしくはSimカード）支給 - 交通費支給 - 賞与年2回：12月固定2ヶ月、6月業績連動で支給（2022年実績4.5ヶ月、2023年3.5ヶ月) - 昇給制度あり - 勤続手当 - 社員旅行 - 社員旅行 ※ご経験により、役職手当の支給あり ※定年55歳 ※入社1年未満に退職した場合は、ビザ・労働許可証の取得にかかる費用・航空券費用を返金する必要がございます。
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- Logistics Managerは、部門のリーダーとして輸出入の関連業務や商品のライセンス管理を担っていただきます。 物流業務経験のある方が対象となり、特に化学品関連の経験がある方は歓迎です。 ・作業手順の確認及び評価 ・物流計画システムの開発 ・物流戦略の設計 ・物流及び輸送コストの管理 ・予算策定及び進捗管理、報告業務 ・マネジメント（物流部署に所属する現地社員の育成、指導、監督、管理） ・商品のライセンス管理 ・許可申請、関係省庁へのレポート ※取引先へ訪問する場合は社用車自走もしくはドライバーの利用も可能です。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給（帯同したご家族分も支給） ・タイ国内社会保険 ・海外医療保険（帯同したご家族分も支給） ・家族手当 ・健康診断 ・住宅手当（月5,000THB / 一般社員・アシスタントマネージャーレベル） ・役職手当（役職により月額支給） ・交通費（1,550THB / 試用期間後より支給） ・出張手当 ・住居手当（役職により支給） ・冠婚葬祭手当 ・退職金 ・携帯電話支給 ・賞与（年2回 / コロナ前平均2か月 / コロナ禍実績0.7～1か月） ・昇給（年1回 / 会社・個人の実績により） ・在宅勤務あり（週の半分程度は出社、プロジェクトや部署によって連動あり）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 今回募集中のポジションは日系顧客に対するERPパッケージ（生産管理システム、原価管理システム）に関する導入プロジェクトのマネージャーをお任せいたします。 必要に応じて他プロダクトのプロジェクトマネジメントもご担当いただきます。 具体的に、、 ・導入時のスケジュール、進捗管理 ・要件定義、確認 ・ローカル社員のマネジメント 【その他】 ・顧客の多くは製造業のため、工業団地へ訪問に行っていただきます。 訪問時はドライバー付き社用車を利用いただきます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000 THB ~ 130,000 THB 【福利厚生】 【タイ】 - ビザ、労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 医療保険 - 家族分ビザ取得のサポート及び医療保険（3ヶ月試用期間終了後より支給） - 賞与年1回(1.5か月保証) - 昇給年2回 - タイ国外在住の方は赴任時の航空券支給あり - インセンティブ、表彰制度 - 健康診断 - 有給休暇 【日本】 - 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災 ※日本法人雇用となるため、日本での社会保障の支給有 ※給与は日本円とタイバーツに分割して支給 【給与】 年収500〜750万円
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 海外進出している日系企業を対象に、デジタルマーケティング、EC展開など、包括的なマーケティング施策の立案〜実行に携わっていただきます。 具体的に、、、 ・クライアント営業（新規及び既存クライアント） ・提案資料の作成、プレゼン ・キャンペーン実行中のアカウントマネジメント ・キャンペーン実施後のレポート作成及び分析、クライアントへの報告と改善提案 ・ローカルチーム（現地法人の事業部）へのブリーフィング及びディレクション ・チームマネジメント（実力に応じて2名~10名規模のマネジメントを想定）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・賞与(年1回 12月支給/評価業績により変動) ・ビザ、労働許可証支給 ・社会保険 ・任意保険（試用期間終了後） ・グループ医療保険 ・通勤手当：最大2,000THB/ 月 (BTS、バス等 公共交通機関による) ・語学手当 ＊TOEIC 600-：2,000THB ＊TOEIC 750-：3,000THB ＊TOEIC 900-：4,000THB ・海外出張手当 1,500THB/ 日 ・有給休暇：年間6日（試用期間終了後） ・病気休暇：年間30日（試用期間終了後）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- タイ及び東南アジアの顧客対応、提案、調整等を担当いただきます。 [顧客地域] タイ国内、インドネシア、ベトナム、フィリピン、 シンガポール、マレーシア、ミャンマー等 - 海外の顧客に対し、プレゼン実施 （代理店と同行する場合と、単独の場合有） - プレゼン資料の作成、営業戦略の立案 - 市場調査、情報収集を現地鉄道車両メンテ工場等で現場確認、調査、ヒアリング - 顧客との納期調整、出荷、請求書作成送付、売掛金回収管理 ‐ 代理店との調整、交渉、契約書作成、締結、代理店開発 ‐ 営業受注売上計数管理、期首、中長期計画策定 ‐ 日本の親会社の日本人との技術的 報告書作成提出、納期調整 - ローカルスタッフとの連携 ＜副担当＞ - 購買業務補助（仕入見積管理、交渉） - 貿易業務補助（日本からの輸出、タイへの輸入,第3国への輸出）輸送手配 - 社内情報共有（経理部門） - MD補助（営業）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ社会保険 ・団体医療保険（試用期間後） ・プロビデントファンド（試用期間後） ・交通費2,000THB（試用期間後） ・携帯代手当500THB（試用期間後） ・出張手当 ・年次健康診断 ・賞与（年1回 入社1年経過後 / 評価により決定 / 昨年度平均2-4.5か月） ・昇給（年1回 入社1年経過後） ・社用車貸与（自走 ※営業時） ・有給（年6日 / 最大10日 入社1年経過後）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ・同社の設備を利用いただいている既存顧客に対してのフォロー及びソリューション営業 ・定期訪問をし状況のヒアリング（既存設備の状況、今後の計画等） ・打ち合わせを実施し新規設備導入に関するヒアリングを行い仕様の提案 ・製造部署へ打ち合わせ内容の連携 ・その他問い合わせ対応 ・出張（頻度はその方によりますが、繁忙期では月に1回の日本出張 + 2か月に1回の周辺国 + 2か月に1回のタイ遠方部。繁忙期以外は月に1回程度。周辺国はカンボジア、ラオス、ミャンマー、中国）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 90,000 THB 【賞与】年1回 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療保険 ・有給休暇: 年6日(入社2年目以降) ・その他
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- クライアント企業の組織課題を解決するための組織サーベイおよびコンサルティングサービスを提供します。 ・新規顧客を開拓するための営業活動 ・顧客訪問 ・組織課題のヒアリング ・組織診断サーベイ、コンサルティングサービスの提案 など
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・バンコクに社宅完備 ・社員旅行（年1回） ・通勤補助（バンコクから乗り合い、もしくは交通費の支給） ・昇給（年1回） ・賞与（年1回（過去実績:基本給4ヵ月程度））
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 生産技術〜ローカルスタッフのマネジメントまでを一貫してお任せいたします。 ・新たに製造する製品の立ち上げ〜量産化 ・工程設計、製造プロセスの効率化や最適化 ・生産現場の生産性向上のための課題抽出、解決 ・生産設備の見直し、新しい設備の導入時の設置計画立案 ・治具の設計 ・ローカルスタッフの指導（経験により）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）70,000 THB ~ 120,000 THB 【賞与】年1回 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給：有 ・家族用ビザ支給：要相談 ・タイ国社会保険 ・その他保険：有（グループ医療保険） ・家族用保険：要相談 ・通勤補助：要相談 ・携帯電話支給 ・制服支給 ・有給 ・病欠休暇30日/年 ・退職金積立
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- ・新規製品の生産立ち上げに伴う生産準備及び品質管理業務 ・社内、グループ会社、サプライヤーの品質管理 ・本社及びグループ会社（日本側/タイ側）の関連部署間の調整業務 ・各種問い合わせ対応 ・その他
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）100,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年1回、2022年度実績：3ヶ月 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・日本への一時帰国時の航空券（年1回 ※現状従業員個人のみの手当となります。） ・フレックス制度（1日休憩含まず8時間労働） ・その他応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 今回は以下のプロジェクトを推進いただく方を募集しています。 ‐プロジェクトリーダーでの採用となるため、主に日本のお客様と同社のエンジニアの間に立ち、プロジェクトを進めていただきます。 ‐製品ライフサイクル管理のコンサルティングとカスタマイゼーション ‐お客様の要望をヒアリングし、ソリューション・インフラ・ソフトウェアアーキテクトにおけるスペシャリストへ連携。 ‐最適なソリューションを開発し、提案、実装までを支援いただきます。 ‐その他業務：システムの社内展開支援、ユーザーQ&A対応、運用チェック、代行登録業務等
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 90,000 THB 【福利厚生】
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 既存8割、新規2割のスタイルで日系建設メーカー向けの営業業務に従事いただきます。 業務詳細： ・既存フォロー営業 ・新規開拓営業 ・定期訪問 ・営業スタッフのマネジメント（経験により） ・その他問い合わせ対応 ・納期、価格交渉、調整業務
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）100,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】あり: 年1回 (2023年平均1か月) 【昇給】あり: 年1回 【福利厚生】 - ビザ・労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 社用車貸与(通勤に使用可能) ＜定年＞ 60歳。定年を超えた場合は1年毎の契約社員となります。
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- ・製造部門の全体管理 ・工場内の業務効率化、生産性向上に関するオペレーション設計 ・機械の品質管理、メンテナンス ・人員管理 ・ローカルスタッフのマネジメント業務(50名程度) ・マネジメントとの打ち合わせ
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 ・労働許可証、ビザ支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・ドライバー付き社用車貸与（通勤だけではなく休日利用も可） ・賞与（年2回 1.4か月ずつ プラス個人の査定で変動あり） ・昇格昇給（年1回 査定あり ※ポジション毎に給与上限あるので達していない場合にのみ昇給あり） ・プロビデントファンド ・有給休暇：6日（最大10日間 詳細は下記） 12月16日～1月15日に入社した場合は6日間 6月16日に入社した場合は、1年後の6月16日に3日、そこから、半年後の12月16日に6日、翌年の12月16日に7日のように毎年1日づつ増え最大10日間となります。
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- ・製造部門の取りまとめ ・品質、納期に関する調整業務（対日系クライアント） ・出荷、新製品の移管についての仕様についての調整業務（対日本本社、工場） ・プロダクションマネージャー、購買・総務マネージャーのサポート（購買・総務については語学面のサポートがメインです） ・週次月次レポート 社内構成： ・従業員2,800名 ・製造部署2,000名（派遣社員含む） ・同社には3名の現地採用者がおり、うち2名は未経験で入社し現在は製造のマネージャーとして活躍しています。 研修制度も整っておりますので、製造業に興味のある方、同社の製品に興味がある方はぜひご応募ください！
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）00,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年1回、2022年度実績：3ヶ月 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・日本への一時帰国時の航空券（年1回 ※現状従業員個人のみの手当となります。） ・フレックス制度（1日休憩含まず8時間労働） ・その他応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 今回は以下のプロジェクトを推進いただく方を募集しています。 - プロジェクトリーダーでの採用となるため、主に日本のお客様と同社のエンジニアの間に立ち、プロジェクトを進めていただきます。 - 製品ライフサイクル管理のコンサルティングとカスタマイゼーション - お客様の要望をヒアリングし、ソリューション・インフラ・ソフトウェアアーキテクトにおけるスペシャリストへ連携。 - 最適なソリューションを開発し、提案、実装までを支援いただきます。 - その他業務：システムの社内展開支援、ユーザーQ&A対応、運用チェック、代行登録業務等
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・バンコクに社宅完備 ・社員旅行（年1回） ・通勤補助（バンコクから乗り合い、もしくは交通費の支給） ・昇給（年1回） ・賞与（年1回（過去実績:基本給4ヵ月程度））
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 製造マネージャーとして、CNC旋盤製造管理業務全般をお任せいたします。 ・生産計画とスケジューリング ・生産効率を最大化するための機械、材料、人員におけるリソース管理 ・ 製造プロセスの監督（作業指示、進捗管理） ・CNC旋盤の機械メンテナンス、トラブルシューティング ・機械の故障を未然に防ぐための設備の保守計画 ・各工程のコストの管理 ・生産性、品質を向上させるための改善策の立案 ・他部署との連携 ・報告書作成 ・ローカル社員に対する技術指導
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ社会保険 ・民間医療保険 ・健康診断 ・プロビデントファンド（退職金積立） ・昇給（年1回：平均3％） ・賞与（年2回6月12月：平均2か月 ※業績により） ・通勤サポート（交通費1,500THB支給もしくは送迎バス） ・顧客訪問時の社用車利用可（運転手付き） ・食事手当（1日30THB） ・残業代 ・冠婚葬祭手当（結婚1000THB、2名まで出産500THB 、葬儀本人5000THB/親・妻・子4,000THB） ・制服 ・PC支給 ・携帯手当支給（基本プランはご自身で契約いただき、基本プランをオーバーした額を会社へ請求いただきます。） ・有給（入社1年後より年6日から最大10日）
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 主に既存顧客の深耕営業から新規ビジネスの獲得を担っていただきます。 具体的に、、、 ・深耕営業（主にタイ国内の日系、外資系、ローカルのエアコンメーカー） ・輸出営業（主に欧米系、インド系のエアコンメーカー） ・新規ビジネスの獲得（日本でのお取引先のタイへの新規進出や、紹介、ご自身での開拓等） ・ローカル営業メンバーのマネジメント（役職者として採用された場合） ・日本本社への報告業務 ・週次、月次報告 【働く環境】 営業部署：11名
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）100,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 - ビザ・労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 賞与あり: 年1回 (2023年平均1か月) - 昇給あり: 年1回 - 社用車貸与(通勤に使用可能) ＜定年＞ 60歳。定年を超えた場合は1年毎の契約社員となります。
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- ・製造部門の全体管理 ・工場内の業務効率化、生産性向上に関するオペレーション設計 ・機械の品質管理、メンテナンス ・人員管理 ・ローカルスタッフのマネジメント業務(50名程度) ・マネジメントとの打ち合わせ
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000 THB ~ 180,000 THB 【福利厚生】 - ビザ・労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 民間医療保険 - 営業交通費支給 - 社用携帯支給 - 退職積立（プロビデントファンド） - 社員旅行 - 賞与（年2回：業績により支給 / 平均合計3～5か月） - 昇給（年1回査定あり） - 勤続手当（10年以上） - 年次健康診断 - Training & Skill Development - 有給（初年度は6日） - 休暇（Errand leave / 年7日） - 結婚休暇（年3日） - 冠婚葬祭 5日 - その他
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日系企業のお客様に対して、内装工事やオフィス移転時の内装設計をお願いします。 ・打ち合わせ（営業社員が同席することもあります。） ・オフィス内装に関するデザインイメージやコンセプト及び提案用プレゼン資料の作成 ・受注後の納期管理や工事の段取り調整 ・必要に応じ施工時の指示だし ・ローカルスタッフの指導
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）80,000 THB ~ 150,000 THB ※給与例：月収80,000～スキル経験に応じて決定 【賞与】年1回 平均3か月 / 昨年度実績 3か月＋16,000THB / 勤務期間が4か月以上11か月以内となる場合は期間に合わせて支給） 【昇給】年1回 平均3% 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給（試用期間後に実費精算） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・乗り合い通勤可能（シラチャ / パタヤ周辺） ・通勤手当（自家用車を使用される方のみ） ・ポロシャツ支給 ・有給（年間6日～）
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 営業マネージャーとして既存営業と合わせ、ローカルメンバーのマネジメントを行っていただきます。 ・営業活動 ・営業課のマネジメント ・見積作成 ・仕様変更・設計変更の際の対応、関連部署への連携 ・その他問い合わせ対応
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・バンコクに社宅完備（条件つき） ・社員旅行（年1回） ・送迎社用車あり ・昇給（年1回） ・賞与（過去実績:基本給4ヵ月程度）
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- ・営業DXによるプル型営業 ・既存営業、信頼関係の構築（業界：自動車、家電等 / 担当社数：50社程度） ・顧客訪問、情報収集（バンコク、チョンブリ、ラヨーン、アユタヤ等 / 頻度は週に２度程度） ・新規顧客の戦略的開拓 ・問い合わせ対応（既存及び新規） ・見積作成、価格交渉 ・承認、受注・納品に至るまでのフォローアップ業務 ・プロジェクト作成、管理 ・ローカル社員の指導、マネジメント（役職に応じて）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）80,000 THB ~ 150,000 THB ※給与例：月収80,000～スキル経験に応じて決定 【賞与】年1回 平均3か月 / 昨年度実績 3か月＋16,000THB / 勤務期間が4か月以上11か月以内となる場合は期間に合わせて支給） 【昇給】年1回 平均3% 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給（試用期間後に実費精算） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・乗り合い通勤可能（シラチャ / パタヤ周辺） ・通勤手当（自家用車を使用される方のみ） ・ポロシャツ支給 ・有給（年間6日～）
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- ・製造部へ生産計画を展開、進捗管理 ・資材の調達と在庫管理 ・納期管理 ・部署間や工場間でのコミュニケーション ・トラブル対応 ・部門のマネジメント
Adecco Thailand Japanese Division / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜顧客対応・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000THB～60,000THB 【福利厚生】VISA・WP支給、民間医療保険、社会保険、昇給・賞与、有給、私服勤務可能
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- WEBショッピングサイトやECサイトの管理・運用代行を担当していただきます。取り扱う商材は、化粧品や生活用品などの日用品から、こだわりのあるニッチな商品まで幅広く展開しています。単発の売り切りビジネスではなく、長期的にお客様と関係を築くビジネスなので、定期的にコミュニケーションを取りながら売上向上に向けた改善や調整を行っていただきます。具体的な業務内容には、お客様のサポート、商品掲載・在庫管理、マーケティングや販促活動、データ分析と改善施策などが含まれます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 90,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（AIA） ・社用車貸与（通勤、業務で使用 ※プライベートでの使用も可能） ・賞与（年2回：6月1ヶ月、12月実績により ※平均合計5ヶ月程度） ・昇給（年1回） ・有給（試用期間通過後：6日） ・残業代無
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- タイ国内の食品会社を中心に営業活動を行っていただきます。 ＜具体的に＞ ・深耕営業 ・定期訪問 ・日本出張 ・新規営業 ・問い合わせ対応 ・週次、月次レポート ・その他書類作成
Adecco Thailand Japanese Division / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000THB～90,000THB程度にて想定中(経験によってはこれ以上も検討可能) 【福利厚生】VISA/労働許可証支給、社会保険、民間保険、賞与・昇給
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 既存顧客を中心に定期的にお客様に訪問いただき、現場での問題の確認・サポートを行っていただきます。その上で、顧客のニーズに合わせた提案や見積書の作成を行っていただきます。海外拠点のサポートもタイから行っているため、必要に応じて海外への出張も行っていただく予定です。
Adecco Thailand Japanese Division / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000～100,000THB程度を想定中 ※経験が直結および長い即戦力に関してはこれ以上の水準も検討可能 【福利厚生】民間保険、健康診断、家賃補助手当、昇給・賞与別途支給、有給休暇（初年度7日から）、プロビデントファンド(3%から)、年次健康診断 ※その他必要に応じて、柔軟に対応致します。
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日系の顧客へのアプローチ・訪問及びニーズの把握をしていただき、社内の見積課やエンジニア課などの関連部署とのコーディネーションを行っていただきます。その後、法務部との契約の確認や受注までを担当していただきます。
Adecco Thailand Japanese Division / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000THB～80,000THB 【福利厚生】VISA・WP支給、民間医療保険、社会保険、昇給・賞与、有給、私服勤務可能
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- サービスの開発、拡大を望むお客様に対して、ヒヤリングを通してWEBサイトやマーケティング提案、経営、戦略立案などをしていただきます。売り切り商材ではなく長期的にお客様と寄り添うビジネスになる為、定期的にお客様とコミュニケーションを通して改善、修正をしていただく予定です。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 90,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・その他保険(AIA保険/社内で年に3,5000THBまで) ・営業交通費支給（移動距離を計算し毎月支払い） ・食事手当（30THB / 日） ・賞与（12月 / 2022年2.5ヶ月、2021年3.3ヶ月） ・昇給（4月）
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- ・営業活動（基本的に既存営業 ※訪問等は多くなく内勤主体の営業業務となります。） ・定期訪問 ・問い合わせ対応 ・書類作成 ・在庫、納期調整 ・週次月次レポート ・その他
Adecco Thailand Japanese Division / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000THB～100,000THB程度を想定中 ※経験に応じて決定 【福利厚生】ビザ・WPの支給あり、社会保険、民間保険、昇給(平均昇給率5%程度)・賞与(2-3ヵ月程度)あり、有給あり
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- 適性や本人の希望に合わせ、購買部もしくは営業部に配属をさせて頂きます。いずれかを担当頂くという形ではなくジョブローテーションを導入し、将来的にはどちらの業務も経験した状態を目指して頂きます。購買ポジションでは複数のサプライヤーを管理していただき、営業のオーダーが問題なく提供できるよう欠品がないよう管理をしていただきます。営業に関しましては既存顧客数社のテイクケアを担っていただきます。
Adecco Thailand Japanese Division / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】経験に応じて決定 ※現時点では上限を設けておりません 【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険、民間健康保険、昇給、賞与、有給
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ローカルのシェフと共に、以下の業務を担当していただきます。 ・調理業務全般 ・仕込み作業 ・発注業務 ・接客 四季ごとに旬の食材が変わるため、その時期に応じた食材についての知識を深めていただきます。来店されるお客様に、日本の食文化の豊かさをしっかりと提供していただく役割を担っていただきます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・海外医療保険 ・住宅手当（月最大20,000THB） ・通勤手当（乗り合いの場合は支給無し。プラカノン周辺から乗合で通勤可能） ・赴任手当（渡航にかかる費用は全額会社負担） ・昇給 ・賞与（年1回 12月 平均1か月）
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- [開発製品] カメラ関連に使用される電子基板 [業務内容] 基板設計開発に関わる一連の業務 ・EMS事業（電子機器の受託生産）の工場の設計開発 ・日本の客先から依頼される電子基板の設計開発 ・アートワークから上がって来た基板の配線図の確認 その他： 今回のポジションは技術重視の募集ですので、語学スキルは不問、営業への同行やマネジメント業務なども不要です。
Adecco Thailand Japanese Division / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000THB～150,000THB（経験に応じてそれ以上も検討可能） 【福利厚生】ビザ/就労許可証支給、社会保険、医療保険、昇給、賞与、有給、健康報奨休日、皆勤手当、健康診断、初回渡航費用全額返金、産休/育休制度、フリードリンク制度、服装自由、大型連休取得可能（最大12日間）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 自社メディア（越境EC）の制作や運用において、各部署のメンバーとコミュニケーションを取りながらコンテンツの企画・制作・分析・改善を行います。特に、SEOに効果的なキーワード調査や仮説調査を実施し、PDCAを回しながら流入施策の立案および実行を担当します。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル
- 職種
- 事業企画/責任者、新規事業、戦略コンサル｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 250,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ・労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間保険 ・有給：年間12日間 ・賞与：あり(業績による/12月) ・昇給：あり(査定年2回) ・その他応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ご経験とご希望を加味したプロジェクトへのアサインを行います。 ・ジュニアスタッフの調査や分析結果のレビュー ・クライアントが採るべき戦略を描くストーリー作成 ・パワーポイントでの報告資料の作成 プロジェクト例： ・自動車部品メーカーのビジネスデューデリジェンスおよび買収後統合支援 ・マレーシアのノンバンク買収にかかるバイサイドファイナンシャルアドバイザリー ・医療機器販売代理店のM&Aターゲットスクリーニング ・禁煙補助機器のグローバル資金調達にかかるセルサイドファイナンシャルアドバイザリー ・レストランチェーンのターンアラウンド戦略策定 ・オートメーション産業の成長ドライバー調査
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・海外旅行保険 ・賞与（年2回 / 実績による） ・昇給（年1回 / 実績による） ・有給（入社後より年10日） ・健康診断 *日本から渡航される場合渡航費用補助あり *その他については面接の中で相談可能
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 主ににCGディレクターとして映像を制作して頂きます。 - 3D動画制作のプロセス管理・進行 - 3Dグラフィックス、モーショングラフィックスやエフェクトの作成 - 日本のクライアントとのコミュニケーションや要件確認 - タイ法人のスタッフやデザインチームと連携し、プロジェクトを進行 - クリエイティブなデザイン提案やアイデア出し - 制作物の最終確認および品質管理 【映像制作例】 アニメーション / チュートリアル / ３D動画 / モーショングラフィックス / コミック動画 等。 作成する動画は駅のトレインチャンネル、デジタルサイネージ、SNS、社内向け等で使われることが多いです。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・賞与（平均1～2か月分） ・昇給 ・通勤用シャトルバスあり（チェーンワッタナーより） ・有給休暇（年間6日間 / 入社1年後から） ・その他応相談
- 勤務地
- ペナン・北部エリア
- 職務内容
- ・定期監査、トラブル発生時の対応 ・金型、成形に関する品質改善の対応 ・製造工程の改善提案 ・現地スタッフの指導、マネジメント
Adecco Thailand Japanese Division / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】120,000THBまでを想定（経験に応じて応相談） 【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険・民間保険完備、退職金積み立て制度あり、昇給・賞与(2-3ヶ月程度)あり、通勤サポート有り
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 購買チームのマネジメントおよび購買業務にプレイングマネージャーとして携わります。さらに本社へのレポートや企業買収後の集中購買に向けたプロジェクト推進も担当します。組織の変革が求められているため、チームメンバーの教育や必要に応じた体制変更にも関与します。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・健康保険 ・医療費補助（月2,000THBまで） ・健康保険 ・年次健康診断 ・賞与無し ・昇給 ・有給（年間10日 / 試用期間後より使用可） ・書籍購入補助（月1,000THBまで） ・通勤手当（距離に応じて支給）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 新規リードの獲得、潜在顧客のナーチャリングから、商談・提案、クロージングまでをご担当いただきます。 ・お客様とのリレーション構築から課題ヒアリングの実施 ・課題ヒアリング結果と自社サービスとのフィット＆ギャップの確認 ・お客様へのサービス利用による課題解決の示唆 ・提案用資料作成 ・業務改善、自社サービスの運用案の提案、クロージング ・オンボーディング
Adecco Thailand Japanese Division / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000THB～100,000THB程度を検討中 【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険、民間健康保険、有給、在宅勤務、フレックス制度導入、昇給、賞与
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 社長と共にタイ拠点を中心とした会社運営に携わります。経営戦略、事業計画の立案と実施、個別プロジェクト管理が主な業務で、大型案件の場合は顧客とのニーズ確認やすり合わせも担当します。会社代表に近い立場で業務を行い、自身の強みを活かしながらビジネスの創出に携わるポジションです。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・団体医療保険 ・賞与（年1回 / 平均3ヶ月） ・昇給（年1回） ・社用車、ドライバー（通勤、営業時に利用可能） ・その他応相談
- 勤務地
- ジョホール・マラッカ・南部エリア
- 職務内容
- 営業兼マーケティングアドバイザーとして顧客・市場開拓のためのマーケットリサーチ及び戦略立案をお願い致します。 具体的に、、、 ・市場調査 ・営業目標を達成するためのマーケティング戦略の立案及び進捗確認 ・新規及び既存顧客に対し新製品、新サービスの提案 ・競合他社との価格定義 ＜働く環境＞約800名
Adecco Thailand Japanese Division / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000THB～60,000THB（経験によりそれ以上も検討可能） 【福利厚生】VISA・WP支給、民間医療保険、社会保険、健康診断、昇給・賞与（4か月分）、プロビデントファンド、有給、社員旅行、語学学習支援、語学検定受験料支給、週一回の在宅勤務可能、営業用の車（ドライバー付き）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 新規・既存問わずガラス瓶やプラスチックパレットの営業活動に携わります。展示会や交流会を通じて顧客を開拓するケースや、HPやSNSからのお問い合わせ対応をするケースがほとんど。お客様との関係構築や提案活動が中心となり、顧客には有名な飲料会社が含まれるため、やりがいのある仕事を経験できます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体/金型）｜建築・施工管理・内装設備・設計/CAD
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000 THB ~ 200,000 THB 【福利厚生】 - ビザ・労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 海外医療保険（東京海上） - 年一回の健康診断 - 年一回の日本帰国費用（家族分を含む） - Provident fund - 昇給 - 賞与（業績による）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ・日系企業の工場の設備工事の管理 ・実行予算の作成 ・工事用仮設設備の計画、配置 ・機械配置、配管等の納まりの検討 ・資材発注、管理 ・設備試運転調整および運転 ・コスト、工程、品質、安全の管理 ・保守の指導およびメンテナンスを含む顧客対応業務 ・その他
Adecco Thailand Japanese Division / 一般事務・秘書／アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書／アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000THB～80,000THB程度を検討中 【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険、民間健康保険、業務上の交通手当支給、プロビデントファンド、健康診断あり、賞与、昇給制度あり、社員旅行、有給
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 日系企業のお客様の窓口として、お客様と各専門家の間に立ちながら幅広い業務を担当します。主な業務はお問い合わせサポート、各種見積書・契約書作成、日本語の資料作成、登記資料の作成・とりまとめ、決算書類のチェックなどです。各分野の専門家からアドバイスを受けながら業務を進め、専門性を高めることが可能です。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）80,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 生命保険：医療保険を含む(※死亡した場合、家族が保険金を受け取ることが可能) - 賞与：最低1.5カ月＋会社業績・個人業績による（2022年に12カ月分支給された技術職、マネージャーの方もいます） - 昇給：12月に査定面談有（ご自身の昇給希望額をもとに、個人実績に伴い判断となります） - ソンクラン前の賞与：会社業績によるため、毎年支給される保証はない（2022年4月：全スタッフが1ヶ月分支給） - 営業車：自走（通勤時も使用可能） - 通勤補助：通勤時の自家用車に対する手当（新制度のため具体的な金額については要相談） - ガソリン代: 1km/5THB支給予定（自家用車利用の方のみ） - 出張手当（日当500THB,ホテル代実費精算可能,朝食補助100THB)
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ・新規でお問い合わせいただいた企業様への技術営業 ・既存顧客へのフォローアップ営業、技術サポート、アフターセールスサービス ・現地（アユタヤ）のグループ会社に所属している技術スタッフの3名の業務管理 ・顧客先へのご訪問（ご自身の運転、社用車使用可能） ・顧客に対するサービスレポートや見積書の作成 担当地域：Pathum Thani (Navanakorn), Ayutthaya (Bang Pa-In), Chonburiなど ・ヨーロッパの顧客先への海外出張（年3-4回程度）
Adecco Thailand Japanese Division / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】120,000THB～150,000THB（目安、それ以上も検討可能） 【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険、民間健康保険、業務上の交通手当支給、プロビデントファンド、健康診断あり、賞与、昇給制度あり、社員旅行、有給
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 主に日系企業の監査業務を担当。担当企業は約70社～80社程度を予定しています。また、ローカル専門家（税理士・弁護士など）と顧客との間のコーディネート業務、記帳税務申告代行業務のコントロール・対応、各種調査業務対応も行います。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 建築・施工管理・内装設備・設計/CAD
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計/CAD
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給（ご家族がいる方は家族ビザも会社負担で支給します。） - タイ国社会保険 - 医療保険（試用期間後） - 団体医療保険 - 医療費手当 - 昇給年1回4％プラス人事評価（入社初年度は無し） - 賞与年1回（入社初年度は無し / 平均2ヶ月） - 有給休暇（入社1年目は2か月経過ごとに1日付与、入社1年経過後に6日付与） - 業務外出には社用車（運転手付き）使用可能 - 特別休暇5日間（日本への往復旅費支給）を年2回支給
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトエンジニアとして、バンコクを拠点にタイ及び東南アジア各国の化学・食品プラントEPCのプロジェクトマネジメント業務またはプロジェクトエンジニア・エンジニアリングマネージャーの業務に携わっていただける人財を募集しております。 ・プロジェクト計画の作成 ・現地協力会社の選定 ・使用機材および資材などリソースの選定 ・プラント建設のプロジェクトエンジニア ・ローカルスタッフのマネジメント
Adecco Thailand Japanese Division / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000THB～100,000THB程度（経験に応じてこれ以上も交渉可能） 【福利厚生】VISA・労働許可証支給、社会保険、民間保険、昇給・賞与、有給あり、交通費支給
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- 新しくできた大型商業施設内で運営される複数店舗（レストランと小売店舗）のマネジメントを担当します。スタッフ・売り上げ・仕入れの管理を行い、レストランではメニュー開発にも携わります。基本的な実務はナショナルスタッフが行いますが、実務指導を含め現場第一で行動できる方を求めています。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 70,000 THB リサーチャーは何人の求職者を集客できたか、コンサルタントは何件の採用を生み出したか、とリサーチャー、コンサルタントで目標が異なります。 目標に対してKPIを達成した場合は、週次でウィークリーボーナスが支給されます。 また四半期に1度、業績給として採用1件に対し成約料の数10％が支給されます。 そのためご自身の頑張り、実績次第では高給を狙うことも可能！！！ 年収○千万円も実現できるのが同社の強みであり、事業が成功している理由です。 詳しくはReeracoen窓口までお問い合わせください。 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証取得 ・タイ国社会保険 ・その他保険有（東京海上：提携先の病院にてキャッシュレスで支払い可能） ・交通費（原則実費支給 / ※交通ルートを確認の上） ・通信費（一律1,500THB / ※コンサルタント以上にのみ支給） ・インセンティブ旅行（個人の実績により） ・カンパニーパーティー、小旅行 ・ウィークリーボーナス（個人の実績により毎週支給） ・業績給（個人の実績により四半期ごと支給）
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ■ コンサルタント ・テレアポ、紹介、Linkedinを通し新規お取引先の開拓 ・採用検討中のお客様へヒアリングを行い求人票を作成 ・紹介、Linkedinを通し新規求職者の獲得、その後キャリア面談を実施 ・キャリア面談を基に企業へ求職者をご紹介 ・面接調整、内定時の交渉、入社までのサポート ・書類作成 ■ リサーチャー ・紹介、Linkedinを通し新規求職者の獲得 ・転職活動を終了された求職者への再アプローチ ・獲得後にコンサルタントとの面談調整業務 【ポジションについて】 人材業界経験者の方はコンサルタント（以下の表より2もしくは3）スタート、未経験の方はリサーチャー（1）スタートとなります。 ■ ポジショングレード詳細 ・1: リサーチャー ・2: アソシエイトコンサルタント ・3: コンサルタント ・4: シニアコンサルタント ・5: シニアマネージャー
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）80,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 – ビザ、労働許可証支給 – 有給休暇 ※入社時に付与 ※2年目以降は10日付与 – 社会保障事務所 - 民間保険 - 外部研修制度 - オンラインランチ会 - 残業手当 - 皆勤手当
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- JavaやRuby、Javascript等を初めとした言語を用いたWEBアプリケーションの開発及び、現地エンジニアのマネジメントを行って頂きます。 具体的には、上記の業務をタイ人のエンジニア、デザイナーと共に少人数チームで行って頂きます。 - 自社製品の開発および保守 - クライアント企業の内部業務システムのプロジェクト管理、企画、開発、運用/保守 - プロジェクトやそれに関連する日本本社メンバーとのコミュニケーション - 詳細設計書やテストケースの作成 - コーディングおよび各種テスト - 必要に応じたタスク対応
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 75,000 THB 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給(会社負担) - タイ国社会保険 - 医療保険 - 賞与(平均3か月) - 駐在登用実績あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- - 既存の日系企業(8割）およびローカル企業(2割）のフォローアップが中心のルート営業をお任せします。アジア諸国の出張あり。 - 新規顧客を探し、アプローチしてビジネスチャンスを創出する。 - 市場調査を行い、潜在的な顧客を特定する。 - 製品やサービスの提案を行い、プレゼンテーションを実施する。 - 価格交渉や契約条件の調整を行う。 - 契約書の作成・確認を行う。 - 市場や競合の動向を調査し、自社の戦略に反映させる。 - 顧客のフィードバックを収集し、製品やサービスの改善に役立てる。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 75,000 THB 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給(会社負担) - タイ国社会保険 - 医療保険 - 賞与(平均3か月) - 駐在登用実績あり
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- - 既存の日系企業(8割）およびローカル企業(2割）のフォローアップが中心のルート営業をお任せします。アジア諸国の出張あり。 - 新規顧客を探し、アプローチしてビジネスチャンスを創出する。 - 市場調査を行い、潜在的な顧客を特定する。 - 製品やサービスの提案を行い、プレゼンテーションを実施する。 - 価格交渉や契約条件の調整を行う。 - 契約書の作成・確認を行う。 - 市場や競合の動向を調査し、自社の戦略に反映させる。 - 顧客のフィードバックを収集し、製品やサービスの改善に役立てる。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・賞与（昨年実績3.3か月） ・昇給 ・その他応相談
- 勤務地
- クアラルンプール & セランゴール（首都圏）
- 職務内容
- ・新規顧客の開拓および既存顧客との関係維持 - コンバーター向け：原料の販売 - 食品メーカー向け：トレイ、フィルム等の加工品の販売 ・販売契約およびサービス条件の交渉 ・潜在顧客に対する製品情報の提供およびデモンストレーション、プレゼンテーションの実施 ・市場動向の監視および新しいビジネス機会の特定 ・見積の作成 ・納品スケジュール管理 ・他部署との連携業務 ・問い合わせ対応
Adecco Thailand Japanese Division / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】140,000THB程度までを想定（各種手当を含む） 【福利厚生】ビザ・WPの支給、社会保険、民間保険（家族を含む）、車両保険（車持ち込みの場合）定期健康診断、役職手当、住居手当、通信手当、プロビデントファンド（3%）、有給（7日から15日/年）、昇給・昇格
- 勤務地
- 東マレーシア・その他
- 職務内容
- アルマイトの処理工程を担当します（調色、温度管理、設備管理を含む）。顧客の要望に合わせてアルマイト処理の品質調整を行い、高品質な製品を提供するためにローカルスタッフと連携します。また、スタッフの教育・指導も担います。
